日本エー・エス・エムの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
リモートワークは所属する部署による部分もあるものの、ほとんどの社員が利用可能であり、柔軟な働き方ができる点に魅力を感じました。加えて、リノベ...続きを読む(全166文字)

【良い点】
まだ半導体市場は成長が続くと思われ、事業発展の機会はまだまだあると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社のグローバルオペレ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
実績・パフォーマンスが認められれば、昇給・昇格は早い。　ただし、見た目のパフォーマンスのみのケースもある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全158文字)

【良い点】
外国籍の人が多く、多文化交流が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
お国が違えば、仕事のすすめかたも違う。
特に日本語を理解しない...続きを読む(全104文字)

【良い点】
個人の裁量範囲は比較的広いと思われ、自分のアイディアや実行力が生かせるかも。　英語でのコミニケーション能力は広く役に立つ。　特に職位が上がる...続きを読む(全179文字)

【良い点】
社員同士の関係が良く、働きやすい空気ではあると思う。パワハラだとかそんなものも無くとても令和的だと思う。続きを読む(全58文字)

【良い点】
業務委託ということもあり、残業はない。定時でしっかり帰れて自分の時間をしっかり持てた。正社員は残業がある。続きを読む(全59文字)

【良い点】
事業としてはかなり良いところにいると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長がバックオフィスの人員を削減したがっている。割とすぐ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
性別に関係なく実力を正当に評価する社風が根付いており、女性の管理職も多数活躍しています。育成やサポート体制も充実しており、ライフステージに合...続きを読む(全203文字)

【良い点】
出産や子育て、不妊治療に対する理解があり、育児休を取得した男性もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍していた当時は副業禁...続きを読む(全109文字)

【良い点】
年間休日が多い。
福利厚生で毎年2万円分のキャッシュバック制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
体制がコロコロ変わり、一貫し...続きを読む(全186文字)

【良い点】
退職時の相談を上長した際には特に引き留めることもなく、すんなり辞めれそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
いい経験ができないと思っ...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多かったため、ライフワークバランスが良くないと感じ退職しました。また、登録スタッフへの寄り添った対応が難し...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートと仕事をわけることができず、常に社用スマホとPCがないと困る生活に耐えられなくなった。
また、上司に...続きを読む(全112文字)

【良い点】
退職する時期を最初に伝えていたため、その点を考慮していただけたのでありがたかったです。柔軟に退職時期を対応していただけました。続きを読む(全69文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
営業として成果を追う環境に身を置いていましたが、数値達成のプロセスに対する考え方に違和感を感じ...続きを読む(全509文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職が確定した際に、会社から派遣先とやり取りをしますとのことだったのですが、対応がとても遅かったです。おそらく代...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
未来への不安が募ったためです。

現場で働いていた人間としては、私の担当をしてくれていた正社員からは何の連絡もな...続きを読む(全494文字)

【良い点】
有給以外にも事前に申請すれば休みを取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
トイレの時間や待機時の姿勢、私服のルールなど細かで厳...続きを読む(全534文字)

【良い点】
個人的な事情により退職を余儀なくされたのだが、事情を説明したところ次の仕事先を探すサポートをしてくれたので、別途転職エージェントなどを探す必...続きを読む(全83文字)