パナソニックプラズマディスプレイの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
2勤2休のシフト体制ながら労働時間が1日12時間勤務のため月半分休みでも十分に給与があった。残業をすることもほぼなくそれなりの給与であったため...続きを読む(全161文字)

【良い点】
大企業の子会社だけあって、契約社員であっても雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金はかかっており、福利厚生は心配いらなかった。健康保険について...続きを読む(全158文字)

【良い点】
当時は1日12時間労働で日勤を2日間こなし2日休日ののち、次は夜勤で2日間勤務し2日休日というように、日勤と夜勤が交互にくる2勤2休のシフト体...続きを読む(全207文字)

【良い点】
女性の割合は部署にもよりますが、全体の1割か多くても２わりぐらいでした。私は製造部門にいたのですが特に力仕事がいるわけでもないので女性でも十分...続きを読む(全196文字)

【良い点】
月給は総額26万円くらいです。ボーナスは夏冬各４０万円くらいでした。半年に1回コミュニケーションプログラムという自分で取り組む内容を自分で考え...続きを読む(全163文字)

【良い点】
工場勤務で４勤2休の2交代制だったので夜勤が４日続いて休みを2日挟んでの日勤が体がなじめなかったが、休みはその分多く130日ほどあったのでその...続きを読む(全191文字)

【良い点】
パナソニック社員の一員として活動できていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
パナソニック社員とパナソニックプラズマディスプレイ社員と...続きを読む(全191文字)

【良い点】
仕事に慣れれば、全てを任され自分の判断ペースで仕事が出来るため、やりがいと達成感がある。
また、努力と成果は認められ、キャリアアップのチャンス...続きを読む(全161文字)

【良い点】
パナソニックの子会社なので、全てではないですがパナソニックと同様の福利厚生が受けられます。また、有給休暇も月に一回は必ず取らせてもらえます。そ...続きを読む(全229文字)

【良い点】
エレクトロディスプレイマーケットは今後もニーズが成長し続ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
国内のOLED事業が軌道にのっておらず...続きを読む(全179文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の指示が曖昧だったりするしめんどくさい仕事とかを気付かないふりしてこっちに押し付けてき...続きを読む(全169文字)

【良い点】
単純作業が大半になっているのであまりやりがいを感じれない。自動車業界や製造業の仕事が好きな人は楽しく働けると思う。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の制度が名ばかりになっているため、モチベーションが維持しづらい環境であった。上層部と個人の話し合いの機会がもっ...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
技術力の低下。他社が開発したものを数年後追いでようやく完成するレベル。
しかもコストが全く追い付いていない。
工場...続きを読む(全102文字)

【良い点】
全く無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
有能だろうが有害だろうが出席率が同じなら会社に入るお金は一緒です。
電話を一本掛けたら...続きを読む(全258文字)

【良い点】
良くも悪くも安定している会社。事業ごとに強弱はあるものの一本足打法ではなく、事業の多角化が進んでいるため、そう簡単には潰れない。
【気になるこ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
いい人たちばかりで気持ちよく送り出してもらいました。
いい意味で引き止めや辛辣な言葉もなく送別会も何回にもわたり実施してもらえました。
【気に...続きを読む(全166文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全てにおいてコンプラ違反。
専務が自分本位なので、従業員を大事にした方がいい。いい人からみんな辞めてしまう。続きを読む(全74文字)

【良い点】
会社がある程度軌道に乗ってきたので、今から勤めたい人にとっては良い会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価にバラつきがあり...続きを読む(全170文字)

【良い点】
働き方が自由で個人が裁量権にそって自由に働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業の度合いが変わる。評価基準...続きを読む(全86文字)