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株式会社HBA

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

HBAの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全22件)

株式会社HBAの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜750万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社HBAの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社HBAで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

HBAの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

HBAの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

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HBAの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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HBAの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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HBAの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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22件中22件表示

株式会社HBAの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は、業界水準と比較して安定した収入が期待できる点です。また、昇給制度が整備されており、実績やスキルに応じて収入アップが可能です。特に中...続きを読む(全165文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社HBAの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月8日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与が年3回あり、それ以外の特別賞与や各種手当もある。同規模の他社に比べると年収が多い印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    客先常...続きを読む(全112文字)

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    株式会社HBAの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与が比較的多く、また、一時金のような特別賞与も多く年収は比較的よい。但し、月給は少ない印象です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全223文字)

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    株式会社HBAの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    北海道の企業の中では比較的多めの給与を頂ける。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度については不明確。面談がほぼない為、何が評価...続きを読む(全152文字)

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    株式会社HBAの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収はいいと思います。ただ、手当や賞与に依存しているため、基本給はとても低いです。会社の業績がよければ、年収は保証されるかと思います。
    【気...続きを読む(全192文字)

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    株式会社HBAの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他社からのキャリアアップ組はどうなのか分からないが、新卒及び未経験中途で入社する分には給与は高い方だと感じる。
    評価制度は本社から色々言われ...続きを読む(全143文字)

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    株式会社HBAの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年11月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は業界の中では高いです。
    ただ、役職が上がったときの昇給率は低い気がします。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    適切な評価が行われ...続きを読む(全134文字)

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    株式会社HBAの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2023年4月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 21年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    企業として安定しているので会社が潰れるようなことはないと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列と配属された仕事の利益が...続きを読む(全101文字)

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    株式会社HBAの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年9月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全く仕事のできない人でも、他とだいたい同じ給料がもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎日単純作業な社員と、客先からの問い合わ...続きを読む(全203文字)

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    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年8月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与は3回あり、2年前ほどから部の実績による特別賞与があり大変満足です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度については、上司が...続きを読む(全181文字)

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    株式会社HBAの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年10月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同規模の会社と比べると給与は高いと思われる。基本的に毎年安定して昇給がある。2回の賞与と、業績がよければ年度末賞与がある。これまで賞与が減っ...続きを読む(全216文字)

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    株式会社HBAの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2017年3月13日

    回答者: 社員・元社員 男性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代がきちんと出ること。
    北海道の業界のなかでは大手であることもあり、さまざまな仕事を体験できます。そういった意味ではスキルアップするには...続きを読む(全186文字)

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    株式会社HBAの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年3月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代が支払われる部もしくは課に配属されることが条件ですが、月最大70時間までは残業代がつけれるため、忙がしい現場でmaxまで残業を行うとそ...続きを読む(全222文字)

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    株式会社HBAの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代が比較的しっかりと支給される。忙しさは部署やプロジェクトによるので、そこに関しては運としか言いようがない。毎月ある程度の残業時間をキー...続きを読む(全202文字)

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    株式会社HBAの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年11月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    基礎給与は低い。しかし、道内同業種と比較すると上位のため、問題なし。もちろん残業前提での生活となるため、道内で暮らすならば、そこそこの年収は維持できる。...続きを読む(全168文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2015年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    当時は残業代がほぼフルに出てました。
    今はわかりませんが残業代によって高い年収を維持できてました。
    少し上の位になると、残業代が固定の手当てになるの...続きを読む(全167文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2015年3月16日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 21年前 医療事務 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    定期昇給は役職にもよりますが、一定年齢がくるとストップしてしまいます。結局役職が上位にいかなければ昇給は無くなるということです。こんな企業ってあるとおも...続きを読む(全226文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年8月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 アプリケーション設計(汎用機) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    給料は残業代とボーナスによって、500万円以上になります。
    実際の月々の給料は非常に安い。また、配属された本部によって給料も全く異なるものだと思われる...続きを読む(全203文字)

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    株式会社HBAの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    給与については東京勤務ということで調整手当が出ているので満足に生活していけるレベルだと感じています。(回答者は現在配偶者(専業主婦)
    幼児1人の三人家...続きを読む(全293文字)

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    株式会社HBAの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年5月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    東京勤務は入社から3年間は同年代と比べると高い。でも残業代で高くなっている。手取り額の時給換算は1200円くらい。これは毎月つけれる残業時間に制限がある...続きを読む(全170文字)

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    株式会社HBAの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年1月31日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 15年前 一般事務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    上を見れがきりがないが、周囲と比べて収入が低いとは感じていない。
    年収のうち、賞与の割合が高く、月給はもう少しあればとは思うが、年収にすればそこそこだ...続きを読む(全249文字)

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    株式会社HBAの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年12月31日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 21年前 社内SE 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    300万とかの書き込みがありますが、最低でも400万以上はいく程度かと思います。
    (新人でもいっていたかと)
    逆に1000万貰えるとなると、幹部管理...続きを読む(全217文字)

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    22件中22件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    HBAの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社HBAの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事環境は比較的整っていてオフィスがきれいである。また、教育体制が整っており未経験でも安心であること。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全202文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社HBAの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    20代の内からリーダー経験が積める事、北海道の同業種と比較すると年収が若干良い事
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に仕事ができ...続きを読む(全149文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社HBAの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やりたい方向性を主張すればその方面の仕事をさせてもらえるよう調整してくれる部分は良かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に...続きを読む(全207文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社HBAの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    夏期休暇、冬期休暇、アニバーサリー休暇など、有給休暇とは別の特別休暇制度が充実しています。
    また、年1回の旅行に対して旅費や宿泊費の補助が...続きを読む(全442文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社HBAの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月8日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    売上は伸び続けている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中堅社員の退職が多く、管理職と若手の社員が多くなっている。技術継承やリーダー...続きを読む(全139文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社HBAの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月8日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    会社が定めた資格を取得すると一時金が支給される。新しい技術の資格についても相談すれば対象になるケースもある。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全147文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社HBAの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月8日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    年1回、旅行の旅費や宿泊費に対して補助が出る。同行した家族分についても補助が出る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生のほとん...続きを読む(全106文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社HBAの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月8日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    夏期休暇、冬期休暇、アニバーサリー休暇など、有給休暇とは別の特別休暇が充実している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給休暇5日間...続きを読む(全160文字)

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      実際の働き方
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    株式会社HBAの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くも性別問わず仕事の内容は変わらない。
    また、女性の管理職も多く在籍している為、キャリアアップは望める。続きを読む(全62文字)

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    株式会社HBAの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事の調整を行えば、比較的休みは取れやすい。
    また、男性でも育休を比較的取れやすい環境。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休み自体は...続きを読む(全179文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社コーエーテクモゲームスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与面は割といい。
    神奈川付近で生活する分には困らないぼど貰える。他のゲーム会社と比べたことがないのでそこはわからない。
    【気になること・改...続きを読む(全102文字)

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    LINEヤフーコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 その他のシステム開発(制御系)関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    以前までは評価によって賞与が決まっていて、賞与なしの場合もあったが、現在は全員に賞与が与えられるようになった。額は少ない。
    【気になること・...続きを読む(全122文字)

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    株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンターの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 一般事務 その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い点は思い当たりません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与、退職金がなく、給与水準はかなり低いです。役職手当もありますが低く長...続きを読む(全122文字)

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    NTT西日本ビジネスフロント株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    インセンティブがあるため、同年代平均に比べると稼げると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    セールスエンジニアはSE手当があるため...続きを読む(全97文字)

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    株式会社日本アムスコの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    初年度の試用期間では給料が低くなる. ボーナスは1年だと寸志で1年目の給料は他の企業よりも圧倒的に劣る.続きを読む(全72文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    2年目や3年目は上手いタイミングで昇級できないと、1年目の新人と基本給が変わらなかったり、低かったりと不満がたまる。昇給も運要素が大きく、年...続きを読む(全329文字)

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    CTCテクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 女性 20年前 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    きちんとOJTがあるのと同業務の方が多いので分からない点があってもすぐに質問して解決できます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に...続きを読む(全80文字)

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    株式会社NTTデータMSEの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同一規模の会社との比較や、勤務時間などを考慮すると、割り良く貰えているとおもう。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・若いうちは、同年...続きを読む(全163文字)

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    弥生株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 インストラクター 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同業他社と比較して年収が著しく低いということはないが、かと言って高いわけでもない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度は他部署と...続きを読む(全152文字)

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    パシフィックシステム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列制度がいまだに色濃く残っているような印象を受ける。近年、人事制度の改革として「若手社員の積極的な監督職登...続きを読む(全369文字)

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    HBAの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社HBA
    フリガナ エイチビーエー
    設立日 1964年4月
    資本金 3億2400万円
    従業員数 826人
    売上高 263億1477万4000円
    決算月 3月
    代表者 白幡一雄
    本社所在地 〒060-0004 北海道札幌市中央区北四条西7丁目1番地8
    電話番号 011-231-8301
    URL https://www.hba.co.jp/
    HBAは1964年4月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は826人で、売上高は263億1477万4000円になります。
    NOKIZAL ID: 1576609

    HBAの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。