花王カスタマーマーケティングのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全90件） 4ページ目

【良い点】
大手企業、定番の商品があるので会社としての安定性もあるからか、賞与は夏冬だけでなく会社の業績、配属先の店舗の売り上げ、個人の売り上げによって...続きを読む(全212文字)

【良い点】
住宅補助や学習支援はなく、副業もNGだったが、福利厚生も手厚く、福利厚生で受けれるサービスがたくさんあった。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性の職場ということもあり、妊娠出産、子どものいる家庭への配慮や理解はある会社かと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
むしろ家庭...続きを読む(全104文字)

【良い点】
やはり大手企業なので、会社の安定性や福利厚生の充実はあったので手放すのは惜しいと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売職採用...続きを読む(全152文字)

【良い点】
定期的に支社での会議があり、そこで自社商品を通してある程度の化粧品における知識などが学べた。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属さ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
フルフレックス　在宅など子育てには向いている。
ただ、営業職を強くしていくために、社内のマーケティングのポジションの部署が少なくなっているか...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ホワイト企業のイメージだったけど、
車内で残業を減らそうと言うことを言って、残業が多いと上司から声掛けられて注意...続きを読む(全163文字)

【良い点】
ディズニーを並ばず人気のアトラクションに乗れる
スプラッシュマウンテンやトイマニなど、みんなが多く並ぶアトラクションに並ばず入れるのが優越感...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
小売業とのパワーバランスが対等ではなく、圧倒的に小売業の方が力が強いこと。そのため、何か提案をする際にも新たな課...続きを読む(全144文字)

【良い点】
良い人が多い。コンプライアンスへの配慮が高いため、その点安心して働けた。また、優しい方が多いので、業務内容は安心してアドバイスをもらえる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
全体的なワークライフバランスは決して悪くなく、平日は比較的プライベートの時間を確保しやすいです。ただ、日曜日の出勤が必須（または頻繁）である...続きを読む(全142文字)

【良い点】
年間休日日数も増えてきたので、事務職であれば割と休みやすい。
周りと相談は必要ですが、有給も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全154文字)

【良い点】
年間１２０日の休日に加え、有給休暇も申請すれば消化できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所によっては、いろいろな仕事をやって...続きを読む(全217文字)

【良い点】
相手との兼ね合いもあるが、比較的融通が効きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
急に残業が発生するので、前もって知れたら良いのには...続きを読む(全81文字)

【良い点】
仕事に対する取組みよりも、働き方改革を進めていく事を重視している様なところがあり、有給の取得や半休を取ることを奨励されている。子育て中の人に...続きを読む(全181文字)

【良い点】
部署によって残業時間は異なるが、基本、残業を強制してくることはない。ただ、チーム課題や個人課題の進捗により残業をしないといけない。
有給休暇...続きを読む(全122文字)

【良い点】
繁忙期はやや残業が発生しますが、全体として勤務管理は比較的整っており、事前に予定を立てやすい環境でした。有給休暇も相談すれば取得しやすく、周...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
つきあい残業が未だにある。
自分の仕事が終わり帰ろうとすると、周りの人に何かお手伝いすることはないかと聞くように...続きを読む(全127文字)

【良い点】
希望休という形で、休暇をとりやすい。リモートワークは、不可能である。有給は勝手に消化されるが、休み自体は多め
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有休の取得は法令に乗っ取り行われているが、義務的であり自由に取れる雰囲気はない
また、長期休暇を会社として推進し...続きを読む(全105文字)