この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
当時額面で15万程度の低賃金にも関わらず、
残業による拘束時間が非常に長く良くて終電、泊りは...続きを読む(全123文字)
株式会社トムクリエイト 報酬UP
株式会社トムクリエイトの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜350万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トムクリエイトの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トムクリエイトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
当時額面で15万程度の低賃金にも関わらず、
残業による拘束時間が非常に長く良くて終電、泊りは...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
年二回のボーナスが有るのは嬉しかったが、貰えるだけって時も何回かあったのが残念。
でも、業績が良いとボーナスの金額も比例して上がるので、その点...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
作品タイトルが好きで、ずっと関わりたい人ならとてもやりがいを感じれると思います。(担当業種にもよりますが)
働いて年収、評価制度以外の不満はな...続きを読む(全178文字)
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初任給が非常に低く、変わらないといった印象です。プロジェクト契約の場合、1プロジェクト中の昇給はまず無いと思います。
また、プロジェクト契約中は福利厚生...続きを読む(全239文字)
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近年、裁量労働制を採用したとの通達がありましたが、殆ど建前のようなものであり、待遇などの変化を実感したことはありません。
明確な役職が定められていないので...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
確かな実力をもつスタッフが在籍されていた印象。
取り扱っている作品が好きな方が多く、その事がモチベーションになっているようなイメージ。
自身の...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
低賃金にも関わらず契約社員扱いだからという理由で社会保険や厚生年金どがなしだったが、今思うと...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
好きな版権に携われるのが最大の魅力であり、
それ以外は特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
当時を振り返ると遣り甲斐のみで何とかや...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
泊りが前提となる職場環境が現在も続いているのであれば、絶対に改善した方がいい。
何故あのよう...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクト終了のタイミングで契約満了とされたため。
多くのメンバーがプロジェクトごとに契約...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
基本的に一つの版権商品の仕事が多く、やる事も決まっている。仕事の流れや作業をすることに集中できる環境で、上長に対しても気軽に相談できる。
【気...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
男性スタッフが多いですが、女性スタッフは少ないので重宝されるのでその点は良いかと思います。やりたい仕事をやらせてもらえる可能性が高いので、意欲...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
超有名版権の有名シリーズ作品に携われるところ。
その有名版権が好きな人には生涯忘れられない経験となるでしょう。作品が完成し、店頭に並んだときは...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
SDガンダムGジェネレーションを歴代で作っているだけあって資料は非常に豊富なので、ガンダムファンにはたまらない環境だと思います。
また、国内...続きを読む(全390文字)
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【良い点】
良い意味でも悪い意味でも体育会系な会社です。
ハマる人には良い会社だし、ハマらない人には1週間と持たない印象です。
社長や上司の方は良い人が揃...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
賞与は夏冬に加えて決算賞与が寸志で出ているのでありがたい
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度についてはいまいち分からない。不明瞭...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価システム自体は明確だが、具体的な業務内容ではなく、どれだけ稼いかに依存する。客先派遣のみのため高い単価の案件担...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
上司ガチャで当たると何も結果残さなくても昇給できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司ガチャで外れると評価されない。
新卒の給料と...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年度初めに目標を設定し、年度末にその目標が達成できたかどうかで昇給が決まるみたいです。私も昇給していただけましたが...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
固定残業代制度などはないため、残業した分はしっかり出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒5年目までの社員は家賃の手当が出ますが...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
成果を出した方、マネジメントには還元する評価制度が敷かれていると思います。一方で基本的には教育体制はほとんどなく自身での成長を前提としているた...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって管理体制が不安定なところがあるため安定させてほしい。配属先の部署で全てが決まっていくような気がします続きを読む(全76文字)
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【良い点】
残業代は全額支給されるため、その点での信頼感は高いように感じる。また、新卒の月収も自分の代ではある程度あったので、賞与をもらう前までは満足感も...続きを読む(全261文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は中小企業と同等。ボーナスや退職金は雀の涙程度なので、大企業のボーナスのような金額は期待できない。評価制度は他...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
社員同士が評価しあう360度評価の制度があり、社員同士で公平に評価することができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に一回昇給す...続きを読む(全103文字)
会社名 | 株式会社トムクリエイト |
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フリガナ | トムクリエイト |
設立日 | 1989年10月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 30人 |
代表者 | 武藤仁 |
本社所在地 | 〒114-0014 東京都北区田端1丁目16番13号 |
電話番号 | 03-3824-6896 |
URL | https://www.tomcreate.co.jp/ |
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