日さくの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
社宅の自己負担額が家賃の1割であること。
有休消化のノルマがあり、部内全員が守っていること。
業務に必要な資格取得に関わる費用を全額会社負担で...続きを読む(全179文字)

【良い点】
社員の方は皆さん優しく、親切で、色々なことを教えてくれます
社内にはギスギスしたような空気はありません
仕事のスキルアップには協力的な社風です...続きを読む(全204文字)

【良い点】
社員旅行や部活動、インフルエンザ予防接種などに掛かる費用はすべて会社負担とし、社員満足向上に力を入れています。その他に、夏季休暇や介護休暇、子...続きを読む(全182文字)

【良い点】
一応完全週休二日&祝日休み。カレンダー上は一流企業に見える。これは新卒社員を獲得するための表向きのアピール。
一応でも休日は多いため、小さな会...続きを読む(全232文字)

【良い点】
比較的穏やかな社風であるため昨今流行りのパワハラやセクハラ等は無いと思います。上司部下の垣根も少なく祝日にはレクリエーションや社員旅行、飲み会...続きを読む(全191文字)

【良い点】
繁忙期には土日も出勤することがあります。また年末年始やゴールデンウィーク等の長期休暇は、民間工場か稼働してない間に井戸のメンテナンスを行うため...続きを読む(全164文字)

【良い点】
サービス残業は少ないと思います。上司にも寄りますが、申請すれば一方的に削られることはありませんでした。
人事評価制度ら全体的に温情的であり、極...続きを読む(全181文字)

【良い点】
大規模な工事に携われるかも
会社負担で資格が取得できる
組合があるので管理職でなければ働きやすい

【気になること・改善したほうがいい点】
離...続きを読む(全192文字)

本社が埼玉にあるため、本社以外の地域では大きな現場の仕事を元請として取れないことが多く、3000万円クラスの現場を下請けで取ったとしても利益があまり出ない...続きを読む(全248文字)

基本は土日祝休みと規定で決まっていますが、やはり現場仕事のため土曜と祝日は仕事の場合が多いです。そのため一般職員なら休日出勤扱いになり振り替え休日が与えら...続きを読む(全195文字)

【良い点】
育休、時短勤務などの融通はかなり効きます。女性にとってはとても働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質の、男性社会という印象の会社に思えた。女性の役職者は少なく女性のキャリアアップは望めない。女性に対しての発...続きを読む(全101文字)

【良い点】
事務職も変わらずボーナスなども出る、定時で帰れる方が多いので働きやすいと思う。育休の取得率も高いのでそこはいいかと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時は女性は1人もおらず、働きづらい環境ではないかと思う
せめて事務員だけでも数名女性がいてもいいとおもう続きを読む(全75文字)

【良い点】
性別を問わず、育休を取得することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の中では育休をとる権利があるため育休を取れるが、実...続きを読む(全116文字)

【良い点】
バックオフィス系の女性は有給取得率かなり高め。
産休育休などでのハラスメント等は見聞きした事ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ザ...続きを読む(全296文字)

【良い点】
育児休暇等はとても充実している印象
【気になること・改善したほうがいい点】
建設業ということもあり、そもそもの女性社員のかずが少ない。また、精...続きを読む(全134文字)

【良い点】
産休、育休を取るのが当たり前の環境にあり、また、時短勤務や定休日の変更もできるため、女性にとって働きやすい環境が整っている。ジョブローテーショ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
働きやすい会社だと、個人的には思います。
周りの方も特に困ったといったようなお話は聞いたことはありません。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)

【良い点】
事務なら定時に帰ってもさほど文句は言われないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の場合は、上司よりも先に帰りづらい雰囲気...続きを読む(全83文字)