回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給1回、賞与2回(合計で5ヶ月分)
契約1件でインセンティブあり
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は基本給の2.5ヶ月分。もと...続きを読む(全86文字)
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東建コーポレーション株式会社
東建コーポレーション株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は120〜3000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東建コーポレーション株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に東建コーポレーション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
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【良い点】
昇給1回、賞与2回(合計で5ヶ月分)
契約1件でインセンティブあり
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は基本給の2.5ヶ月分。もと...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
入社時から月に額面28万円と悪くない金額がもらえて、契約を取れば成果給も多くもらえるので、実力主義の数字を作ればちゃんと反映される評価制度で...続きを読む(全272文字)
初任給は375,000円、年5,000,000円。他社と比較するとかなり良いと感じる。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
給料がいい。それだけ、あとは特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験からしたら年収はいいけど、基本給はやすい。その分見込み...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
比較的いいほうで生活しやすくなるとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
契約とればインセンティブがつくが着工が1日でも遅れれば貰えない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
契約を取れば年収1000万円いけるが取れなければクビ
【気になること・改善したほうがいい点】
上記にも書いたが契約を取れなければクビ!
ずっ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
新規開拓営業の良いところで結果を出せば、報奨金として自分に返ってくる。
他社との競合になった際に、値引きをしたとしても報奨金は少し減るがちゃ...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
完全給与制度を取り入れているので規定はありますが、体調不良で欠勤してもある程度のお給料は保証されています。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
年収はそこまで悪くないと思う。評価はほぼ関係なく、年功序列の傾向が強い
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いため、賞与が少な...続きを読む(全103文字)
営業職の初任給は27万円であるが55時間の固定残業代が含まれており基本給は19万円となっている続きを読む(全47文字)
突出して多い訳では無いが、他の企業に比べると、少し多いかなと言うぐらい続きを読む(全35文字)
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【良い点】
完全実力主義なので、契約が取れると収入があがり、上からの指示が緩くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルがありそうでない...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
不動産営業ということもあり
月収は高めです。
また、結果が残せていなくとも賞与はでます。
また、一件契約していくことによって昇給もあり、イン...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
契約がなくても、基本給でそれなりにもらえるのでいいと思います。契約を取ると、報奨金もしっかりもらえるのでいいと思います。
【気になること・改...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
固定給でかなり大きな金額をもらうことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約しても着工まで期間がある場合は、全くインセンティ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
現代社会における都市化の進展は、世界中で急速に進行している現象です。もちろん、別のテーマで新しい500字以上の文章をお送りします。
現代社...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
年収は、営業の結果によって変わります。評価がはっきりしているため、結果については自分次第で納得できるものがあります。周りのせい、環境のせい、...続きを読む(全474文字)
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【良い点】
成果を出せば年齢、勤続年数関係なく稼ぐことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果を2年間出せなければボーナスカットや、給与...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
頑張った分だけ、給与も増えるのが良いと思う。昇給があるのかは、辞めてしまったのでわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
年収に関して言えば安定した月収がありながら、インセンティブも稼げる可能性があるという点は優れているためモチベーションには繋がるかもしれない。...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
年収は、月の手取りもしっかりあり、契約が取れなくてもそこそこの年収は確保できる。契約が一本決まるだけでも、報奨金が大きい為、一気に年収を引き...続きを読む(全131文字)
評価制度は非常にわかりやすい。
契約を取れば上がるそれだけ。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
契約を取れなくても毎月固定給で26万給料が入る。1本契約を取るだけでも数百万歩合で報奨金が入るためやりがいはある。また、自分の裁量で仕事を進...続きを読む(全481文字)
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【良い点】
良い点としましては給料が平均より高いところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を大切に育てていく様にすれば会社も成長するので...続きを読む(全86文字)
給料がとにかくいいことが魅力だと思う。飛び込み営業で契約が難しい分、給料はたかめ続きを読む(全40文字)
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【良い点】
良い点は、外回りの営業なので個人の裁量で働ける点であったり比較的数字を出せば自由なので結果を出せば何も言われないところ。また、成果を出せば上...続きを読む(全503文字)
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【良い点】
先輩社員は穏やかで話しやすく困ったときにはすぐに相談できる。
上司も頭ごなしに指示するのではなく、こちらの考えを尊重してくれるタイプが多い。...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
入社時の研修は基礎的な内容が中心で、配属後は実務の中で学ぶ機会が多い。
経験を積む中で専門的な知識が身につく。周囲に相談しやすい雰囲気があり...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
会社方針として、業務効率を高めて、就業時間内、または残業の規定時間内に業務を終えるよう推奨されている。規定時間を超えても残業代は支払われるが...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
女性も働きやすい職場です。
ただ所詮は飛び込み営業の会社です。
男女関係なく大変な仕事です。
あくまで傾向ですが、女性の方で長く働かれている...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
入社後は、ビジネスマナーをはじめ、税務、不動産などの専門知識などを学ぶ「新入社員研修」が約2週間ほどあります。入社時で終わりだけでなく、現場...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
営業職なので男性が多いですが、女性ならではのきめ細かい営業で、バリバリ受注を取っている女性や管理職になっている女性もいるので、性別関係なくキ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
社会保険や退職金制度、社員持株会など、一般的な福利厚生制度は整っています。
また、業務に関連する資格(営業職ならFPなど)の取得をすると、毎...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
週休二日制で、夏季休暇、年末年始休暇も毎年1週間程度はあり、他社と比べても比較的長いと思う。
残業は必要最低限に抑えられており、業務時間内で...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
単に「賃貸アパートを売る」のではなく、土地を所有されている方の相続税対策、遊休地の有効活用、安定収入の確保といった課題を解決に導く「資産活用...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
ここ数年で給与面は大幅に改善されたとおもう。新卒の給与含めて上がっている
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準はわかりにくい。業...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
年収や賞与は同年代に比べると多く貰っていました。
年一の昇給は微々たるもので1年目〜4年目の基本給はほぼ変わらない。
【気になること・改善し...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
インセンティブの割合は非常に大きい。インセンティブの割合が大きい分、契約を上げないと給料は低い。しかし年々基本給は上がっている。
ボーナスは...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
人事評価は各支店ごとで行われちゃんと評価してもらえる
社員等級が上がればボーナスの査定も良くなり年収も上がる続きを読む(全60文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど昇給しない。
資格手当や残業代で給料を増やすしかない。
明確な評価制度などは存在...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
給料や休みはとても多くて良い点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業あるあるかもしれませんが、
教育が行き届かない点や、人が...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
現場手当が豊富なのもあり給与は比較的多く頂いておりました。また、ボーナスも初めから同年代よりも多めに貰っていたと思います。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
固定給は低め。歩合も率が良くない印象。
同じ棟数を販売した際の競合他社との比較ではさみしい印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
も...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
やればやるだけ稼げる。若くて1000万円以上稼ぐことができる。支店長クラスになると二十代でも2000万円稼いでいる人もいる。学歴関係なくやれ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
給与は業界トップだが、残業ありきの業務量によるものである。また、現場勤務では自然と若いうちから1000万を超える人もいる。残業して稼ぐ文化は...続きを読む(全179文字)
| 会社名 | 東建コーポレーション株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウケンコーポレーション |
| 設立日 | 1974年9月 |
| 資本金 | 48億円 |
| 従業員数 | 4,900人 |
| 売上高 | 3666億4000万円 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 左右田 善猛 |
| 本社所在地 | 〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内2丁目1番33号 |
| 平均年齢 | 40.3歳 |
| 平均給与 | 629万円 |
| 電話番号 | 052-232-8000 |
| URL | https://www.token.co.jp/ |
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