ライト通信の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマ地獄。毎日詰められ、残業は当たり前。精神的にかなりきつい環境でした。
土日サービス出勤も...続きを読む(全565文字)

【良い点】
・繁忙期を除けば業務量は比較的コントロールしやすく、タスク管理ができていれば定時付近で退社できる日もある。
・部署によっては有給休暇も計画的...続きを読む(全296文字)

【良い点】
・若手のうちから裁量を持って仕事を任せてもらえるため、成長スピードは早いと感じる。
・営業やマネジメントなど幅広い経験ができ、結果を出せば年...続きを読む(全308文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆるブラック企業と感じた社風について書きます。まず最も強く感じたのは、「長時間労働が美徳」...続きを読む(全598文字)

【良い点】
カテゴリ
入社前のイメージ
入社後の現実
働き方
定時で帰れる・ワークライフバランス良好
残業や休日対応が多く、部署によって差が大きい
給与...続きを読む(全135文字)

【良い点】
残業が少なく、ワークライフバランスが取りやすい職場です。仕事とプライベートの両立がしやすく、無理なく働ける環境が整っている続きを読む(全67文字)

【良い点】
1. キャリアアップ・成長
• 「資産運用の知識をさらに広げ、より高度な提案ができる環境で挑戦したい」
• 「若いうちから裁量を持ち、ス...続きを読む(全166文字)

【良い点】
何の未練もありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が上がっていなければ、当人や家族の人格否定は当たり前。朝礼は大きい...続きを読む(全244文字)

【良い点】
何もありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
一分でも遅れたら、皆勤手当の3万が無くなります。
全国の拠点の何百人に社員が一斉に...続きを読む(全177文字)

【良い点】
何もいいところありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字たりてなければ、定休日にも出社させられる。当然残業代や休日手当なんか...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賢く仕事をサボる社員が多かった。。いわゆる昭和な体質が残っているので、社員同士のいざこざ、女性関係のトラブルは頻...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
完全な昭和の会社で年功序列です。
昔から働いている人を敬わなければなりません。
役職があって、役職定年になった人...続きを読む(全177文字)

【良い点】
チーム制でコミュニケーションが大事というスタンスの割に1実際の関わりはあまり活発には行われていなかった。形だけの部分多かっように感じた。
【...続きを読む(全99文字)

【良い点】
新卒採用の社員もいますが、中途採用の顔ぶれがとにかく多彩です。元飲食店員、さらには自営業経験者まで、「不動産業界とは無縁だった人たち」がそれ...続きを読む(全216文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若手の退職が相次ぎ、社長との直接面談が行われたが、その際に業務への改善点や当時不満に思っていたことを聞かれたので...続きを読む(全367文字)

【良い点】
バーベキュー、ボーリング大会等イベントが年に何回あるので進んで参加すれば
人脈はかなりできる。お金はかかるかもだがゴルフもできると一気に顔が...続きを読む(全214文字)

【良い点】
いい上司はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の意見を聞き入れる気がない。もしくは上手く丸め込まれている。定期的に面談があっ...続きを読む(全119文字)

【良い点】
人間味のある方が多かった。基本的には先輩社員や職人と現場にてOJTになる。ここで萎縮してしまう人は不向き。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人によりけり。当たり外れがある。移動が多い会社の為、良い上司に当たっても移動してしまう可能性が高い。続きを読む(全70文字)

【良い点】
上に受けが良いと良い
【気になること・改善したほうがいい点】
昔をひきづっている感が拭えない、恐らく仕事が普通に出来る人は大変で、しないやつ...続きを読む(全87文字)