この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与、資格取得支援制度、など他の企業で採用されている制度はおおむねあるかなと思います。特に気になる点はありませんでした。続きを読む(全66文字)
株式会社ジャストシステム 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジャストシステムの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジャストシステムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
賞与、資格取得支援制度、など他の企業で採用されている制度はおおむねあるかなと思います。特に気になる点はありませんでした。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員だったので社員との歴然とした差がありました。社員と同様の職務、同様のスキルを発揮して務めましたが準社員?に...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
営業を行う前に、3回ほど研修制度があるため、安心して営業を行うことができます。ま
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は特にありません。続きを読む(全80文字)
営業職に関しては東京、大阪勤務が原則なので、都市部にすみたい人にはいい環境なのではないかと思う。また、残業時間もかなり少ない方であるので、いいと思う。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
家賃補助、住宅購入手当、スポーツジムとう福利厚生は充実していた。
誕生月にはプレミアム有給があり、
お金ももらえたりした。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
福利厚生はかなり手厚い。
住宅補助があるのがありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は不可。退職金の支給には条件があったと思う。続きを読む(全79文字)
【社員から聞いた】会社説明会にて、営業活動において、見込みの高いお客様に対してお電話をするなど、個人だけに留まらず、チームや組織で数字を効率的に最大化する...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
仕事を求められれば求められるほど仕事の量や時間が増えてしまうので、正直なところ、そのあたりは社員の立場や経験等によっては、安定しているとは言...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
典型的なホワイト企業だと思います。
法令遵守の意識があり社員同士の結束も固い印象があります。有給休暇は、よっぽど忙しい繁忙期でなければ気兼ねな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
住宅補助が出る。交通費が支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
それ以外の福利厚生は期待しない方がよい。デスクまわりの社内環境も...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
借り上げ社宅制度があります。会社名義での借り上げ社宅となり東京であれば、最大約5万円まで補助が出ます。都内(会社の近く)に一般的な他県と同等の...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
福利厚生はとても良かったと思います。
長期休暇が10日ほどあり長かったと思います。また、アニバーサリー休暇という、自分で設定した記念日にお休み...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
住宅手当や都市手当などの福利厚生は手厚い印象。またIT健保の福利厚生もしっかりとしている。お金には概ね困らないので、プライベートは充実した生活...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ITS健保はとても良かったと思います。現在の会社の健保と比較すると雲泥の差で良い健保になっています。転職したこと自体は成功していると考えており...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
カフェテリアが充実していて、コーヒーサービスが無料で提供されていた。メニューも充実していて、毎日おいしく食事の時間を過ごすことができた。コンビ...続きを読む(全233文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
服装はビジネスカジュアルです。ノーネクタイのブラックスーツが大半です。
業務中は革靴、ビジネスシューズの着用が義務...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
住宅補助は手厚い(特に若めのIT企業と比較してみると顕著なのかもしれないが)
盆暮れの休みは比較的長く取れる(夏休みは10連休など)
制度のみ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
とくになし。
一般的な福利厚生は付いている。
が、問題が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
保険等はついているが、問題は有給休暇な...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
東京オフィスの場合、家賃補助は最大で4万円ほど出ますので、都心に住むには自己負担額が減り、都合が良いかと思います。
また、通勤手当として定期代...続きを読む(全161文字)
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有給休暇は、法定の年次有給休暇に加え、アニバーサリー休暇(1日),夏期特別休暇(5日)があります。アニバーサリー休暇は自分の好きなときに取得できますが、夏...続きを読む(全191文字)
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2006年の4月に派遣社員としてカスタマーサポート部で、ジャストシステム製品をお使いのお客様からの電話やサポート業務を承り、同年8月に契約社員で入社し、2...続きを読む(全233文字)
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21時頃まではどの部署も残っている環境でした。商談などで外出していても基本的には直帰は許されず帰社することがルールになっていました。そのため平日に仕事後の...続きを読む(全249文字)
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季節毎の長期休暇、年末年始/GW/夏期休暇は9日連続などシフト制を導入しており、長いものの結局は効率が悪くなっている。ただ、平素有給が申請しにくく4半期で...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
有休も含めて休みの日も働いているといったことは、たまにはありますが、ほとんどないということはないため、プライベートも充実できると思います。
【...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
賞与が大きいので満足度は高く、昇給も頻繁に行われるため、給与に応じてモチベーションが上がる方は継続して働きやすい環境だと思います。
【気になる...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
どの部署でも個々人がキャッチアップしたいことを積極的に推進してもらえるため、仕事面でも人間面でも成長できます。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
退職する際には特に人間関係で困った点もなくスムーズに退職するとことができたため、いい意味でドライでもありウェットでもあると思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
やりがいはそれなりにあり、和気藹々として大学生のような雰囲気はありました。会社一丸となり夢に向かう姿勢は楽しく希望が持てました。
【気になるこ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
親身になってくれる人もいましたし、退職して独立されたりする方もいましたのでコネクションをつくるととても良いと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
研修制度があるため安心して営業できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スマイルゼミの詳しい仕様に対しては体験できないと思います。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
賞与が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給は1200円のみである。また、交通費が本社からの計算となる。また、時給が1200円と...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
長期インターンでジャストシステムという上場IT企業の営業職に携われるため。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期インターンであるが、社...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
個人営業のスキルを培える。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給が低い。また、長期インターンという名目だが実態はアルバイトとおおむね変...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
オフィスグリコなどは便利だったと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
いろいろ社内で改善策のアンケートなどを求められたりするので改...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当については転勤などが発生しない限り基本的にはない。
営業からの面談などもないので会社の状況を知る機会が少ない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の制度はあるが、利用している人はほとんどいないように見えた。文面上はあるがうまく使...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
健康保険の保養所は平日しか抽選に当たらないので実質利用できない。本社にはウォーターサーバーすらない。他社と比較して...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
未経験からのスタートでも研修制度のおかげでスキルアップできる。
試用期間後に昇給し、資格を取得することで手当がつくため、モチベーションに繋がる...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は親会社に準じていたため良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
2019年頃から家賃補助を削減する方向だった。配属さ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
強制的なレクレーション行事がないところが良い。
健康診断は年一回行われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅や住宅補助はありませ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
住宅補助が非常に充実している。中小企業で同額の住宅補助を出している会社はほとんどないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
30...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
一般的な企業と同様に、健康保険や雇用保険は完備されています。また、独自のスマートワーキング手当や出産育児一時金など、他にはない制度もあるのが魅...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
まあ、良くも悪くもないかと思います。健保組合の旅行補助を何回か使った気がする。
健康診断は健保組合直営もしくは提携しているところでできます。も...続きを読む(全122文字)
会社名 | 株式会社ジャストシステム |
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フリガナ | ジャストシステム |
設立日 | 1981年6月 |
資本金 | 101億4650万円 |
従業員数 | 313人 |
売上高 | 419億5000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 関灘恭太郎 |
本社所在地 | 〒771-0135 徳島県徳島市川内町平石若松108番地4 |
平均年齢 | 39.6歳 |
平均給与 | 1438万円 |
電話番号 | 03-5324-7900 |
URL | https://www.justsystems.com/jp/ |
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