回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
優しい人が多いです。多分ハラスメントにも気遣っているのでしょうが。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントは機能していないとお...続きを読む(全136文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社日産フィナンシャルサービス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日産フィナンシャルサービスの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日産フィナンシャルサービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
優しい人が多いです。多分ハラスメントにも気遣っているのでしょうが。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントは機能していないとお...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
部署によると思いますが、穏やかな方が多かった印象です。落ち着いて業務をする時間もあれば、合間の時間に雑談をしたりと、メリハリがついている方が...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
穏やかで優しい人が多い印象。部署によるといったわけではなく全社的にその傾向がある。ただし、一部そうでない人もいるが、いい人の割合が多いのは事実。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ないに尽きる。どこに良い点があるのか?新卒ならば良いのかも
【気になること・改善したほうがいい点】
私のいる環境が悪いだけかもしれないが、本...続きを読む(全406文字)
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【良い点】
いい人はいい
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職や同僚に関して、当たり外れの差が大きい。ハズレに当たると厳しい。
管理職の人員が...続きを読む(全109文字)
システムやより収益性の高い部門に集中しようとしており、合理的だと感じた。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
一部を除いて温和な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが横行している。上からの強すぎる圧力で、怯んで萎縮している社員...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
コンプラに厳しいので、中々激しい人はいない(少なくとも自分が見かけた限りでは)続きを読む(全45文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、アットホームな雰囲気であり、社員同士の仲は比較的良いと思います。正社員、派遣社員、分け隔てなく接しています。
【気になる...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
スタッフ同士がとても仲が良く、社員との関係も良好でした。
無理な要求もされずに、意見も自由に言えて風通しがよい風土だと感じました。
【気にな...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
福利厚生はきちんとしていると思う。
休みは多く、残業も少なくしようと全社で努力している。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門間の壁...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
人間的には好い人が多く雰囲気は悪くないと思う。会話する雰囲気はいいため表面的には穏やか。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本、役員...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
優しくて気さくな方が多いです。
厳しく叱るような方はいません。
忙しい方々ですが、相談なども乗って頂けます。
厳しい目標がある...続きを読む(全346文字)
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【良い点】
非正規雇用だったんですが、社員の方は皆さん優しく、定期的に仕事状況の確認や社員に対してのお願い等は無いかミーティングを開いて聞いて下さいまし...続きを読む(全157文字)
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管理職の魅力は皆無です。
平社員か役員かどちらかです。
私は管理職を断りました。
そして飛ばされました。
気楽な平社員が一番いいです。
ある程...続きを読む(全159文字)
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働きやすい環境でした、アルバイトでレンタカー事業部のレンタカー店舗にて働いていました。
夜勤の仕事はとても楽で仲間同士楽しく仕事させていただいていまし...続きを読む(全218文字)
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管理職については、色々個性豊かな人がおおいと感じます。ただし、できる管理職とできない管理職の差がとえつもなく開いています。
特にスケジュール管理などの...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に自律型を求められて会社からこうするとどうなるといったものがありませんので自分でキャリアを作れる人が向いて...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
休みは取りやすい。有給をとらなくても会社カレンダーで自動的に消化する休みもあるのでそこはいいのか悪いのか。会社カレンダーなのでそこは要注意化...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
日産の子会社なので日産がいけいけならば当社の商品も売れるのでそこがいい点でしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量は部署によ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
人はいい、仕事も安定してできると思う。心理的安全性は高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に中途社員をとって補充しようと...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
仕事量に対する給与保証は部署によるが悪くないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与バンドが決まっているので昇格ラインから...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
退職金ではなく、正確には確定拠出年金制度を取り入れている。自身で賭け金を設定するため、人によってもらえる金額が異なってくる。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
初任給も高く、福利厚生もしっかりしていて、手厚い会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業時間の振れ幅が大...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
資格取得に向けた手当などもあり、積極的にいろんな資格を取りたい人は良いと思われる。合格すればお金が戻ってくる資格もある。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
年々女性管理職も増えてきており、性別問わずに昇進されている方が多い印象。また、産休育休制度も整っているため、長期的に働く環境が整っていると思...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
自分で業務を調整できるため、仕事を期日内にきちんと取り組んでいれば、有休は取れる。また、残業時間を充てて早く帰ったりすることができるため、働...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
個別に飲みに行くなど、女性社員どおしは仲が良かったりはしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが横行。
上長どうしで歪み...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
優しい人も、何を考えているのか謎だなと思う人もいた。人それぞれだと思う。業務に慣れている人は、うまく休むことをしていた。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
いい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
なんでこの人出世してるのか、といった人がいる。
昇格試験が特殊、かつ年一なので、上手く...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在職当時は様々なバックグラウンドの人材を集めていたせいか、モラル的にどうかと思われる話が耳に入ってきて、尊敬でき...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
比較的温和な社員が多く、社員間の空気が悪いことはあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
縦割りなので、部署間や部門間では仕事の...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の姿勢や力量にはばらつきがあると感じます。名声や個人としての評価を重視する方が一定数おり、チーム全体でより...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職も増えているようだがまだまだ男性のほうが多いイメージ。働いていた当時は7:3の割合だった。結婚すると退...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
突拍子も無いことをするような社員はいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
保守的な社員が多く、あまり変革を起こそうという人はいない...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
穏やかな人が多く、環境としては働きやすい部類に入ると思います。
人当たりがよく、どちらかといえば優しい性格の人が多かった感じがします。
管理...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
営業には面倒見のいい先輩が多く、オリコには冷たい社員は少なかったと個人的に感じる。
副支店長以上の役職は頼りがいのある人が多かった。
【気に...続きを読む(全191文字)
| 会社名 | 株式会社日産フィナンシャルサービス |
|---|---|
| 設立日 | 2000年7月 |
| 資本金 | 163億8700万円 |
| 従業員数 | 710人 |
| 売上高 | 565億7800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 風間一彦 |
| 本社所在地 | 〒261-0023 千葉県千葉市美浜区中瀬2丁目6番地1 |
| 平均年齢 | 46.3歳 |
| 平均給与 | 692万3000円 |
| 電話番号 | 043-388-4102 |
| URL | https://www.nissan-fs.co.jp/ |
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