この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で給与の爆発力がないこと。書類に追われて実務が疎かになり、思うようなパフォーマンスが発揮できない。続きを読む(全73文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ＪＲ東日本コンサルタンツの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全5件）
社員・元社員によるＪＲ東日本コンサルタンツ株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にＪＲ東日本コンサルタンツ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＪＲ東日本コンサルタンツの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
4.2
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
5.0
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
2.2
- ワークライフ
-
2.8
- 女性の働きやすさ
-
4.7
- 入社後のギャップ
-
2.7
- 退職理由
-
2.4
ＪＲ東日本コンサルタンツの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
3.5
- 福利厚生
-
3.5
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.4
- 社風・文化
-
3.5
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.4
- おすすめ度
-
3.4
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ＪＲ東日本コンサルタンツの 退職理由に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
該当件数：
5
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンすぎて、やりがいを感じない。人手が足りないのに仕事が多く、それをわかっていながら何も改善されず、体調を...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
給料は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署の異動が全く希望と通りにならない。若い人ほど転勤させられる。慢性的に人材不足が発生し...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
社員のほとんどの方はJR東日本から出向でいらっしゃってる方々です。
飲み会の頻度は多めです。仕事の本音の話は飲みの場でしかしません。なので飲み...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
仕事は大量にあるので、バリバリ働きたい人は若いうちから仕事しまくれば、技術がつく。将来素晴らしい設計者になれる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全205文字)
全5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ＪＲ東日本コンサルタンツの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
ネームバリューで安定していると思ったから。
実際安定はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも年功序列。若いうちに頑張...続きを読む(全89文字)
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0
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【良い点】
ワークライフバランスのための制度が充実している。住宅補助も賃貸なら5万円くらいまででるので、このご時世かなり高待遇だと思う。あと、35歳以上は...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
年齢級なので、成果をあげなくでも昇給はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は良くも悪くもない。評価されたい人には向かないが、淡...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
産休後の復職率100%で、時短勤務、フレックス、在宅勤務も可能。
子育てしやすい制度が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全99文字)
サービス(専門サービス)の退職理由の口コミ
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がない。どこのCRO内資も同じような人が散見されるが、案件がなく経験を積もうにも積めな...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いつもおもうのだが、派遣契約が打ち切りになったとして、理由がわからないのはなぜだろう？教えてくれると将来のためにも...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
会社の規模や社会的信用。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容が大規模な案件ばかりのため、個人の裁量は少ない。営業だと仕事が淡白で...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
退職はスムーズです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業、何もわからないのに時期によっては仕事を割り振りられ、残業時間が多くなった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
スマートな人は多い。大企業らしく体制が整っている。良くも悪くも大企業的なところがある。国際的なイメージは強いけど、外資とは違って制度や仲間意識...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
特になしです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上がらない。また有給が取れにくいシステムになっているので、不満がたまる一方です。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
退職することに対して、ネガティヴな印象はないです。部署によっては応援してくれる、気持ちよく送り出してくれることも多いと思います。その分退職する...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が低い。それ以外は退職したくなるほど嫌ではない。クオリティの低い自社サービスを顧客に売りつければ賞与は上がるよ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
心に余裕のある人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い人ばかりだったが組織構造には不満があり、改善されることがなかったため。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
若手の退職が相次いでいるので、転職したい人はチャンスかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の制度変更により、社宅に対する待遇...続きを読む(全106文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＪＲ東日本コンサルタンツの 会社情報
| 会社名 | ＪＲ東日本コンサルタンツ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ジェイアールヒガシニホンコンサルタンツ |
| 設立日 | 1989年4月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 714人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大西精治 |
| 本社所在地 | 〒141-0033 東京都品川区西品川1丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-5435-7619 |
| URL | https://www.jrc.jregroup.ne.jp/ |
NOKIZAL ID: 1597154
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