埼玉村田製作所の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
期待していた事業が伸びず、経営統合による買収となってしまった。結果、現行企業になりビジネスモデルが整理されたのは良い点だと言える。
【気にな...続きを読む(全182文字)

【良い点】
退職を伝えた際、過度な引き留めもなくスムーズに手続きすることできた。
【気になること・改善したほうがいい点】
他により良い条件の企業があった為。続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性社員も比較的多く、女性でも働きやすい環境だと思う。女性社員同士も仲がよく、アットホームな職場であった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全126文字)

【良い点】
仕事の内容によっては外部研修や社内での勉強会があるので、個人の力量を付けることが出来ると思う。若手社員への教育や指導方針も以外としっかりしている。続きを読む(全79文字)

【良い点】
目標を立てて仕事を進めて行き、最終的な成果が対価として形になるので、モチベーションをキープしながら仕事を遂行できる点は良い。
【気になること...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって建屋の老朽化が激しく、夏は暑く冬は寒いです。海外の工場が多いので、海外出張や海外赴任になる場合もある...続きを読む(全98文字)

【良い点】
平成から令和に移行した歳月の過程で生まれたデジタル製品に必要な電子部品を提供しているので、今後の成長も期待が持てると思います。
【気になるこ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
比較的有給が取りやすい取り思います。上手く調整すれば、長期休暇も可能かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造業なので、突...続きを読む(全101文字)

【良い点】
比較的女性には働きやすい職場だと思います。有給休暇もよく使って個人の余暇を堪能されてますので。但し、女性の管理職は殆どいないので、その点は少...続きを読む(全88文字)

【良い点】
大きな会社なので、社内のルールが明確である点。仕事をする上での書類関係がしっかり揃っている点。有給休暇が取りやすい点。高圧的な社員が少ない。続きを読む(全76文字)

【良い点】
日本電子株式会社の福利厚生は、年間休日が約129日と多く、GW・夏季・年末年始に長期休暇が取れるうえ、有給休暇も初年度から最大20日付与され...続きを読む(全207文字)

【良い点】
住宅補助は転勤者のみに支給される形。通勤手当は月に50,000円まで支給される。そのため支給されないとら考えたほうが良い。福利厚生は昨年から...続きを読む(全179文字)

【良い点】
キャッシュレス対応の社食がある。休憩時間が昔ながらの工場の小刻みな休憩時間なので、たばこ休憩したい人は良いかもしれない。
【気になること・改...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私の場合管理職待遇でしたので、何の手当もありませんでした。私以外にも管理職の方はもちろんいましたが、人によっては...続きを読む(全115文字)

【良い点】
福利厚生は、かなり良いとおもいます。
優待などもあり
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に副業はダメです。有休は、使い切らなかっ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
以前はコンタクトレンズを無償で試せる制度があり、現在は社割で購入できる仕組みだったと思います。商品を実際に試しながら自分の目に合うコンタクト...続きを読む(全185文字)

【良い点】
交通費が全額支給であったり、様々なサービスを会社の福利厚生にて割安で受けることができる他、ショッピングセンター内の店舗に勤務することになった...続きを読む(全134文字)

【良い点】
退職金制度もあるので安心して働けます。
とても良かったと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることは、無いと思われます。続きを読む(全78文字)

【良い点】
副業はできます。休暇制度なども整っていて、柔軟な働き方が可能です。福利厚生は福利厚生俱楽部に入っていたと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全92文字)

【良い点】
福利厚生は充実していて、普通に満足していた
【気になること・改善したほうがいい点】
所属部門、業務性質によっては福利厚生が十分に使えない可能...続きを読む(全80文字)