川重岐阜サービスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
大手川崎重工業の子会社ということで安定性がある。川重自体が国からの仕事を受けて仕事をしているため、潰れることはまずない。航空大手ボーイングか...続きを読む(全188文字)

【良い点】
所属部署によっても違いがあるかとは思いますが、残業は比較的少なく、そのためプライベートの時間の確保もしっかりととれるのではないかと思います。...続きを読む(全178文字)

【良い点】
働きやすいのではないかと思います。産休や育休を取得している方も多いです。産後も臨機応変に対応しているようですが、部署によっては残業時間に差が...続きを読む(全197文字)

【良い点】
好きなものが作れ、携われることが魅力だが、小回りの利いた製品戦略を取れるかどうかは疑問。配属部署により、そのスタンスは異なると思われる。
【...続きを読む(全191文字)

【良い点】
社内外の人との関わりがあり、様々な人とコミュニケーションをとりながら進めていく業務もあるため、単に事務的な作業ではないところに働きがいを感じ...続きを読む(全297文字)

【良い点】
航空機製造を行う親会社のもと、非常にスケールの大きなものづくりに携わることのできる点でやりがいがあると思います。また、米国顧客の最終製品に関...続きを読む(全162文字)

【良い点】
単純作業で作業は楽である。
【気になること・改善したほうがいい点】
楽ではあるがマンネリしてつまらない。
グループで残業時間に差が出てるのに...続きを読む(全194文字)

【良い点】
大きな食堂で飯が食えるのと、売店の品数が多い。福利厚生が良い。有給休暇は当日でもとれて何も言われない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)

【良い点】
土日祝日が完全に休日となっていたため、同業他社に比べても、プライベートのための時間の確保も十分に取れるのではないかと思います。ワークライフバ...続きを読む(全160文字)

【良い点】
親会社である大手航空機製造メーカーに対しての、請負業務の占めるウェイトがほぼ全てであり、親会社の事業もまた、国内防衛省向けの航空機や、米国の...続きを読む(全156文字)

【良い点】
全くなし
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は基本的に激安です。自分がいた時は手取り15万円弱でした。昇給も基本的には無し。責任者...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収が少ないので長く続ける場所ではない。賞与も5000円くらいでした。手取りは16万。残業してもらうしかないです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
ボーナスは多くもらえる方です。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がかなり悪化して、評価されにくい体制になりました。現状から仕...続きを読む(全117文字)

【良い点】
実力を見せた上で、コミュニケーション能力が人並み以上にあって、文章の読解力作成力があれば管理者にはすぐなれる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全109文字)

【良い点】
お休みがとりやすかったこと
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が1日の60%しか支払われなかった点、派遣社員だったため、評価があが...続きを読む(全82文字)

【良い点】
B to Cを学ぶことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
短期的な利益を追求する姿勢がいまだに強いため、このままだと存続するこ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
もちろん部署にもよりますが、結果を出せば評価してくれる風土はあります。数値ももちろん大切ですが、社内でいかに周りとコミュニケーションを取って...続きを読む(全94文字)

【良い点】
新卒で入社しましたが、お給料は高くいただけたかと思います。
賞与やインセンティブも売上を上げていればもらえます。
ただ、数字での評価がほとん...続きを読む(全205文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不明です。みんなそれぞれ常駐先に行くため評価できないのは分かりますが、同じ常駐先で同じ評価を受けていた...続きを読む(全101文字)

【良い点】
地方ではいいほうだと思うが首都圏だと厳しい印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ制度を導入しているが、コロコロ条件が...続きを読む(全207文字)