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イートレックジャパン株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

イートレックジャパンの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、イートレックジャパン株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にイートレックジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

イートレックジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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イートレックジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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イートレックジャパンの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

イートレックジャパン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年7月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 CGデザイナー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

経営者が社員のことを第一に考えてくださる大変素晴らしい方で、社員全員が優秀な経営者かつ、人格者である社長のことを尊敬し、感謝して働いています。世の中ブラ...続きを読む(全363文字)

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    イートレックジャパン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年5月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 CGデザイナー 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社内制度としては、トイレ掃除やゴミ当番などを社員がローテーションで行なうことになっている。
    また、業務フロア移転の際に専門の業者を使わず、休日に社員を...続きを読む(全232文字)

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    イートレックジャパン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 CGデザイナー 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    休暇制度に関しては、夏期休暇などの長期休暇はなし。
    また、祝祭日のある週は土曜日が出勤日となるため、連休が取りづらい。
    そして、普段から休日出勤を強...続きを読む(全314文字)

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    イートレックジャパン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 CGデザイナー 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    裁量労働制を採用しており、長時間の残業にもかかわらず残業代が出ない。
    休日出勤も多く、よほどの体調不良でも無い限り断ることは難しい。また、祝日のある週...続きを読む(全184文字)

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    イートレックジャパン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 CGデザイナー 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社会保険(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災)などの基本的な福利厚生はありました。その他の住宅補助や食事補助、出産育児支援などは全くありませんでした。残...続きを読む(全150文字)

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    イートレックジャパン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年9月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 CGデザイナー 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    委託系の福利厚生を受けることはできるが、内容が薄く、使いにくいため、利用することはありませんでした。祝日のある週は土曜出勤となり、全員嫌々出ているため休...続きを読む(全182文字)

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    イートレックジャパン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年11月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 CGデザイナー 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    開発職の多聞にもれず、繁忙期は夜遅くまで作業が続く事も多く、場合によっては休日出勤も辞さない状況にある。振り替え休日や有給については、あまり積極的に取る...続きを読む(全157文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    イートレックジャパンの 他のカテゴリの口コミ

    イートレックジャパン株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年6月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 CGデザイナー 非正社員 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職の方は非常に忙しそうにしており、常に残業している。
    給与は不明だが、一般職から見ているとあまりやりたいとは...続きを読む(全81文字)

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    イートレックジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年6月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 CGデザイナー 非正社員 正社員

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    【良い点】
    新卒の人には半年から一年ぐらい、先輩のデザイナーが面倒を見てくれる。
    そのため、スキルや仕事の進め方などは非常にわかりやすく、身につくと思う。続きを読む(全77文字)

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    イートレックジャパン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年6月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 CGデザイナー 非正社員 正社員

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    【良い点】
    クリエイティブ職であるため、成果物にそこそこのやりがいや面白みを感じることが多々ある。
    制作物に時間がかかることも多いため、そこが許容できれ...続きを読む(全90文字)

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    イートレックジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年6月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 CGデザイナー 非正社員 正社員

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    【良い点】
    年功序列的な形を取っているため、長く在籍していれば年収は上がる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休日が少ないため、ワーク・ライフ・バ...続きを読む(全87文字)

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    イートレックジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年6月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 CGデザイナー 非正社員 正社員

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    【良い点】
    人間関係はとても良いので、気軽に世間話や仕事の相談ができる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    祝日のある週は土曜日が出勤になるため、ワ...続きを読む(全139文字)

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    イートレックジャパン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年6月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 CGデザイナー 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の方もそこそこ働いており、自分が在籍していた頃は管理職にもいた。
    前述した通り、人間関係はとても良好なため、女性の方でも働きやすいところ...続きを読む(全103文字)

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    イートレックジャパン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年9月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    色々な2Dのデザインであったり、aftereffectを使った映像作成ができて創作意欲はかなり満たされます。自分がデザインしたものが市場に出...続きを読む(全333文字)

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    イートレックジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年9月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    始業9時半の18時終業で、休憩時間は12時から13時の間の1時間。労働時間は7.5時間と少な目で残業もほとんどありませんでした。ただプロジェ...続きを読む(全188文字)

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    イートレックジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 CGデザイナー 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    新人研修は時間をかけてしっかり教えてくれるので放置されるということはなかったです。その後1年間教育係の方がついてくれるので仕事の相談がしやす...続きを読む(全203文字)

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    イートレックジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 CGデザイナー 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年1回評価面談があり、直属の上司に自分の努力が見られていればしっかり評価されて年収アップにつながりやすかった。
    入社時から3年間給与が上がら...続きを読む(全169文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社SKBの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一般的な福利厚生だと思います。いい意味で目新しいものはないです。
    ただ、数年に1回積み立ててあるお金で社員旅行に行くことができるんのでそうい...続きを読む(全112文字)

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    株式会社Newデイシスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格手当がある。年に14000円ほど福利厚生費が出て飲み会代に充てられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助がほぼないので苦しい。続きを読む(全79文字)

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    インフォテックス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格を取得すると一時金がもらえる。

    新人研修から2,3年目までは割と教育が手厚いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員旅行...続きを読む(全100文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ごく一般的な福利厚生は設備されているなと感じました。会社の規模だけあってしっかりしていたと思います。続きを読む(全56文字)

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    株式会社ジェイテックの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 サーバ運用・保守 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまり充実していない。地方と都市部での福利厚生に差がある。
    社内制度は充実はしていないが、最近は色々と社内の意見...続きを読む(全92文字)

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    株式会社ピアの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    オンライン研修サービスが利用可能なので自主的にスキルアップできるところや、自己啓発支援制度もあるので、書籍購入やセミナー受講などの必要を会社...続きを読む(全287文字)

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    パナソニックITS株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    パナソニックグループの一員ということもあり、福利厚生は非常に充実している。住宅補助や独身寮、財形貯蓄、持株会、育児・介護休暇などが整っており...続きを読む(全132文字)

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    コベルコシステム株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    Udemy BisinessなどIBMグループで契約しているAppを使用して学習などができる点。若手は寮、長期出張者や単身赴任者には低額で社...続きを読む(全183文字)

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    株式会社モンスターラボジャパンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    書籍購入補助、資格取得支援がでます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生はほとんどありません。入社した時にリモートワーク支援の...続きを読む(全92文字)

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    株式会社クリナムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生自体は基本的なものは揃っていますが、実際の利用頻度や満足度は部署や現場次第だと感じました。特に若手や忙し...続きを読む(全125文字)

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    イートレックジャパンの 会社情報

    基本データ
    会社名 イートレックジャパン株式会社
    フリガナ イートレックジャパン
    設立日 2000年3月
    資本金 8978万円
    従業員数 80人
    代表者 盛岡正喜
    本社所在地 〒541-0048 大阪府大阪市中央区瓦町1丁目7番7号
    電話番号 06-6263-6669
    URL https://www.e-trek-japan.com/
    NOKIZAL ID: 1578470

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。