ハーベルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
ネットワーク機器の検証でしたが、
テレビやゲーム、様々な機器のネット接続を検証するのでその辺の知識は付くのは良かった。
やっていく内に慣れて...続きを読む(全191文字)

【良い点】
仕事内容は簡単で、誰でもできると思う。
会社内に食堂があり、弁当が安くて美味しかったのはよかった。残業も少ないので
定時にしっかり帰れるのは...続きを読む(全185文字)

【良い点】
特に感じたところはなし、ただ新人（新入社員のレベル、社会人の経験があれば）でも、採用してもらったので、入りやすい印象はありました。
【気にな...続きを読む(全223文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社から給与面の待遇はあまり宜しくありませんでした。しかも、年末調整も頂けない年も...続きを読む(全229文字)

【良い点】
県外での業務を経験できること
派遣先によっては、大手など業務内容によって多種であった。
海外での案件も何人も行っていたので経験できることは様...続きを読む(全176文字)

最低最悪のブラック企業
求人の広告では、正社員雇用ありと記載しているが契約社員のまま健康診断もなく、県外の企業に派遣されるだけ
仕事はハードだか年俸...続きを読む(全153文字)

正社員と書かれた求人広告を見て入社し、数年以上。未だ契約社員で、契約書すらまともな時期にこず、健康診断などもありません。給与面においても、IT企業とは思...続きを読む(全196文字)

信じられないぐらい低い給料、高校生でも出来る仕事。必ず定時に帰れるという点でバイト間隔でとりあえず応募してもいいかもしれません。今はもう少しましになって...続きを読む(全165文字)

関連会社だったZ社が潰れてもう駄目だろうと思ったけどしぶとく生き残ってます。仕事の内容は携帯の検証です。EXCELにある指示書通りにすれば大丈夫です誰で...続きを読む(全153文字)

仕事内容はスマホアプリの検証です。セキュリティのしっかりしたドアの向こう部屋に入るとまずロッカーがあり、そこ向こうにまたドアがあります。奥の部屋へは、携...続きを読む(全160文字)

【良い点】
新人研修 & OJT（実務教育）

入社後の新人研修があり、基本的な業務スキルや社会人としての基礎が身に付くような教育が行われています。

...続きを読む(全368文字)

【良い点】
研修は動画を見るだけです。見て、自分で勉強するだけです。営業会社なので、ソフトの内容は最低限度だけ教えられます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
ユーデミーやLinkdIn等が導入されていて、希望者は受講できますし費用負担などもありません。強制されることもなく、やりたい人がやれる制度で...続きを読む(全218文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
開発系に配属されればスキルは身につくと思うが、多くは運用のためキャリアとかスキルを身につける点では期待できない。続きを読む(全76文字)

【良い点】
単なる開発業務だけでなく、要件定義から設計、構築、運用まで一貫して携われる体制が整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
SESなので良いプロジェクトに配属された場合はスキルアップが見込める可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
これは当たり前だ...続きを読む(全153文字)

【良い点】
勉強会みたいな制度があったのでそれは良いと思いました。シェアの時間を作ったり同期で交流したりなどがありました。続きを読む(全61文字)

【良い点】
四国を拠点に全国に向けて、公共、医療、製造、流通などの幅広い分野において、システム開発、基盤構築、保守運用サービスを展開している富士通全額出...続きを読む(全477文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司の判断が大きいように感じます。どれだけがんばっても上司との相性というか、上司の判定が悪ければキャリアアップに...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プランナーとして必要なスキルは実務を通して学ぶことができる一方、座学で学べることは少ない。他職種の知識などは自己...続きを読む(全126文字)