この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
福利厚生としては大変充実している内容ではないだろうか。
住宅手当、交通費、営業手当、扶養手当。
もちろんメーカーには劣るものの一通りのものはそろってい...続きを読む(全154文字)
株式会社PALTAC 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社PALTACの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社PALTACで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
福利厚生としては大変充実している内容ではないだろうか。
住宅手当、交通費、営業手当、扶養手当。
もちろんメーカーには劣るものの一通りのものはそろってい...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
有給休暇はとれるがほとんどとった記憶がない。休みをとっても結局家で仕事をする状態なので。消化しなければならないという決まりも無く、あまり取っている人はいな...続きを読む(全151文字)
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以前よりは保養施設が無くなるなど、悪くはなっていますが、市場全体を考えるとかなり高い方だと思います。
住宅補助…あり
食事補助…物流出荷拠点には社員食...続きを読む(全163文字)
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転勤者、単身赴任者への住宅手当は厚い。(家賃の一割のみ負担)
女性事務員は出産後に退職せず復帰する人が多い。
営業職以外の残業はあまり無いが、営業職は...続きを読む(全176文字)
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最近労働組合が稼働しはじめたが、まだ年数が浅いため、具体的には変化が形にはなっていない。労働環境を改善していこうとしている環境はすくなからずある。営業であ...続きを読む(全188文字)
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福利厚生はいい方だと思います。
単身赴任者に手厚いのが現状です。
住宅補助は地域により1万~3万円支給されます。(持ち家の場合でも)
人事アンケート...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
女性でも基本的にみなさん産休からは復帰されています。育休産休はきちんとれますし、複数回でも文句を言われることはないです。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社はダイバーシティやインクルージョンを推進しているが、現場はまだまだ男尊女卑の昭和時代が実態。子育てとの両立も難...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく平均年齢が高く課長が全員50代という場所はザラ。そのため新しいことや本社の改革などについていけない役職者が...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
合併を繰り返しているせいか、組織の一体感がないので、自身が本当に必要とされているのか、求められているのか、が全く実...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
本社や経営陣が近く経営陣の意思が早く・ダイレクトに届く点
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく所属先の雰囲気が悪い。長くいる人が幅...続きを読む(全119文字)
卸売業としてメーカーと小売業の中間の役割を担い、商材が一般用の医薬品や健康に関するものなど日常生活に欠かせないものを扱うため、社会を陰から支えたい思いがあ...続きを読む(全95文字)
日常生活で使う石鹸や歯ブラシなど、これからも無くならないであろう商材をあつかっているため、企業自体がなくなる可能性は無いと考える。続きを読む(全65文字)
育児休暇や介護休暇、年間休日なども120日を超えているので、卸売業としては悪くないバランスを保っていると感じた。続きを読む(全56文字)
研修制度が整っており、自分の立場に応じた研修を受けることが出来る。そのため、自身の目標を立てることが出来れば、必要な研修を受けることで実現する可用性が高くなる。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
業績の良いドラッグストアの商品を取り扱っており、今後も新店舗の出店が続くと思うので今後も期待できると思います。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
時間休が取れたことがとてもよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金があるのは有難いが社歴や社長判断の部分が大きく、2桁年数働...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
研修はしっかりしている方だと思います。お客様に素材について聞かれても困らないように店舗に素材解説集のような冊子が置いてあり専門店にありがちな商...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
フレックスタイム制度は働きやすい。
研修制度もある程度しっかりしたものがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はない。
都市...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
エクシブ会員であること
阪神のチケットが取れること
会社の生地の製品を買うと上限2万まだですが半額出してもらえること
【気になること・改善した...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
特に福利厚生と言えるものはありません。
社会保険、健康診断、退職金くらいのあって当たり前の制度くらいしかありません。本社はいろいろとあるみたい...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有休消化率が非常に低い
住宅補助あったが、コロナ禍を経てなくなった。
その他手当もなくなったので、何が良くなってい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
好きなブランドなら社販でかなり安く手に入るので、いいと思います。
ただ、好きなブランドでなければ社販でも高いので、扱っているブランドが好きなら...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
最低限の制度は一通りあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
特色のあるものや魅力的なものは特に無いのでもっと従業員満足度が上がるも...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
やはり質の高い商品を作っているので、そちらを社販でお手頃に購入出来ること、くらいです。自分が所属していないブランドの商品も購入できます。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
社員割引がある。買いなさいとゆう雰囲気はない為本当に買いたい時にだけ買える
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援などは何をしている...続きを読む(全87文字)
会社名 | 株式会社PALTAC |
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フリガナ | パルタック |
設立日 | 1928年12月 |
資本金 | 158億6900万円 |
従業員数 | 2,237人 |
売上高 | 1兆1519億6600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 吉田拓也 |
本社所在地 | 〒540-0029 大阪府大阪市中央区本町橋2番46号 |
平均年齢 | 45.4歳 |
平均給与 | 666万円 |
電話番号 | 06-4793-1050 |
URL | https://www.paltac.co.jp/ |
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