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【気になること・改善したほうがいい点】
残業するのが当たり前の文化で、特に責任者へ昇格してからは1日1時間～2時間の残業は当たり前でした。ただ、お客様情...続きを読む(全199文字)
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ナローピークのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全116件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ナローピークのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナローピークで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
残業時間を抑えようとする雰囲気は会社全体としてあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が大好きな責任者もおり、部下が帰りづらい...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
数字を落とすと給与が減る&上からの圧がつよいので有給は満足にとることは難しい続きを読む(全58文字)
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個人宅への営業がメインであるため、土日祝の休みは取りづらい。夜も早くは帰りづらい。しかし、土日祝と夜の出勤を固めるだけである程度の実績はついてくるため給...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
基本的に社員同士の仲も良く、社内外問わずコミュニケーションをとりやすいです。中には仕事の出会いなのに普通に友達となるようなケースもありました...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
シフト制だが、希望を出せばほぼ100%とおります。有給消化も100パーセントなのはいい点。シフト制なので部署にもよるが、土日出勤は必須になっ...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
希望シフト制でしたので休みは好きな時に休めます。稼ぎたい方はフルタイムでシフトを出せば良いですし、有給も気兼ねなく自由に取れるのでワークバラ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
休み希望は意外と通りやすいので、予定は作りやすい シフト制にしては年間休日も多いためそこはいい点だと感じている
【気になること・改善したほう...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制の部署が多く、部署によっては当月になっても、休日がいつなのかわからない場合がある。7...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日は日々の身体を休めないと次の日の仕事に支障が出てしまう。休み明けは必ず契約を取らな...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
管理系の職でしたが、去年の５月に緊急事態宣言が出されてからのリモートワークへの移行は早かった気がします。
希望すればPCを貸与してくれたりと...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
保険コールセンターを扱う事業部では、一部の従業員(オペレーター)がAmazon Connectを利用して在宅勤務を開始している。またオペレー...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
以前までは土曜日に出勤の日がありましたが、今では完全週休二日制のようになっているようです。みなし残業もありますが、私が入社した当初と比べると...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
シフト制なので平日よければ自分で好きな日を休みにできる。
平日休みなので、休みの日に出かける際には人混みが少ない。
年間休日が120日あるの...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をしていると平日は残業が多いため、プライベートが無くなったかの感覚になる。そのため必然的にワークライフバラン...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
シフトで休み選べるため自由に予定を立てやすい。
年間休日は120日と昔に比べて増えている。
営業所と役職によるが昔に比べて残業は減ったかと思...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
休みもとれず、毎日残業も多かったのでとても大変でした。
電話営業なので、毎日ノルマがあり、クリア出来ない場合には上司から怒られることもしばし...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
事業部によると思うが、シフト制の場合は、定休日を除いて自由に組むことが可能。
年間休日が増えて、お盆や年末年始にまとめて休暇が取りやすくなっ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
私は営業職ですが、基本10時から20時の間に8時間仕事をしています。
残業がある日もありますが、休憩も1時間しっかり取れるのとそれとは別の休...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
残業の管理は徹底されており、なるべく残業をしないようにとなっています。
シフトについてもほぼ希望通りとなる為、自分の休み希望が反映されやすい...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
シフト制度の為、自由な休みをとりやすい。また有給消化についてもその時の上司や勤務先にはよるが比較的融通が効く環境であると言える。
【気になる...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
シフト勤務で部署によってはすべて希望の休みになる
配属先によっては土日休みだったりもするが基本シフトで平日に予定が入れれる
朝の開始時刻が遅...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
出勤日はシフト制なので、休みの希望や働きたい日は事前に責任者と相談して決めます。人によりますが、私の場合は月の半分くらいは土日出勤です。平日...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
勤務日はシフトできまるので、平日で休みたい日があったときもうまく組めば休むことができます。平日休んだだれか特定の人が多く出勤するということは...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
以前は勤務時間や残業時間が長かったようですが、今は10時の出社で夜20時くらいで退社で、実稼働時間は休憩を抜いたら8時間くらいと長いとは感じ...続きを読む(全236文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ナローピークの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
売れる企画提案、業務改善、顧客満足施策など成果を出せば評価をしてもらえる、次年度からの給与や待遇が上がるというところはあります。
【気になる...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
大きな組織のため組織体制や労務の部分はかなりしっかりしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職で入ったものの給与が低くインセ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
同期もおり悩みなども話すことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は配属先がバラバラだっただめ部署によりは当たり外れがあり。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
スピード感があってよかったです。まわりも迅速に動く人が多くとてもにぎやかで自分の成長も感じられました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
業務内容については特に問題ない。ただ、人間関係が合う合わないが多く辞める人が多かった印象があります。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
雇用契約を結ぶ際に、転勤はしたくなかったので「地域限定社員」という基本給が1万円下がる代...続きを読む(全278文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・大学に来ていた求人は「Webサイトの作成」ということだったため、入社を希望して応募をした。面接もそれを前提に進...続きを読む(全542文字)
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【良い点】
営業には強い会社なのでいい刺激にはなる。色んなやり方を学んで自分のものにできると成長を感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
長い...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
キャリアアップに関しては、成果による。しっかり結果を出し続ければ、昇進していくと、思います。基本的に結果がすべてなので、自分次第なところが大...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
資格取得の為のフォローや研修は充実しているので、本人のやる気次第でスキルアップはしやすい環境だと考えます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全225文字)
サービス(その他)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
全社的には残業代時間は20時間程度だが、場所や役職によっては40時間近く残業している人もいる。
ただ、休暇は取りやすいかつ、年に一回リフレッ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
基本休みの日はしっかり休むことができる。急な出勤はほとんどない為、ワークライフバランスは良いと感じた。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍していた当日の話だが、残業は一定数あり、定時で帰ることは稀だった。労働時間＝頑張っているという少し古い考えを...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
プライベートと仕事の両立はしやすいです。有給の取得もしやすく、働きやすい環境です。家庭の事情等でのお休みも柔軟に対応してもらい、感謝しかあり...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
残業は少ない。無駄な残業をしないようにという空気がある。
担当業務について、自身で調整できれば休みも自由にとれる。
【気になること・改善した...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
日々の業務量については比較的落ち着いている印象があります。部署や担当業務によって多少の差はあるものの、全体として極端に忙しいという雰囲気はな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
残業時間が大変多くその分もらえれば良いが、所定支給分残業時間を超えると必ず成果という名の整合性を求められ結局サービス残業に自動的になってしま...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
年に2回、5営業日連続の長期休暇を全員が取得できる。また繁忙期を、除き月に一度は有給休暇取得も推奨されていて、ワークライフバランスは非常に良...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
私が配属された派遣先では、基本的に残業はなく、有給も比較的取得しやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバラ...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
有給はかなりとれとれとうるさいし、シフトも自由。繁忙期さえ避ければ、考えによっては有給取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全88文字)
ナローピークの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ナローピーク |
|---|---|
| フリガナ | ナローピーク |
| 設立日 | 1999年12月 |
| 資本金 | 22億3766万円 |
| 従業員数 | 3,681人 ※連結：3,681人 単体：163人 |
| 売上高 | 227億9600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 中鉢 和宏 |
| 本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿5丁目17番18号 |
| 平均年齢 | 35.3歳 |
| 平均給与 | 461万円 |
| 電話番号 | 03-6233-0300 |
| URL | https://www.narrowpeak.co.jp/ |
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