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東北NSソリューションズ株式会社

POINT
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東北NSソリューションズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全2件)

東北NSソリューションズ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は500〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東北NSソリューションズ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に東北NSソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東北NSソリューションズの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

東北NSソリューションズの 職種別年収

職種別年収

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

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- - 万円

東北NSソリューションズの 社員・元社員による会社の評価

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東北NSソリューションズの 学生による会社の評価

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東北NSソリューションズの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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東北NSソリューションズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年7月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点として挙げるのは微妙なところだが、ボーナスの額が業績に左右されるため、良いときは良い、悪いときは悪い。
自分がどれだけ努力して成果を上...続きを読む(全279文字)

この投稿でわかること
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    東北NSソリューションズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2013年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    賞与に定額部分が無いため変動が激しい。数万円ということも有るが100万円近くこの年齢でもらえることもある。自身がどこまで会社の仕事を意識し、事業の発展に...続きを読む(全165文字)

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    東北NSソリューションズの 他のカテゴリの口コミ

    東北NSソリューションズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年7月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    独身寮があるのが良い。
    給料は高くはないが、ここで節約できる点は大きい。
    ただし、年齢制限(35歳まで)があるので注意。
    世帯を持つと家賃補...続きを読む(全312文字)

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    東北NSソリューションズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年7月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    案件(≒顧客)によるのでなんとも言い難い。運要素が大きい。
    イメージに容易い「無理な仕様や、仕様変更をダラダラ続けようとする顧客」がいると、...続きを読む(全241文字)

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    東北NSソリューションズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2013年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

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    東京の案件であれば、基本設計から先の工程を親会社と混じってやることになり、高いレベルの仕事ができる。自社の規模からは想像もできないような大きな案件の中で...続きを読む(全167文字)

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    東北NSソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年11月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 21年前 プログラマ(汎用機) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    新入社員研修は、親会社の新日鉄ソリューションズと合同で行われるため、レベルの高い研修ができる。
    子会社ではあるものの、扱いはほぼ同じ。
    他の子会社(...続きを読む(全170文字)

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    東北NSソリューションズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年11月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 21年前 プログラマ(汎用機) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    主に東北電力事業が主だった。(現在は不明)
    たまに、親会社の新日鉄ソリューションズと合同のプロジェクトもあったりする。
    東北だと仕事が少ないため、東...続きを読む(全164文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社ソースクリエイトの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 WEBデザイナー 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    年に1回、評価のタイミングがあります。単なる数字の結果だけでなく、自分でどれくらい動けたか、新しく取得した資格や勉強した内容をどう仕事に活か...続きを読む(全252文字)

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    株式会社スタイル・エッジCAREERの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 テレマーケティング 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    配属先によって案件の取りやすさに差があるため、インセンティブをもらいやすいもらいにくいがありました。続きを読む(全56文字)

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    株式会社スクウェア・エニックスの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 ゲームプロデューサー・ディレクター 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    契約社員においては良い点は特にないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途採用は基本的に契約社員スタートで、正社員が行うような評...続きを読む(全179文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    良い点としては仕事がとても楽で単純作業。
    だいたい保守運用作業の会社に派遣されるので作業もマニュアル通りコマンドを打つだけなので誰でもできる。続きを読む(全77文字)

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    株式会社アドマウントの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 9年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    「年収の内訳」みなし残業が多い
    「昇給実績」基準がよくわからない
    「評価制度の仕組み」基準がよくわからない
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全104文字)

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    関東通信工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    シフト勤務になると手当がつく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与が雀の涙ほど。
    昇給はしていくが毎年4千円程度。
    最低限の収入が...続きを読む(全89文字)

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    株式会社日本ビジネスソフトの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収や評価については一定の基準はあり、極端に不公平だと感じることはありませんでした。年功序列の色はありますが、安定した給与体系ではあると思い...続きを読む(全181文字)

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    パナソニックシステムデザイン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 非正社員 正社員

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    【良い点】
    年収
    ベア上昇で給料は毎年上がっているが、それ以外の昇給幅はあまりない。
    役職を上げてボーナスを増やすのが一番早い。

    評価制度
    自部門の話...続きを読む(全116文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 カスタマーサポート その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎年1回、年末にリーダーと面談をして自身の業務の振り返りをしますが、派遣先に常駐するかたちのため、細かい部分まで...続きを読む(全152文字)

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    トレンドマイクロ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    中途入社の場合、前職での年収も考慮して高い状態で入社可能。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒からの場合、中途入社者と比較して給料...続きを読む(全84文字)

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    東北NSソリューションズの 会社情報

    基本データ
    会社名 東北NSソリューションズ株式会社
    設立日 1986年4月
    資本金 4000万円
    従業員数 117人
    決算月 3月
    代表者 伴慎矢
    本社所在地 〒980-0021 宮城県仙台市青葉区中央3丁目2番1号
    電話番号 022-224-3325
    URL https://www.nssol.nssmc.com/tohoku/
    東北NSソリューションズは1986年4月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は117人です。

    東北NSソリューションズの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。