サラヤのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全29件）

【良い点】
職層ごとの研修が充実していると思う。研修内容は毎年見直していると思う。キャリア開発はオンラインの相談など機会が増えていると思われる。
【気に...続きを読む(全161文字)

【良い点】
営業同行などもしっかりある。
人間関係は部署によって異なるが、比較的悪くないイメージ。
質問などしやすい会社。続きを読む(全61文字)

【良い点】
当時、商品開発本部はWebでのeラーニングが豊富に用意されていた
勉強時間も業務に認められた
資格を取得すると、資格の種類に応じて月額の手当...続きを読む(全193文字)

【良い点】
・社会人としての基礎を身に着けることができた。新入社員教育が手厚く、営業所での指導が良かった。
・食品衛生、公衆衛生にかかわる現場知識が身に...続きを読む(全432文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
グループによっては積極的に特許出願のサポートや社外発表に参加できるチャンスはあるが、グルー...続きを読む(全95文字)

【良い点】
上司次第で仕事の幅や経験値が変わってくる。上司の差が激しすぎるため、引きが悪いと自分で抱えるか、他の相談できる上司を探し当てるしかない。
【...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は整っているとは言えない。ただし業務は有り余るほどあるのでスキルを身に着けられるかは自分次第。そういう意...続きを読む(全93文字)

【良い点】
上司との面談が半期に1回あった記憶。管理者も客先を持っており多忙につき、なかなか相談する機会がもてなかった。研修制度はあるが、現場に任せてい...続きを読む(全218文字)

【良い点】
教育体制はしっかりしている。
現場で働いていた人に関しては、1から指導をしてくれ、初めての方は大変勉強になる。続きを読む(全61文字)

【良い点】
全国から80人集めて新人研修を大阪で行い、一体感が生まれたのは良かった。マナー研修や、プレゼン大会は良かった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全104文字)

【良い点】
上司によっては知識が豊富で学ぶことが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって変わってくる、あまり整っておらずこれから整え...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全くない。能力ある社員は転職する(中途に限っては給与が低いため、能力ある社員は入社しない)。新卒も出る杭は打たれる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
基本的に何も教えてくれませんので、一から自分で探し出し考察する必要があります。その為いずれ自分が出会うであろう難解な事に関して、解決力を身に...続きを読む(全187文字)

【良い点】
スキルアップの早い段階から営業に出させてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は基本自己を尊重しているのか良くも悪くも...続きを読む(全184文字)

【良い点】
定期的に大阪、東京で営業研修があり専門知識の習得や営業スキルアップ、良い案件の共有などがあり、全国の同じ様な営業のメンバーとの顔合わせも良い...続きを読む(全174文字)

一般的な福利厚生は整っています。
新人は研修、管理職は管理職研修などあり。
産休育休はとってる方が多いです。
会社全体が働くママに優しいです。ただ...続きを読む(全167文字)

営業職の離職率は非常に高く、新卒者・中途入社に限らず1～3年で退職する方が多い。成果主義を導入しており、数字の評価がメインです。ほぼ毎年、前年比120%...続きを読む(全176文字)

上司によって教育体制が違う、以前の上司はセミナーや展示会に積極的に参加するようにすすめてくれたが、現在の上司はそれよりも机の上で実務をすることを望む。
...続きを読む(全152文字)

経営者によるトップダウンの方針決定が非常に大きな要素となります。
社員は経営者の意思により振り回されることも。
主力製品である薬剤は業務用を主に、営...続きを読む(全187文字)

デザイン部署にいたのですが、あまり人を育ててくれる環境とは言いづらいように思います。部署によって違ってくると思いますし、その時の上司にもよるので一概には...続きを読む(全211文字)