この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大きな会社なので、社内のルールが明確である点。仕事をする上での書類関係がしっかり揃っている点。有給休暇が取りやすい点。高圧的な社員が少ない。続きを読む(全76文字)
株式会社埼玉村田製作所 報酬UP
株式会社埼玉村田製作所の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜650万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社埼玉村田製作所の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社埼玉村田製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
その他
??? 万円
- -
- - 万円
属性 |
|
---|
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大きな会社なので、社内のルールが明確である点。仕事をする上での書類関係がしっかり揃っている点。有給休暇が取りやすい点。高圧的な社員が少ない。続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列であるため、年齢が上がるにつれて給料も増える。間接的に聞いた話だが、上の方になるとそれなりの給料になる。ボーナスも埼玉の郊外というこ...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界的に標準的な年収ではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しないように言われるのと、サービス残業が発生するため収...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度
年に2回考課表(自己評価)を提出し、それを元に面談を行い上長が評価をする流れだが、人によって判定基準が...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特段低くもなく高くもなくといった感じです。残業代も基本100%支給でしたので特に不満はありませんでした。ただ、成績が良くともそれが正当に評価...続きを読む(全218文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社4年目で400~450万円
残業代はしっかりと支払われるのでサービス残業のような実態はほとんどない。一部の社員(特に中間管理職)は自宅に...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
残業代は頭打ちがなく仕事すればするだけもらえるので、仕事の差で不満は出てしまう。賞与の査定で高く評価しても残業代と比較したらあまり大きな差がない。まわり...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
昇給はほぼ年功序列で勤務態度や能力が著しく低くない限り似たような評価が付く。
40代の先輩社員は部長クラスに気に入られる人が出世するとよく愚痴をこぼし...続きを読む(全166文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ベアアップしないととたんに給料カーブが追いつかない構造になっております。また、ボーナスで年収を保っていたところが業績悪化でボーナスが出ず、さらに給料カッ...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
業績が良くない時期といこともあったかもしれませんが、あまり良くなかったと思います。特に入社直後の若手は生活も厳しそうでした。基本給もなかなか上がらずボー...続きを読む(全205文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
典型的な普通な日本企業です。給与面では特に不自由することはありませんが、劇的な増減は無い感じだと思います。
昇給は定期的に行われる感じで、レポートの提...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与、賞与についてはこの会社のレベルでは妥当だと思った。昇進とかキャリアパスとかも、あまり関心はなかった。ただただ業務が忙しかった。売上を上げたい一心だ...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与は業績悪化のために基本給カット・昇給凍結(1年遅れで昇給)が恒常化していることと、賞与についても同業他社と比較すると低いレベルにあるため満足している...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与、賞与/2008年以降上がっていません。給与モデルとして40代まで上昇し後は横ばいを想定していたのですが、業績不振のため、昇給凍結、手当てカットが続...続きを読む(全205文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
リストラが進んで、年配の人がだいぶ少なくなりました。半導体も切り離して、一時的な資金繰りができたようです。
しかし、今後も業績回復の目処が立っていない...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的に定期昇給で毎年給料が上がる仕組みなのですが、ここ数年は業績不振の為、毎年給料は下がり続けています。またボーナスも入社当時は4ヶ月支給されていまし...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
総合職のため残業代などはつかない。ただ年2回の通常の賞与以外にも、業績連動の決算賞与があり、合算するとそれほど低いとはいえない年収にはなる。ただし外資企...続きを読む(全223文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
-評価制度
期初に目標を立てそれに対する実績と期内の実績を評価されるはずです。
-給与
勤務年数が増えればある程度の年齢までは自動的に上がっていく...続きを読む(全171文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
年一回の昇給時期と夏/冬の賞与の時に自己申告書を記入し上司に提出します。
あとは上/下期にチャレンジ目標を設定し自己申告書に反映させる様にしています。...続きを読む(全160文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
同業者と比較すると年収は低めになりますが、休暇が取得し易いという事で当初はあまり気にしていませんでした。しかし、数ヶ月前に同業者の同級生との集まりで年収...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
人事制度は一応あるが、実際に数字で見える活躍をしても中々あがらない。年功序列的なところも色濃く残っており、人事部も新しい人事制度を企画するような動きもな...続きを読む(全171文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
年功序列、学歴偏重傾向は、古い日本企業なので強いです。
しかし成果を出している人はきちんと評価され、やさしい社風なのでやっかみやこき下ろし、えこひいき...続きを読む(全212文字)
会社名 | 株式会社埼玉村田製作所 |
---|---|
フリガナ | サイタマムラタセイサクショ |
設立日 | 1955年8月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 325人 |
売上高 | 400億円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 早川悦生 |
本社所在地 | 〒350-2202 埼玉県鶴ヶ島市大字五味ヶ谷18番地 |
平均年齢 | 41.4歳 |
平均給与 | 663万円 |
電話番号 | 049-279-1734 |
URL | https://corporate.murata.com/ja-jp/group/saitamamurata |
就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。