製品を作るからには世界一の品質しか目指さないという職人気質は、魅力的だと感じました。続きを読む(全42文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
マニーの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、マニー株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にマニー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
マニーの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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マニーの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 社風・文化
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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マニーの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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マニーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年4月12日【良い点】
残業が時期によりたくさんあるので、残業代でしっかり稼いでいけるイメージ。ただ、残業に規制が入っている関係で、昔ほど稼げるわけではない。夜勤をし...続きを読む(全207文字)
- 回答者:
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- 年収??万円
- 20代前半
- 女性
- 5年前
- アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
給与は普通〜他より少し良いと思います。賞与だけだと結構な金額をもらうことができました。周りの友人に聞いても比較的高めの金額だと思います。
【気...続きを読む(全122文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年10月24日【良い点】
収入は自分の頑張りがしっかりと反映されていた傾向にあったと思います。頑張れば頑張るほど自ずと成果は出てくるのが営業の良いところでもあるので、そ...続きを読む(全199文字)
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マニーの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
慶弔休暇を始め、大手と変わらなず手厚いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内公募制度ができたが、社内公募者がいないと中途採用で...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給が取りやすく、子どもなどにより早退になっても、目くじら叩かれることはない。有給の取得もしっかりするよう言われる。男性の育児休暇取得も進んでいる。続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
悪い人はいない。基本的に親切な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近入ってくる中途の方々は話に雰囲気を持っている人が多いと感...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の拡大が緩やかというか、あまりないため、新鮮味はない。ジョブローテーションもない。同...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発は、常に迷走している。本気で社員の成長を鑑みての取組みを具現化できていない。...続きを読む(全133文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
技術はニッチで面白い物をもっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
昨今、新しい技術開発ができていない。既存の技術のみのため、市場が...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列の評価制度を脱し、個人の業績を重視した評価制度にシフトしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
公平な評価がされているのかは...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
医療機器業界は参入障壁が高く、事業が安定しているという点で安定企業ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
品質での勝負を謳っている...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度や上位方針に対して疑問を抱いている人も少なくない。過去の清算の業務が多い傾向があるため、現場がわくわくする...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休暇は豊富にとることができる。有給休暇の消化率も高いと感じる。育児休暇、慶弔休暇、介護休暇、生理休暇などもある。有給のものと無給のものがある。...続きを読む(全133文字)
メーカー(機械・プラント)の組織体制・企業文化の口コミ
案件で社員全員が同じ方向をもって進めることができるよう整っている。また、体育会系の部分もあり社員間のコミュニケーションを大事にしている。スポーツ大会などもある続きを読む(全79文字)
分野によって社内の雰囲気が違うようです。大企業なので若手の教育に力を入れているとインターンで感じました。続きを読む(全52文字)
座談会などでは、落ち着いた真面目な人が多いと聞きました。続きを読む(全28文字)
残業をすることが偉いという社風が昔から現在まで存在する。そのため若い人は早く帰りにくい空気がある。続きを読む(全49文字)
独特の企業文化を持っている.「自由」の定義をしっかりと確認する必要がある続きを読む(全36文字)
今変革の時期で、提案型営業を増やしたいようだ。続きを読む(全23文字)
自由闊達な社風のため、自ら考え行動する意欲は尊重される傾向にある。続きを読む(全33文字)
ゆったりとした雰囲気で、がつがつとした人はあまりいない
続きを読む(全29文字)
保守的で慎重な人が多いが、部署にもよる。続きを読む(全20文字)
年齢層が厚いため、仕事はなかなか任せてもらえない続きを読む(全24文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
マニーの 会社情報
会社名 | マニー株式会社 |
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フリガナ | マニー |
設立日 | 1959年12月 |
資本金 | 10億6600万円 |
従業員数 | 3,960人 |
売上高 | 244億8800万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 齊藤雅彦 |
本社所在地 | 〒321-3231 栃木県宇都宮市清原工業団地8番3 |
平均年齢 | 42.3歳 |
平均給与 | 682万円 |
電話番号 | 028-667-1811 |
URL | https://www.mani.co.jp/ |
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