この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといった福利厚生はなかった。アルバイトであったため、正直福利厚生はわからないと感じたが、福利厚生にはあまり期待...続きを読む(全92文字)
株式会社阪急トラベルサポート 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社阪急トラベルサポートの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社阪急トラベルサポートで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといった福利厚生はなかった。アルバイトであったため、正直福利厚生はわからないと感じたが、福利厚生にはあまり期待...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
新卒は家賃補助あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートをしているのははほとんどいない、上位職の人たちはたまに利用している。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
阪急阪神東宝グループなので福利厚生のほか、あまり活用すべきではないのですが社内通報制度が非常に効果的な運用がなされていました。社内の人間につい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
パートでも旅行の割引を受けられるので、そこはプライベートを充実させるのによかったと思います。
またグループ会社のポイントを多く獲得できるなど、...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
会社にはたまにしか行かないので、
自分から積極的に聞かないととりこぼしがあります。社員さんは親切な方が多かったです。会社自体はとても綺麗ですが...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
他の添乗員派遣会社より充実しています。
休日申請も早めに伝えれば休めます。長期休暇も申請できるので自分の趣味など自由に時間を使う事が出来ます、...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
福利厚生はアルバイトでも社会保険や福利厚生プログラムがあったので、その点は良かったです。また職場のビルディングがきれいだったこと、掃除などはビ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
福利厚生は阪急の名前がつくだけあって、非常に整っています。事務所も比較的整理整頓されているほうだと思います。書類関係もこれまで働いたところの中...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
大手ホールディングスグループ傘下なので、組織としてはかなりしっかりしている。
有休の制度、サービス残業なども無くきちんと管理されている。
全体...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
阪急グループなので福利厚生は充実しています。
旅行割引やデパート・
スポーツクラブ等で優待などがあり、もともとそのよく利用していましたので大変...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
出勤記録など細かく管理されているので、残業代もしっかりと出る。また、祝日が土日に被ってしまうと自動的に振替の休日が1日発生するので、損がない...続きを読む(全170文字)
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週休2日と祝日、年末年始が休み。有給は比較的とりやすい環境。逆に有給を全く使わないと注意を受ける。繁忙期と閑散期とあるため、閑散期にはまとめて有給を消化す...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
有給は事前に相談すればしっかり取ることが出来るので、有給は問題ないです。アルバイトでも中には残業があることもある。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
男性だとか女性だとかは関係なく、働くことが出来るので、この点に関しては問題はないと感じる。心配はいらない。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
アルバイトだったので給与が良いも悪いも正直ないです。私が在籍していた頃と比べて、現在だと時給が上がっているかもしれない。仕事はとてもやりやすく...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
阪急交通社を親会社に持つ会社です。阪急交通社と言えば、大手なので安心性がとてもあると思う。安定した仕事をしたいのであれば良いと思う。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
私は阪急交通社の公式WEBに記載するツアーのページの作成を行っていたが、とてもやりがいがあった。仕事の内容そのものは正直難しくないので、初めて...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
通常他社では自己負担となりがちな研修費用(旅程管理研修)なども会社側で負担してくれるほか、添乗サービス協会認定の資格やワインエキスパートなどの...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも忙しすぎ、忙しさに慣れた上司がハードワークで見ていて辛かった続きを読む(全55文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が多く、残業は当たり前な風潮。1人で解決できない他部署との協力が必要なこともあるが、全員オーバーワーク気味なの...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
家賃補助が非常に手厚い。8割程度会社負担してもらえる。その点は非常に助かっている。学習支援についてはまれに研修がある程度。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
リロの福利厚生サービスの利用ができる。転勤者や一部の社員向けに借上社宅制度があり、家賃一部負担で居住可能。
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員では無いため福利厚生は分かりません。
派遣社員では特に手当等はありませんでした。
正社員になれば何かしらある...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあってないようなもの。
気にしたことは一度もない。
副業は可能とのことだが、ある程度給料のもらえる会社に...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
会社都合の転勤の場合、家賃の半額負担になります。(エリアに寄って金額は異なる)
当事者:会社=5:5で折半になります続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はないに等しい。
強いて言うなら水とお茶が飲み放題。
あとは、勤務地が駅から近く、通いやすい。
補助などは...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
福利厚生についてはあまり魅力的ではないです。数年前よりもさらに社内制度は法令遵守の傾向を強く感じます。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
資格取得に力を入れていて、資格金額を負担してくれますし、取得できると、社内評価も結構上がらと思います.続きを読む(全57文字)
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【良い点】
高額路線を利用しており、交通費が35000円を超える定期でも全額負担頂けました。派遣社員は交通費に上限があるイメージでしたので、とても良かったです。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
学習支援と健康診断においては、女性特有の検査は無料で受診できるので良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
せっかく学習できるように本社...続きを読む(全157文字)
会社名 | 株式会社阪急トラベルサポート |
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フリガナ | ハンキュウトラベルサポート |
設立日 | 1984年8月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 900人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山川豊治 |
本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2丁目5番25号 |
電話番号 | 06-4795-5740 |
URL | https://www.hts-net.co.jp/ |
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