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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ナローピークのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全116件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ナローピークのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナローピークで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ナローピークの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.1
年収・評価
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スキルアップ
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3.3
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.5

ナローピークの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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入社後のギャップ
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ナローピークの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 116

株式会社ナローピークの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年09月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
個人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業するのが当たり前の文化で、特に責任者へ昇格してからは1日1時間~2時間の残業は当たり前でした。ただ、お客様情報...続きを読む(全199文字)

株式会社ナローピークの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年08月24日

回答者:
社員・元社員
男性
3年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間を抑えようとする雰囲気は会社全体としてあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が大好きな責任者もおり、部下が帰りづらい雰...続きを読む(全87文字)

株式会社ナローピークの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年08月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
数字を落とすと給与が減る&上からの圧がつよいので有給は満足にとることは難しい続きを読む(全58文字)

株式会社ナローピークの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
その他経営企画関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

個人宅への営業がメインであるため、土日祝の休みは取りづらい。夜も早くは帰りづらい。しかし、土日祝と夜の出勤を固めるだけである程度の実績はついてくるため給料...続きを読む(全85文字)

株式会社ナローピークの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年09月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に社員同士の仲も良く、社内外問わずコミュニケーションをとりやすいです。中には仕事の出会いなのに普通に友達となるようなケースもありました。...続きを読む(全216文字)

株式会社ナローピークの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
内勤営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフト制だが、希望を出せばほぼ100%とおります。有給消化も100パーセントなのはいい点。シフト制なので部署にもよるが、土日出勤は必須になって...続きを読む(全230文字)

株式会社ナローピークの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年01月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
個人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望シフト制でしたので休みは好きな時に休めます。稼ぎたい方はフルタイムでシフトを出せば良いですし、有給も気兼ねなく自由に取れるのでワークバラン...続きを読む(全210文字)

株式会社ナローピークの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年10月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
テレマーケティング
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休み希望は意外と通りやすいので、予定は作りやすい シフト制にしては年間休日も多いためそこはいい点だと感じている
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全178文字)

株式会社ナローピークの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年09月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制の部署が多く、部署によっては当月になっても、休日がいつなのかわからない場合がある。7連...続きを読む(全199文字)

株式会社ナローピークの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年05月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日は日々の身体を休めないと次の日の仕事に支障が出てしまう。休み明けは必ず契約を取らない...続きを読む(全245文字)

株式会社ナローピークの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年04月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
グラフィックデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理系の職でしたが、去年の5月に緊急事態宣言が出されてからのリモートワークへの移行は早かった気がします。
希望すればPCを貸与してくれたりと待...続きを読む(全187文字)

株式会社ナローピークの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年03月17日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
社内SE
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
保険コールセンターを扱う事業部では、一部の従業員(オペレーター)がAmazon Connectを利用して在宅勤務を開始している。またオペレータ...続きを読む(全219文字)

株式会社ナローピークの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年10月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
以前までは土曜日に出勤の日がありましたが、今では完全週休二日制のようになっているようです。みなし残業もありますが、私が入社した当初と比べると残...続きを読む(全196文字)

株式会社ナローピークの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年09月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
テレマーケティング
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフト制なので平日よければ自分で好きな日を休みにできる。
平日休みなので、休みの日に出かける際には人混みが少ない。
年間休日が120日あるので...続きを読む(全195文字)

株式会社ナローピークの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年08月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
テレマーケティング
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をしていると平日は残業が多いため、プライベートが無くなったかの感覚になる。そのため必然的にワークライフバランス...続きを読む(全179文字)

株式会社ナローピークの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年08月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフトで休み選べるため自由に予定を立てやすい。
年間休日は120日と昔に比べて増えている。
営業所と役職によるが昔に比べて残業は減ったかと思う...続きを読む(全189文字)

株式会社ナローピークの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2020年08月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みもとれず、毎日残業も多かったのでとても大変でした。
電話営業なので、毎日ノルマがあり、クリア出来ない場合には上司から怒られることもしばしば...続きを読む(全204文字)

株式会社ナローピークの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年08月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
テレマーケティング
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業部によると思うが、シフト制の場合は、定休日を除いて自由に組むことが可能。
年間休日が増えて、お盆や年末年始にまとめて休暇が取りやすくなった...続きを読む(全187文字)

株式会社ナローピークの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年05月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
コールセンター運営・管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私は営業職ですが、基本10時から20時の間に8時間仕事をしています。
残業がある日もありますが、休憩も1時間しっかり取れるのとそれとは別の休憩...続きを読む(全192文字)

株式会社ナローピークの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年05月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
コールセンター運営・管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業の管理は徹底されており、なるべく残業をしないようにとなっています。
シフトについてもほぼ希望通りとなる為、自分の休み希望が反映されやすい環...続きを読む(全197文字)

株式会社ナローピークの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年05月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
テレマーケティング
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフト制度の為、自由な休みをとりやすい。また有給消化についてもその時の上司や勤務先にはよるが比較的融通が効く環境であると言える。
【気になるこ...続きを読む(全178文字)

株式会社ナローピークの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
コールセンター運営・管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフト勤務で部署によってはすべて希望の休みになる
配属先によっては土日休みだったりもするが基本シフトで平日に予定が入れれる
朝の開始時刻が遅い...続きを読む(全185文字)

株式会社ナローピークの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年03月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出勤日はシフト制なので、休みの希望や働きたい日は事前に責任者と相談して決めます。人によりますが、私の場合は月の半分くらいは土日出勤です。平日に...続きを読む(全161文字)

株式会社ナローピークの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年02月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
テレマーケティング
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務日はシフトできまるので、平日で休みたい日があったときもうまく組めば休むことができます。平日休んだだれか特定の人が多く出勤するということはな...続きを読む(全218文字)

株式会社ナローピークの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年01月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
テレマーケティング
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
以前は勤務時間や残業時間が長かったようですが、今は10時の出社で夜20時くらいで退社で、実稼働時間は休憩を抜いたら8時間くらいと長いとは感じな...続きを読む(全236文字)

116件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ナローピークの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ナローピークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
19年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
・大学に来ていた求人は「Webサイトの作成」ということだったため、入社を希望して応募をした。面接もそれを前提に進ん...続きを読む(全542文字)

株式会社ナローピークの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
テレマーケティング
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業には強い会社なのでいい刺激にはなる。色んなやり方を学んで自分のものにできると成長を感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
長い社...続きを読む(全196文字)

株式会社ナローピークの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年03月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
個人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアアップに関しては、成果による。しっかり結果を出し続ければ、昇進していくと、思います。基本的に結果がすべてなので、自分次第なところが大き...続きを読む(全189文字)

株式会社ナローピークの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
その他経営企画関連職
主任クラス
正社員

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【良い点】
資格取得の為のフォローや研修は充実しているので、本人のやる気次第でスキルアップはしやすい環境だと考えます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全225文字)

株式会社ナローピークの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
テレマーケティング
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年齢や学歴に関係なく成績を上げれば給与に反映されるし、昇格もできるのでチャレンジ精神のある人には向いていると思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)

株式会社ナローピークの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
テレマーケティング
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
保険を売る上で必要な資格はもちろんだが、FPの資格など積極的に取るように促されるし、取ればその分手当も着くのでその点はよかった。続きを読む(全70文字)

株式会社ナローピークの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
テレマーケティング
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度成績を上げればサブマネージャーに昇格することができるため早いうちに経験が積める。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字ありきな...続きを読む(全265文字)

株式会社ナローピークの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年08月24日

回答者:
社員・元社員
男性
3年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の責任者を増やそうとする取り組みはあり、主に営業部の女性を対象に定期的に研修をおこなっていた。
また、産休・育休の取得は積極的に推進してい...続きを読む(全171文字)

株式会社ナローピークの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年08月24日

回答者:
社員・元社員
男性
3年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上場以降、保険の総合代理店として、通信販売だけでなく、店舗、Webとひろげ、保険も生命保険だけでなく損保保険まで取...続きを読む(全160文字)

株式会社ナローピークの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年08月24日

回答者:
社員・元社員
男性
3年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
以前は資格手当があったが、どんどん廃止されてしまった。続きを読む(全47文字)

サービス(専門サービス)のワークライフバランスの口コミ

株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他の医療サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コアタイム10:00〜15:00のフレックス制度があり、在宅勤務は週3回まで認められている。(部署によっては4回)
有給は確実に認められる、裁...続きを読む(全135文字)

株式会社スタッフサービス・ホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
プログラマ(汎用機)
その他
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全週休二日制なのはよかった。また、短縮勤務も認めてもらえたのはありがたい。これこそ派遣勤務を選んだ理由だ。続きを読む(全60文字)

ワタミ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを求める人はお勧めしません、基本店舗で問題があれば社員がカバーするため休日であろうとイレギュラ...続きを読む(全147文字)

株式会社NTTデータの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チームにもよるが、テレワークが可能であり週に出社は2回ほど。ママさんなどは非常に働きやすいのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全104文字)

三井倉庫ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
以下はこの会社に勤務している私に実際に起こった出来事です。

私は2024年3月末まで育児休業を取得しておりました...続きを読む(全348文字)

三井倉庫ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
以下はこの会社に勤務している私に実際に起こった出来事です。

私は2024年3月末まで現在1歳の息子の育児の為に育...続きを読む(全628文字)

株式会社タスクの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お金は稼げる。喫煙者はタバコ休憩取り放題。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や会食が多く休みが削られる。
お金は稼げるが時間が作れない。続きを読む(全80文字)

クラフト本社株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
医療事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日日数は多い。
店舗によるが、有給も基本的に希望は通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗により土日出勤があるが、エリア内の社員...続きを読む(全115文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
サーバ運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場によって大きく違いますが、バランスは全般的に悪くはないと思います。また、ある程度時間の融通はききます。続きを読む(全59文字)

株式会社マツキヨココカラ&カンパニーの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
指示された作業などは膨大ではあるが帰ろうと思えば帰れるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日が店舗やスタッフによって休めないこと続きを読む(全79文字)

ナローピークの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ナローピーク
フリガナ ナローピーク
設立日 1999年12月
資本金 22億3766万円
従業員数 3,681人
※連結:3,681人 単体:163人
売上高 227億9600万円
決算月 3月
代表者 代表取締役社長 中鉢 和宏
本社所在地 〒160-0022 東京都新宿区新宿5丁目17番18号
平均年齢 35.3歳
平均給与 461万円
電話番号 03-6233-0300
URL https://www.narrowpeak.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130926

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