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株式会社埼玉りそな銀行

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

埼玉りそな銀行の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全61件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社埼玉りそな銀行の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社埼玉りそな銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

埼玉りそな銀行の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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退職理由
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埼玉りそな銀行の 学生による会社の評価

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埼玉りそな銀行の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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61件中1〜25件表示

株式会社埼玉りそな銀行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年11月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きやすい会社だと言っていたのに真逆だった。また、面接官と違い支店の人々は常に怒っており働きにくい職場だった。続きを読む(全78文字)

この投稿でわかること
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    株式会社埼玉りそな銀行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人がいいのは他のメガバンクにはない特徴だと思う。社内でも同期、先輩後輩問わずに休日に出かけたり仕事終わりのプライベートを共にすることも多かっ...続きを読む(全116文字)

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    株式会社埼玉りそな銀行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人がほんとに優しく融資から仕事をスタートしたが右も左も分からない状態でOJTがつきっきりで教えてくれる。銀行の基本のきの字を教えて頂けたと感...続きを読む(全256文字)

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    株式会社埼玉りそな銀行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    辞める人があまりにも多い点。
    新入社員を毎年多く採用しているが、体感1/3は2年ほどで退職している印象。
    不満点...続きを読む(全133文字)

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    株式会社埼玉りそな銀行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用担当の印象がとても良かったが、定期的に行う人事面談で会う人事部の方にギャップを感じた。
    資格取得が大事。グレ...続きを読む(全89文字)

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    株式会社埼玉りそな銀行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年4月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    本部が説明していることと、支店ルールが全く違うことがある。社員教育をちゃんとしてほしい。ホールディングス採用なの...続きを読む(全109文字)

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    株式会社埼玉りそな銀行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    サービス残業が無く業務連絡も漏れなくしてくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途採用を積極的にしているが、現場で人を育てる雰囲...続きを読む(全147文字)

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    株式会社埼玉りそな銀行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ボーナスが圧倒的に低い。
    夏の方が多く冬が少ないが周りの友人に夏のボーナスすら額面で多くもらっていたことはない。続きを読む(全76文字)

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    株式会社埼玉りそな銀行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    近くの支店に配属されず、通勤時間が長い。細かい規則が思った以上に厳しく息が詰まるような感じがします。続きを読む(全70文字)

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    株式会社埼玉りそな銀行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途採用は即戦力扱いになる。現在非常に中途採用に積極的にはなっているものの、その教育体制はまだまだ整っていない。...続きを読む(全222文字)

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    株式会社埼玉りそな銀行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    幅広い金融サービスを提供し、顧客に寄り添っていきたいと思い入社しました。日々、業務に終われなかなか実践はできませんでした。続きを読む(全67文字)

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    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 受付 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手企業であるため入社した。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    就業開始時間の30分以上前に出社が決められている。また、退社時刻も遅く...続きを読む(全256文字)

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    株式会社埼玉りそな銀行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年4月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    埼玉県内で圧倒的なシェアを誇る銀行で地元に就職したかった自分にとってベストだと思っていた。銀行ということもあり資格試験は入社前から強制的に受...続きを読む(全195文字)

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    株式会社埼玉りそな銀行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2024年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 20年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前は、資格がないので、資格取得しとけばかなり楽。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    専門知識の資格がほとんどなので、資格をとるとき...続きを読む(全90文字)

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    株式会社埼玉りそな銀行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年9月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    働いている社員は入社前に持っていたイメージよりも良いギャップを感じた。とても風通しがよく、人柄も良かった。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全147文字)

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    株式会社埼玉りそな銀行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    備品や環境は古く、年功序列。続きを読む(全34文字)

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    株式会社埼玉りそな銀行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業志望で入社したが、実際に営業に携わらしてもらえなかった。
    実力不足もあるが、運の要素もかなり強いとかんじる。続きを読む(全76文字)

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    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 個人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社した時よりも人が10分の1位に減って機械になった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    機械化はわかるけれど人削りすぎで、お客様も混...続きを読む(全81文字)

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    株式会社埼玉りそな銀行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年7月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は比較的に希望の日に取得することができている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    窓口業務や事務をするつもりで入社したが、入社して...続きを読む(全183文字)

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    株式会社埼玉りそな銀行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは取りやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業ノルマがきつい。達成していないとかなり詰められる。19時退社と言っているがで...続きを読む(全185文字)

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    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2022年1月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 内勤営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    就職氷河期ということもあり、入社するだけでやっとだったが、入ったら入ったで研修制度が充実していたところがとても良かったと思います。今思えば入...続きを読む(全212文字)

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    株式会社埼玉りそな銀行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年12月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 内部統制 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    普通の地銀
    イメージがよく就職人気は高いが、
    現実を見て諦める社員が多い。
    多くの社員は日々ミスをしないことを最優先にするため、自ずからなに...続きを読む(全183文字)

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    株式会社埼玉りそな銀行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年8月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    お客様の喜びがかいしゃのよろこびとうたっているが、現場ベースで言うとまったく違う。とにかく自社の利益となるよう。顧客からいくら収益を取れるか...続きを読む(全183文字)

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    株式会社埼玉りそな銀行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年4月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    支店や部署にもよるが有給が取りやすい。必ず取らなければならない日数があり、最低でもそこは取ることができる。周囲との兼ね合いもあるが比較的自分...続きを読む(全198文字)

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    株式会社埼玉りそな銀行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    配属される支店によっては、かなり激務で毎日が慌ただしくなる。大きい支店では、来店するお客様の人数も多いことに加え、電話も鳴り止まないことがあ...続きを読む(全166文字)

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    61件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    埼玉りそな銀行の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社埼玉りそな銀行の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    巷で言われているほど悪くはない。
    近年はベースアップも図られており新卒者でも少し前の5年目程度の給料は貰えているのでは。1年目でも額面で40...続きを読む(全560文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    株式会社埼玉りそな銀行の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・一人一人の業務負担が重く、人を育てる環境にないこと。1から10教えてもらえる環境ではないため、現場で問題にぶつ...続きを読む(全243文字)

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    株式会社埼玉りそな銀行の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 エステティシャン 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    「最近は働き方改革が進んで、20時以降の残業は原則禁止。以前に比べるとかなり帰りやすくなった」
    「有給休暇の取得が推奨されていて、年間15日...続きを読む(全331文字)

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      実際の働き方
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    株式会社埼玉りそな銀行の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年11月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業に異動したい旨を伝えたところ、女性だから融資課にいるよう言われた。
    また、若い女性という理由で偉い人の横に座...続きを読む(全112文字)

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    株式会社埼玉りそな銀行の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年11月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    平日は仕事が終わったら週末の資格試験の勉強をして、土日は本社の勉強会や資格試験の受験で全くワークライフバランスが...続きを読む(全81文字)

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    株式会社埼玉りそな銀行の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年11月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    常に資格を取るように言われるが、受験料や教科書代は自腹だった。給料から天引きされるので、月々手元に入るお金が20...続きを読む(全84文字)

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    株式会社埼玉りそな銀行の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年11月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ボーナスが他社に比べて圧倒的に少ない。また事務職は、高い評価はあげられないと言われ、ボーナスが低かった。続きを読む(全72文字)

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    株式会社埼玉りそな銀行の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年11月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    常にイライラしている人ばかりだった。銀行に勤めているんだから笑うなと言われ、真顔で仕事をするように言われた。
    上...続きを読む(全110文字)

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    株式会社埼玉りそな銀行の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いわゆる出世競争を体感できるのはやりがいになると思う。目に見えた実績が社内で共有される為、同期や先輩等と自分の業績を比べながら仕事ができる点...続きを読む(全86文字)

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    株式会社埼玉りそな銀行の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    いわゆる中間管理職の職務が激務。決裁権限を持つ管理職はピンキリで能力のない人も管理職まで上がっているケースが多い...続きを読む(全115文字)

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    金融(銀行)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社肥後銀行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 10年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ノルマがある職種は、ノルマが永遠に続く。スッキリすることがない。ずっとなにかに追われている感覚。
    最初の研修が厳...続きを読む(全85文字)

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    株式会社東和銀行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一番の理由は、生まれ育った地域に密着し、金融という側面から地元企業の成長を支えたいと考えたからです。大学時代に地元の商店街が活気を失っていく...続きを読む(全477文字)

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    株式会社十八親和銀行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    金融知識を身につけたいということや福利厚生面が充実しているところが決め手となり、入社を決めた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社...続きを読む(全133文字)

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    株式会社愛媛銀行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    地方銀行なので仕方ありませんが、祭りや地域行事、取引先との接待などで普通に休日結構潰れるケースがあります。続きを読む(全73文字)

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    株式会社池田泉州銀行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    銀行は厳しく、体育会系の文化だと聞いて覚悟して入社しました。私の配属された支店では確かにそのような方もいましたが、支店長をはじめ部下への思い...続きを読む(全439文字)

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    株式会社みなと銀行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 販促企画・営業企画 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同じ支店に同期と一緒に配属となり、また年の近い先輩がいたことで、毎日上司からブチ切れられても楽しく仕事ができた。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全153文字)

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    株式会社あいち銀行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    保険や投資信託といった金融商品を売るということは理解していたが、テレアポを毎日決まった件数分行ったり、入出金に来...続きを読む(全174文字)

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    株式会社伊予銀行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コンプライアンスが行き届いており、パワハラは少ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    県外支店だと動く金額が大きい案件が多いため、新卒...続きを読む(全136文字)

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    株式会社横浜銀行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人として尊敬できる人がたくさんいました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業は思った以上に目標が高く、厳しい環境でした。成長できる...続きを読む(全88文字)

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    株式会社静岡銀行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    地方銀行そのもの。メガバンクを意識しつつも地域の企業と個人のために仕事ができる。やった仕事が目に見えやすい。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全210文字)

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    埼玉りそな銀行の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社埼玉りそな銀行
    フリガナ サイタマリソナギンコウ
    設立日 2002年8月
    資本金 700億円
    従業員数 3,256人
    売上高 1919億3600万円
    代表者 福岡聡
    本社所在地 〒330-0061 埼玉県さいたま市浦和区常盤7丁目4番1号
    電話番号 048-824-2411
    URL https://www.saitamaresona.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1131402

    埼玉りそな銀行の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。