この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
良くも悪くも、全てパート従業員の充足状況に左右されます。人員が揃って店が運営さえされていれば、自身は休みたい時に休むことが出来、シフトを作る者としての特権...続きを読む(全378文字)
株式会社西松屋チェーン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社西松屋チェーンのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社西松屋チェーンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
良くも悪くも、全てパート従業員の充足状況に左右されます。人員が揃って店が運営さえされていれば、自身は休みたい時に休むことが出来、シフトを作る者としての特権...続きを読む(全378文字)
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ワークライフバランスに関しては、任されている店舗によります。一店舗のみの店長だと比較的に休みにも融通がきき、有給なども取りやすい。しかし、複数店舗を兼任す...続きを読む(全175文字)
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小売店であれば状況的によくあるかもしれないが、人員不足が良く発生する。ギリギリの人員で運営しているため、兼任店があると急な欠員には対応できない可能性がある...続きを読む(全165文字)
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いい点
・残業少ない。残業があっても残業代をつけることができる。
・マニュアルや役割分担がきちんとしている。新人でも仕事を覚えやすい。
悪い点
・と...続きを読む(全165文字)
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店長の場合は土日が休めず、他社の友人と明日ぶ時間がない。また店舗は田舎にあることが多いので、ひどいところはコンビニもなく、電車もない。お盆、年末年始休暇、...続きを読む(全178文字)
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給料が安い割に一番割に合わない仕事である、と感じました。
主婦のかたやフリーターが多く働いているが短い時間で出勤するとトータルでほとんどもらえない。派遣...続きを読む(全165文字)
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私は派遣なので社員の方の事は見たままでしかわかりませんが、
ここ、2.3年で出産されても退社せず、育児休暇の後復帰される方が
出てきました。
それま...続きを読む(全179文字)
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事前に休み希望を出し、店長がシフトを決めます。1ヶ月半前くらいの予定を考えて休みを出すので、プライベートを満喫したい方には難しいかもしれません。
休み希...続きを読む(全167文字)
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ワークライフバランスは難しいと思う。店舗人員に問題がなければ自由にシフト調整できるが、人員不足だと休みたい日もなかなか休めない。また休みの日でも店舗から電...続きを読む(全168文字)
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人間関係がとにかくダメでした。
店長が若すぎるためパートのおばちゃんたちが社員よりも
権力が強く何も逆らえない状況です。
そんな中で新しく入ってくる...続きを読む(全174文字)
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既存店を2店ほど担当した後、新規オープン店を3店、そして最終的には3店舗兼任店長となりました。ほぼ半年ごとに人事異動がありましたので、個人的にはダレること...続きを読む(全188文字)
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店舗勤務と本部勤務では全く違います。
店舗勤務なら人員が不足している店でない限り、休みは自分でシフトが組めるし定時で帰れます。その分残業代がつかないので...続きを読む(全245文字)
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私は当時働きながら休日や帰社後は勉強にあてていたので、残業や休日出勤もほとんどなく時間を自由にコントロールできたので非常に有意義でした。しかしながら、年間...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
自宅と学校から通いやすい場所にあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
思っていたより力仕事が多く、特に荷受時や荷出し時に洗剤やミルク...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
特に厳しい感じもなく、褒めて伸ばしてくれる人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は店長が1人で他店舗も掛け持ちしているた...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
休みは取りやすく希望休はほぼ100%通る。アルバイトでも有給、賞与ⅹ2があるのはありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
過剰な接客がなく、黙々と作業ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベビーカーやチャイルドシートなど学生には性能や使い方が分からな...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私は職場が合わず体調を崩してやめようと店長に話をしたが1ヶ月先のシフトまで出て貰わないと困ると言われ、門前払いを受...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
私はアルバイトだったので時給制でした。私の記憶だと最低賃金くらいだと思います。働いた分だけ貰えるので、特に不満はないです。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私の家からお店までの直線距離が1キロメートル程度だったので、交通費何支給されませんでした。坂があり、キツかった。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
小さい子の服、お菓子や生活用品など様々な品を取り扱っていて、自分自身少し懐かしさを感じられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
店のレ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
西松屋のお店は私と店長、エリアマネージャー以外女性の方達だったので働きやすいと思います。男性があまりいなかった。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
アルバイトで働いていても、働いた分の賞与はもらえました。パートさんだけかと思っていたのでそこは平等でした。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
土日はあまり休めませんが、希望休を何日か出せます。休みは平日中心ですが、一応土日の数+祝日があればその日数だけ休みはとれます。
【気になること...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
休暇は非常に取りやすい印象なのかなと周りの方を見ていて思います。ただ接客業ではあるので土日の出勤やゴールデンウィークや年末年始の繁忙期には休暇...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
シフト制で、職場によるが3日程度希望休が申請でき、ほぼ通った。繁忙期以外は残業も少ない。時短を取っているスタッフもおり、融通はききやすいと思う...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
希望休は通る。プライベートの服が充実して楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みがなかなかとれず、年末年始やGWは稼ぎどきだ...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上長によるかと思いますが比較的希望休が通りやすくワークライフバランスは整えやすいです。また残業もほとんどなく定時に上がれることが多いため自分の...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
在籍している店舗では有給や、シフト変更は申請しやすい。店舗や直属の上司よるかもしれないが主婦や家庭のあるスタッフが多いため、 パートとしては働...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
本社はフレックス勤務でワークバランスは良い。残業も少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗勤務であればワークバランスは良くない。...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
希望休を出せば希望通り休みになる。
出勤が不可な場合は、不可になるため、その点は声をあげやすい環境であると常に感じていた。
閑散期は有給消化日...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
月に数回は希望休を取れました。学生などは学業を優先してもらえるので働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時期だ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
学生だと午前の空きコマ時間に働けたり、要望をできる限り受け入れてくれるいい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほかのバイトとの掛け...続きを読む(全137文字)
会社名 | 株式会社西松屋チェーン |
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フリガナ | ニシマツヤチェーン |
設立日 | 1956年10月 |
資本金 | 25億2300万円 |
従業員数 | 736人 ※パート 7,101名 2020年4月 時点 |
売上高 | 14兆2954億円 ※2020年2月期 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 大村 浩一 |
本社所在地 | 〒671-0218 兵庫県姫路市飾東町庄266番地の1 |
平均年齢 | 40.0歳 |
平均給与 | 633万円 |
電話番号 | 079-252-3300 |
URL | https://www.24028.jp/ |
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