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東洋ワーク株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東洋ワークの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全31件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東洋ワーク株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に東洋ワーク株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東洋ワークの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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東洋ワークの 学生による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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東洋ワークの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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31件中1〜25件表示

東洋ワーク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先に出向して働けば、1.2年で後社内に戻り、採用サポートのような事ができるし、新卒採用...続きを読む(全124文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    東洋ワーク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣先として工場での勤務がメインであり、工場にてライン作業に従事。部品の補充、検品、機器洗浄を主に行っていました...続きを読む(全290文字)

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    東洋ワーク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒で入社したが、同期の人数は他グループ会社とあわせて200人近くいた気がする(同じ部署...続きを読む(全229文字)

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    東洋ワーク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前は、研修後に配属が決まらなければ、すぐに別の業種に行くことになると思っていたが、希望の職種に就けるように動いてくれるので、すぐに別職種...続きを読む(全87文字)

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      実際の働き方
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    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年6月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にありません。
    想像より担当者の方が親身になって話を聞いてくださいました。
    年末年始に就業先に挨拶に来ていただいたり、気にかけてくださいます。続きを読む(全78文字)

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    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前に感じたイメージと実際の職場環境が一致しており、期待を裏切らない安心できる会社です。チームワークも良好で、働きやすい環境が整っています。続きを読む(全77文字)

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    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 その他人材関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    チームワークの弱さ。
    みんなで頑張っていこうという感じが全くない。
    完全に個人プレーで、部署にもよると思うが研修...続きを読む(全87文字)

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    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年12月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 派遣コーディネーター その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休日が多い
    一般社員も人当たりが良い方が比較的多く見受けられる。
    採用基準も他社に比べると低い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料...続きを読む(全215文字)

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    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    人材派遣業と聞いて、すごく綺麗な仕事かと思っていたが、現場は派遣社員の紹介からアフターフォローで汚い仕事ばかり。...続きを読む(全110文字)

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    東洋ワーク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 評価・テスト(機械) 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまり派遣会社と言うことを口にせず、また派遣先の情報が来るまで短いこと。引っ越しも急な上に、時間も守らない。
    社...続きを読む(全133文字)

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    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2023年7月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 その他の半導体関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    半導体関連の工場勤務で募集されていたので興味があり入社しました。入社後は自社に行くことはほぼなく工場へ直接出勤していました。毎月の面倒な書類...続きを読む(全163文字)

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    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年6月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職者が多いこともあり、状況によっては様々な仕事を任せてもらえ、管理者も余裕がないので思った以上に裁量が大きい。

    コネ入社であれば固定の仕...続きを読む(全316文字)

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    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2023年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

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    会社の借り上げ寮に住んでいたが、古い物件になることが多く、騒音などが気になる方は注意が必要。続きを読む(全46文字)

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    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    製造職に就いている社員は、年に数回飲み会など催しがあり、仲が良い先輩などがいたため、比較的風通しが良い。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全120文字)

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    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年1月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前の話では、退職金有り、資格取ればその分給料上がるという話だった。しかし実際に資格を取ってみると、就業規則が...続きを読む(全224文字)

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    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年5月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    それなりに仕事を教えてくれる。
    福利厚生は一応ある。
    研修は数日程度だが社会スキルを少し
    学ぶ事ができる。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全186文字)

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    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 販売スタッフ その他 正社員

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    【良い点】
    あまり大きなギャップは感じませんでしたが、こちらも大きな期待をしていなかった、というのがあり、あまり参考にはならないかもしれませんね。
    【気...続きを読む(全190文字)

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    東洋ワーク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2022年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前の研修はかなり大規模に行っており、自衛隊での研修もありました。同期と仲良くなれる機会としては貴重なためよかったと思っています。
    【気に...続きを読む(全198文字)

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    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年5月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 コールセンター運営・管理 その他 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務職(オペレーター職)として新卒で正社員として入社しました。就職活動でここからしか内定が頂けなかったため入社しました。
    【気になること・改...続きを読む(全265文字)

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    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年10月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 技能工(その他) その他 正社員

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    【良い点】
    とにかく入るのが簡単です。
    すぐにでも働かなくてはいけないという状況だったので応募しましたが即採用で助かりました。
    自分のキャリアに自信が無...続きを読む(全217文字)

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    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年10月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    さまざまな仕事が出来ると聞いていて興味があった
    後々は自分がやりたい仕事につけると思っていた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実際は...続きを読む(全195文字)

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    東洋ワーク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年9月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 技能工(その他) その他 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分が正社員なのかどうか分からなくなってきた。親、親戚、友人にどう説明したらいいか分からな...続きを読む(全185文字)

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    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年5月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    全国にあるのでその点はいいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どうやったら上にいけるか全くわからない。製造業だと何をモチベーシ...続きを読む(全235文字)

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      実際の働き方
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    東洋ワーク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年7月11日

    回答者: 社員・元社員 男性 11年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司次第で全てが決まる。
    上司が最悪だと最悪。
    パシリ、こきつかいは当たり前。
    入社前の条件と入社後の条件が違う...続きを読む(全208文字)

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    東洋ワーク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年6月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 倉庫関連 社員クラス 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社理由はどこにも内定しなかったから。だからといって続けられるような会社でもなかった。
    単純に教師から進められて...続きを読む(全188文字)

    この投稿でわかること
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    31件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    東洋ワークの 他のカテゴリの口コミ

    東洋ワーク株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年11月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 その他の電気/電子関連職 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給が安すぎる。そしてボーナスもほぼ無い。そのため夜勤や残業などで稼ぐしかないので、日勤のみだと驚くほど給料が...続きを読む(全201文字)

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    東洋ワーク株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年11月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良くも悪くも放置なので、気に入られて結果さえ出せば好き勝手にさせてくれる風土があるように思いました。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全181文字)

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      実際の働き方
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    東洋ワーク株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    派遣先に出向するので、責任の重い重要な仕事はあまりない様に感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    お給料が低い。シフト制の所は希望...続きを読む(全113文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    東洋ワーク株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    更新するかどうかの確認の連絡が担当者によってなかったり、ちゃんと定期的に連絡くれたりバラバラ。続きを読む(全78文字)

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      実際の働き方
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    東洋ワーク株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    長期的なキャリア形成ができない。
    他で通用する様な経験が積めない。
    収入が上がらないのが...続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    東洋ワーク株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収はとても低い。昇給や賞与も本当に少ない。一人暮らしするにはかつかつ。東洋の指定のアパー...続きを読む(全92文字)

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    東洋ワーク株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シフト制の所は、休みが3日行って1日というスパンになるので、休みが2日取れないので休んだ気にならない。派遣先によってそこは変わるのでワークラ...続きを読む(全91文字)

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    東洋ワーク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年10月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 その他の電気/電子関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に無し。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    各派遣先の工場へ配属となるため、会社からのキャリア開発や教育体制は特に無い。
    強いて言え...続きを読む(全184文字)

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    東洋ワーク株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年10月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全くありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給が低すぎる。
    派遣された現場に残業時間が左右されるため、場合によっては残業ゼ...続きを読む(全116文字)

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    東洋ワーク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年10月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一切ありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育制度は現場派遣クラスにはありませんでした。
    派遣される現場のレベルに多少左右さ...続きを読む(全100文字)

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    サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社ベイカレントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    もともと実力主義の組織であることは認識しており、面接時にも面接官からそのような組織である旨を伝えられていたが、実際にそのとおりであった。所謂...続きを読む(全208文字)

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    株式会社オープンアップITエンジニアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 サーバ運用・保守 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    開発に携わることができると聞いて入社したが、実際アサインさせられる案件はキッティング業務やコー...続きを読む(全102文字)

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    株式会社キャリアパワーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2002年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 24年前 派遣コーディネーター 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人と人を繋ぐ、雇用をつくるという点に魅力を感じて人材ビジネスに絞って転職活動をしていた。京都が本社で、関西圏中心の会社だったが、東京進出して...続きを読む(全239文字)

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    株式会社TSIホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ほとんど入社前とかわらなかった。確かに最初の研修は厳しいが成長につれて楽しさややりがいの方が多くなった。また入社できることができればまた働き...続きを読む(全108文字)

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    イオン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 販売・接客・ホールサービス その他 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員数も多く休みやすいと思っていたが人事不足で休みが取りずらい
    休みを取るのに理由が必要
    毎月3日しか希望の休日...続きを読む(全83文字)

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    株式会社スタジオアリスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    かなりの体力仕事。お客様次第では休憩に行けない日もある。

    矛盾のある指示がある↓
    ・前提として、1家族2時間で...続きを読む(全216文字)

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    株式会社すかいらーくホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 調理・料理長 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    子供の幼稚園が近所で
    送った足でそのまま仕事に行ける事。
    ママ友も働いており楽しい時は楽しい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どこ...続きを読む(全142文字)

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    FIDIA SOLUTIONS株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ヘルパー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社を決めた理由は、広報の方と入社前にキャリア面談をしたのがきっかけです。
    当時、就活の際、自分の軸がわからず、困ってたとき、広報の方とSN...続きを読む(全124文字)

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    株式会社JALスカイ那覇の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お客様や荷物、便の情報など、常に考えることは多く、マルチタスクが身につくと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ヒールで1日中...続きを読む(全135文字)

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    有限会社グローバル検査の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 とび職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    AIに影響されにくい業界で資格取得と実務経験を積み、手に職をつけたくて入社した。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    1人の検査スタッフ...続きを読む(全576文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    東洋ワークの 会社情報

    基本データ
    会社名 東洋ワーク株式会社
    フリガナ トウヨウワーク
    設立日 1988年3月
    資本金 5000万円
    従業員数 2,100人
    決算月 8月
    代表者 菅原正秀
    本社所在地 〒980-0803 宮城県仙台市青葉区国分町1丁目7番18号
    電話番号 022-225-5052
    URL https://toyowork.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1300549

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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