サイバーステーションの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
今では当たり前のデジタルサイネージのメーカーとしていろんなソリューションを展開しはじめていた時期であった。
様々柔軟に色んな会社との販売アライ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
当時はワークライフバランスなどという言葉もなかったので、あまり意識はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
受託開発が多く、徹夜も...続きを読む(全184文字)

【良い点】
社長との距離が近く、なんでも相談できる環境にあった。
社員同士も若い人が多く、和気あいあいとした雰囲気であり、ワンフロアで繋がっていたので、風...続きを読む(全181文字)

【良い点】
教育体制と呼べるような制度はない。指導係の先輩社員が一人つき、可能な範囲で下の面倒を見るという形だが、その先輩社員も実務に追われているため手が...続きを読む(全158文字)

【良い点】
本人のやる気次第で大きなプロジェクトの中心メンバーとして、年齢に関わらず早い段階から携わることができるので、非常にやりがいを感じられる。チーム...続きを読む(全151文字)

【良い点】
退職の意思を上司に伝えたとき、なぜ辞める選択になったのかをしっかり聞いてくれる。無理に引き止めたりせずに聞き容れてくれる。
【気になること・改...続きを読む(全226文字)

【良い点】
アットホームな社風で、同期も多かったのでプライベートは充実していた。
最初のうちは、先輩社員がマンツーマンに付いて指導してくれる体制だったので...続きを読む(全209文字)

【良い点】
専務が女性なので女性に対する待遇はよいと思う。女性スタッフも良い人ばかりなので、働きやすい。ただ、社長のやり方、専務の性格に合わない場合は一気...続きを読む(全183文字)

【良い点】
業務内容に面白みはある。先進的な事に挑戦しようという気持ちは、常に見られる。良くも悪くも新しいことに飛び込む姿勢はベンチャー企業として良いと思...続きを読む(全192文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
正直なところ、福利厚生に関してはすべて最低ラインと言っても過言ではないのが現状です。
雇用保...続きを読む(全201文字)

【良い点】
入社前研修、入社後研修、その後のハラスメント研修や自分の能力に応じた研修制度が多く、研修制度がしっかりしている企業です。
また、全国に支店があ...続きを読む(全267文字)

【良い点】
多くの従業員が市場水準以上の給与を得られることです。また、成果に基づく評価や昇進の機会があります。給与やボーナスの水準が高い。
【気になること...続きを読む(全161文字)

【良い点】
標準的には貰える。
給与水準は低くあるとは思うが、他のSES企業と比べると普通であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度...続きを読む(全123文字)

【良い点】
新卒の年収は年々高くなっており、非常に待遇がいいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、入社後のキャリアアップは少しだけハ...続きを読む(全148文字)

【良い点】
業務の割にはもらっていると思う。若手のうちは特に差はつかないため、頑張ってる人とそうでない人との差がかなり大きい状況。続きを読む(全65文字)

【良い点】
良い点は特にないが、強いて言えば契約社員は昇給しやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員はもちろん賞与なしだが、正社員...続きを読む(全91文字)

【良い点】
新卒の給料が高いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与がずっと同じ水準で、ほとんど増えない。増えてもほんのわずかで、また、上層部...続きを読む(全113文字)

【良い点】
ボーナスが同業他社に比べると高い。近年は業績も好調なのでボーナス支給額もどんどん高くなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全125文字)

【良い点】
評価制度のモデルベースが存在するため、評価基準がわかりやすいようになっている。また、自他による話し合いの場が持てる。
【気になること・改善した...続きを読む(全138文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
システム部は評価基準がよくわからない。明確な数字がないため。
納品先の大変さを明確に表すこと...続きを読む(全152文字)