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サラヤ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

サラヤのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全27件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サラヤ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にサラヤ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

サラヤの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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サラヤの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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サラヤの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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27件中1〜25件表示

サラヤ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職層ごとの研修が充実していると思う。研修内容は毎年見直していると思う。キャリア開発はオンラインの相談など機会が増えていると思われる。
【気に...続きを読む(全161文字)

この投稿でわかること
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    サラヤ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業同行などもしっかりある。
    人間関係は部署によって異なるが、比較的悪くないイメージ。
    質問などしやすい会社。続きを読む(全61文字)

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    サラヤ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他の事務関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時、商品開発本部はWebでのeラーニングが豊富に用意されていた
    勉強時間も業務に認められた
    資格を取得すると、資格の種類に応じて月額の手当...続きを読む(全193文字)

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    サラヤ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年5月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 セールスエンジニア・テクニカルサポート(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・社会人としての基礎を身に着けることができた。新入社員教育が手厚く、営業所での指導が良かった。
    ・食品衛生、公衆衛生にかかわる現場知識が身に...続きを読む(全432文字)

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    サラヤ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年5月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    座談会

    女性の方でもキャリアアップの可能性は高いと言っていた。続きを読む(全27文字)

    サラヤ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年4月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 基礎・応用研究(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    グループによっては積極的に特許出願のサポートや社外発表に参加できるチャンスはあるが、グルー...続きを読む(全95文字)

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    サラヤ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 その他のサービス関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司次第で仕事の幅や経験値が変わってくる。上司の差が激しすぎるため、引きが悪いと自分で抱えるか、他の相談できる上司を探し当てるしかない。
    【...続きを読む(全176文字)

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    サラヤ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年5月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 生産管理・品質管理(医薬) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育制度は整っているとは言えない。ただし業務は有り余るほどあるのでスキルを身に着けられるかは自分次第。そういう意...続きを読む(全93文字)

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    サラヤ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年5月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司との面談が半期に1回あった記憶。管理者も客先を持っており多忙につき、なかなか相談する機会がもてなかった。研修制度はあるが、現場に任せてい...続きを読む(全218文字)

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    サラヤ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2024年5月15日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    選考

    アカデミアとの共同研究を行っているため、研究職では、より専門的なキャリアアップが望めると感じました。続きを読む(全50文字)

    サラヤ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年4月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 その他職種 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育体制はしっかりしている。
    現場で働いていた人に関しては、1から指導をしてくれ、初めての方は大変勉強になる。続きを読む(全61文字)

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    サラヤ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:1998年頃

    投稿日: 2023年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 28年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全国から80人集めて新人研修を大阪で行い、一体感が生まれたのは良かった。マナー研修や、プレゼン大会は良かった。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全104文字)

    この投稿でわかること
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    サラヤ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 商品企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司によっては知識が豊富で学ぶことが多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司によって変わってくる、あまり整っておらずこれから整え...続きを読む(全91文字)

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    サラヤ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2023年9月6日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    【本・サイトで調べた】資格手当やE-Learningの制度があり、それらを積極的に取り組んでいくことでキャリアアップに繋がると思います。続きを読む(全68文字)

    サラヤ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年4月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    全くない。能力ある社員は転職する(中途に限っては給与が低いため、能力ある社員は入社しない)。新卒も出る杭は打たれる。続きを読む(全78文字)

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    サラヤ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年2月7日

    回答者: 社員・元社員 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に何も教えてくれませんので、一から自分で探し出し考察する必要があります。その為いずれ自分が出会うであろう難解な事に関して、解決力を身に...続きを読む(全187文字)

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    サラヤ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップの早い段階から営業に出させてもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育制度は基本自己を尊重しているのか良くも悪くも...続きを読む(全184文字)

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    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年9月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    定期的に大阪、東京で営業研修があり専門知識の習得や営業スキルアップ、良い案件の共有などがあり、全国の同じ様な営業のメンバーとの顔合わせも良い...続きを読む(全174文字)

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年10月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 一般事務 正社員

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    一般的な福利厚生は整っています。
    新人は研修、管理職は管理職研修などあり。
    産休育休はとってる方が多いです。
    会社全体が働くママに優しいです。ただ...続きを読む(全167文字)

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年8月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 法人営業 正社員

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    営業職の離職率は非常に高く、新卒者・中途入社に限らず1~3年で退職する方が多い。成果主義を導入しており、数字の評価がメインです。ほぼ毎年、前年比120%...続きを読む(全176文字)

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年4月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 11年前 商品企画 正社員

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    上司によって教育体制が違う、以前の上司はセミナーや展示会に積極的に参加するようにすすめてくれたが、現在の上司はそれよりも机の上で実務をすることを望む。
    ...続きを読む(全152文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2014年9月15日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 16年前 研究・開発(電気・電子) 正社員

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    経営者によるトップダウンの方針決定が非常に大きな要素となります。
    社員は経営者の意思により振り回されることも。
    主力製品である薬剤は業務用を主に、営...続きを読む(全187文字)

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    サラヤ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年5月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 グラフィックデザイナー 正社員

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    デザイン部署にいたのですが、あまり人を育ててくれる環境とは言いづらいように思います。部署によって違ってくると思いますし、その時の上司にもよるので一概には...続きを読む(全211文字)

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    サラヤ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 生産管理・品質管理(医薬) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    新入社員の場合、入社後3年目までは年1回の集合研修があります。
    中途入社の場合、現場でのOJTがほとんどですので、配属先により差が出ます。
    自分で積...続きを読む(全191文字)

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    サラヤ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 その他の事務関連職 非正社員

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    年功序列です。
    長く勤めていけば行くほど、給与アップ、役職につきやすいです。
    社内でのキャリアチェンジも可能で、社内データベース(ノーツ)から
    社...続きを読む(全242文字)

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    27件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    サラヤの 他のカテゴリの口コミ

    サラヤ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 販促企画・営業企画 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    定量的評価よりも関係性での評価。売上未達でも提示内容を大きく下回るような待遇は特殊な環境にさらされない限りないか。
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    サラヤ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 販促企画・営業企画 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    開拓の場は永遠にあるという理念の下、リソースが限られている中でどんどん新しいことやっていこう/いろんな人を巻き込んでいこうという流れがあるの...続きを読む(全290文字)

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    サラヤ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 販促企画・営業企画 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    有給休暇が取得しやすいだけでなく、別途ワークライフバランス休暇というものが付与され、記念日や自己研鑽、ボランティア目的で利用できるのはとても...続きを読む(全101文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    サラヤ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 MR・MS 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    会社として定期的に給与形態の見直しが図られている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上記を加味しても医療メーカーの中では低水準と言わ...続きを読む(全83文字)

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    サラヤ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 MR・MS 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    長く勤めており穏やかな方が多い。そのため過度なプレッシャーや管理を実施する管理職は少ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    反面、若...続きを読む(全94文字)

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      改善したほうがいい点
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    サラヤ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 MR・MS 課長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・給与アップの希望
    ・評価制度
    ・人事
    など会社への不信感高まり、自身のキャリアを見越した際にタイミングだと感じ...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    サラヤ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 MR・MS 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    ・住宅補助制度有り
    ・副業は禁止
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助制度は条件(支給期間など)が有り、支給額も決して高いわけで...続きを読む(全80文字)

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    サラヤ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 MR・MS 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・育休後復帰している女性多数
    ・配偶者の転勤にも比較的寛容な人事
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性営業に負荷(重要顧客担当、ノル...続きを読む(全90文字)

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    サラヤ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 MR・MS 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・直行直帰のため自身でスケジュールのコントロールが可能
    ・有休消化はしやすいが、沢山取得している人はいなかった
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全144文字)

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    サラヤ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 MR・MS 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・感染対策分野においては国内屈指のブランド力
    ・医療機関の多様な職種への営業活動
    ・幅広い製品ラインナップ
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全93文字)

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    メーカー・製造業(化学・石油)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    タイガースポリマー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 2年前 製品開発(素材・化成品) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員の成長を後押しする教育体制が整っている点が大きな魅力です。単に研修制度が用意されているだけでなく、職業訓練への参加を積極的に促されます。...続きを読む(全450文字)

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    アイリスオーヤマ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修は大卒は3年目、高卒は5年目まである。昇格することが当たり前のため、研修内容もそれに付随する内容。その後役職...続きを読む(全95文字)

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    コスメテックスローランド株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 研究開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後の教育は段階的で、基礎を大切にする姿勢が一貫しています。
    分からないことを曖昧にせず、きちんと理解するまで時間をかけてもらえるため、安...続きを読む(全140文字)

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    日鉄ケミカル&マテリアル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 財務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    少数精鋭と説明会で話があったが、確かにその通りだった。人数が少ないこともあり、若手に業務を振ることが非常に多く、成長の機会は多いように感じる。続きを読む(全77文字)

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    藤倉化成株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 ルートセールス・代理店営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルアップする為の資格取得支援はチラホラある点は良い。オンライン英会話なども希望すれば受講できる。続きを読む(全56文字)

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    アイリスオーヤマ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    早い段階から大きな仕事を任せられるので他の会社よりも経験値が多い、
    【気になること・改善したほうがいい点】
    経験が得られる反面体制に不備が目...続きを読む(全83文字)

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    フェイスラボ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修などはありますが、基本はOJTで実務を通じて業務を覚えていけます。経験の有無はそこまで重要ではなく、やる気のある人であれば歓迎する風土が...続きを読む(全157文字)

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    スズモト株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    技能検定は最初の1回目は会社が負担してくれる。
    玉掛けとクレーンも会社負担で取れる。

    わからない事があれば人にもよるが基本的には優しく教え...続きを読む(全91文字)

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    荒川化学工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 海外営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    本人次第では何でもチャレンジできる。他の事業部・研究から営業へ・生産部へ、など手を挙げれば通る可能性がある程度高い。
    【気になること・改善し...続きを読む(全288文字)

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    日本ロレアル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他ビューティー系関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    約半年くらいはメンターといって、1番近い先輩が目標とかも一緒に立てて支えてくれます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリアアップ...続きを読む(全123文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    サラヤの 会社情報

    基本データ
    会社名 サラヤ株式会社
    フリガナ サラヤ
    設立日 1952年4月
    資本金 4500万円
    従業員数 1,800人
    売上高 573億5371万円
    代表者 更家悠介
    本社所在地 〒546-0013 大阪府大阪市東住吉区湯里2丁目2番8号
    URL https://www.saraya.com/
    NOKIZAL ID: 1133316

    サラヤの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。