この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
特にやりがいというものを感じる事は出来ませんでした。私の方にも問題はあるのかもしれませんが、基本的に自分の意見は通らないため、上から言われた事を淡々と続け...続きを読む(全158文字)
株式会社HBA 報酬UP
株式会社HBAの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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特にやりがいというものを感じる事は出来ませんでした。私の方にも問題はあるのかもしれませんが、基本的に自分の意見は通らないため、上から言われた事を淡々と続け...続きを読む(全158文字)
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福利厚生はしっかりしている。
労働時間は部署によって差が大きく、ほとんどない部署もあれば、残業MAXまで申請するのが定常化してる部署もある。
後者の部...続きを読む(全166文字)
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道内最大手だからと言って最新の技術をやっているとは限らない。
また、大規模な人数で動く案件でなければ組織として動けないので、今後伸びるであろう技術であれ...続きを読む(全175文字)
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札幌では安定感抜群かと思います。
色々と変化はあると思いますが、伝手が広いので地場の案件に色々と手がけています。
ただ、東京では知名度なしなので、東京...続きを読む(全155文字)
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当時は残業代がほぼフルに出てました。
今はわかりませんが残業代によって高い年収を維持できてました。
少し上の位になると、残業代が固定の手当てになるので...続きを読む(全167文字)
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定期昇給は役職にもよりますが、一定年齢がくるとストップしてしまいます。結局役職が上位にいかなければ昇給は無くなるということです。こんな企業ってあるとおもわ...続きを読む(全226文字)
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年度ごとの法改正対応以外にも報酬改定などユーザー対応が多く手が回らないにも関わらず、営業での費用交渉など一切行ってくれず、ただ毎月の売り上げが少ないと低い...続きを読む(全166文字)
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当時、民間企業を担当する部署にいましたが、公共系の部署との処遇の差にモチベーションが上がりにくかったです。
やはり公共系の部署が安定してて、残業も少なめ...続きを読む(全173文字)
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上流工程にかかわる仕事に興味を持つようになったため当時の部署ではその業務に関わることは困難と感じてしまいました。他の部署を見渡してもそのような業務を行って...続きを読む(全162文字)
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仕事をやればやるほど与えてくれる会社だと思いますが、反比例してプライベートは確実に少なっていくと思います。仕事とプライベートのバランスを保つには上手な方に...続きを読む(全166文字)
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仕事のやりがいはプログラミングやテストなど好きな方にはあっていると思います。プライベートを確実に重視したい方には不向きな会社だと感じます。残業時間も多く平...続きを読む(全171文字)
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入社理由 1.公共案件取扱い 2.出身地企業 3.自身の経験を活かせる
入社後に感じたギャップ
個人的にはすべて叶えられギャップはなかった。
ただし、...続きを読む(全185文字)
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当時、民間系と公共系に大きく分かれてましたが、民間系は公共系に比べて面白い仕事が多いが、稼働条件が悪く、また自分のやりたい事ができなかった。
5年勤めた...続きを読む(全154文字)
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この会社は不夜城なので、電気が消えることはありません。
プロジェクト管理もどんぶり勘定なので、スケジュールがスケジュールではなく
ただの落書き程度にな...続きを読む(全169文字)
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給料は残業代とボーナスによって、500万円以上になります。
実際の月々の給料は非常に安い。また、配属された本部によって給料も全く異なるものだと思われる。...続きを読む(全203文字)
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ワークライフバランスがこれほどワークに偏っているのは問題ではあると思うが、
これは会社自体の問題と言うより、IT業界全体の問題だと思うので仕方ないと
...続きを読む(全181文字)
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社員を大事にしようという気持ちが伝わるし、実際に社員満足度調査を導入したり、報酬面でもかなり社員に還元していると感じる。
始業式、仕事始めの挨拶でも具体...続きを読む(全165文字)
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宿泊補助は非常に便利で毎年利用しています。一人10000円まで補助が出ます。子供は小学校入学前だと5000円です。道内の大抵の宿泊施設なら対象になります。...続きを読む(全173文字)
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やはり、部署にも寄ると思う。実際の開発の現場などで作業する場合は、
担当するプロジェクト次第で、残業の多さや休日出勤の有無など大きな差が出る場合もあり、...続きを読む(全173文字)
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参画プロジェクト、所属部によりけりです。
平和なプロジェクトであれば、定時近くに帰ることも可能です。
しかし、忙しいプロジェクトだと申請できないレベルの...続きを読む(全295文字)
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休暇制度について
募集要項に様々な休暇が書かれていますが
取得できたのは二年目までです
現状、有給の消化率は10-20%もいきません。
上記のよう...続きを読む(全212文字)
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年に二回、資格取得のための機会があり
会社負担で情報処理技術者の試験を受けることができます。
試験に合格した場合、資格の難易度に応じて臨時収入がいただ...続きを読む(全166文字)
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プロジェクトによりますが、基本設計から試験まで、一通りの開発工程を経験できます。
プログラム言語は今までではJavaがメインですが、場所によっては独自の...続きを読む(全297文字)
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給与については東京勤務ということで調整手当が出ているので満足に生活していけるレベルだと感じています。(回答者は現在配偶者(専業主婦)
幼児1人の三人家族...続きを読む(全293文字)
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東京で客先常駐で働いていました。
自社は水曜日を定時退社奨励日としていましたが、客先に常駐する人には関係がなく月曜日から金曜日まで残業していました。
...続きを読む(全192文字)
会社名 | 株式会社HBA |
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フリガナ | エイチビーエー |
設立日 | 1964年4月 |
資本金 | 3億2400万円 |
従業員数 | 806人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 白幡一雄 |
本社所在地 | 〒060-0004 北海道札幌市中央区北四条西7丁目1番地8 |
電話番号 | 011-231-8301 |
URL | https://www.hba.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。