この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
正社員の女子は、福利厚生がしっかりしてるから、働きやすい。産休も育休も取りやすい会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員以外は、...続きを読む(全177文字)
大和リビング株式会社 報酬UP
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【良い点】
正社員の女子は、福利厚生がしっかりしてるから、働きやすい。産休も育休も取りやすい会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員以外は、...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
水日祝が定休日の為、しっかり休むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所によりけりかとは思うが、私が居た営業所は営業・事...続きを読む(全227文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣で就業していたが、とにかく電話がなる為休憩時間も机を離れられずご飯もまともに食べられなかった。地域的な所もあり...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
大手企業のグループ会社で、週休二日制、年間の休日が安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務所の規模が小さいとは言え、明らか...続きを読む(全282文字)
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繁忙期がはっきりしているので、逆に言えばその時期以外はプライベートの時間が取れやすいです。
しかしこれは事務職に限った話です。
営業だと入居者からのク...続きを読む(全158文字)
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女性ばかりの職場で雰囲気は悪くなかったです。その日の仕事が終われば定時に帰ることが出来たのでワークバランスはいいと思います。ただ不動産の知識は全くなくいき...続きを読む(全150文字)
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社員は縁故などでの入社してる人が多く、そんな人はやりたい放題です。
主張をしたもん勝ちな流れがあります。
各営業所でやってる内容が幅広く、覚える事が山...続きを読む(全156文字)
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営業所によって忙しさ等はばらつきがあり、私のいた営業所はとにかく電話応対が多い所でした。そのうちに電話応対を受ける事務員に偏りができ、真面目な事務はワンコ...続きを読む(全229文字)
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産前産後休暇や育児休暇は取得率は高いと聞いていました。また、出産手当として100万ぽんと出るのでそのあたりは女性にとっても、既婚男性にとってもかなり良い点...続きを読む(全153文字)
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年に数回、マナー研修が行われるので社会人としての常識等は嫌というほど教わります。またこの研修は非正社員も参加させられるので、派遣の人の教育にもなります。ま...続きを読む(全218文字)
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フレックス休暇という連休制度があり、社員は必ず取るよう徹底されていました。その人がいなくても仕事が回るようにするための仕組みでしたが、連休明けはかなり忙し...続きを読む(全180文字)
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派遣会社から紹介され入社した当初から私がいた課は新人を温かく出迎える雰囲気がなかった。ミスしたらお局様からは厳しく問い詰められ、教育担当の女性からは度々注...続きを読む(全388文字)
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育児休暇を取得する人も多くあり、職場復帰後も時間短縮で勤務している人が多くありました。同じような環境の人が増えてきたこともあり、以前と比べると育児をしなが...続きを読む(全166文字)
会社名 | 大和リビング株式会社 |
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フリガナ | ダイワリビング |
設立日 | 1989年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,622人 |
売上高 | 6412億3500万円 |
代表者 | 匝瑳繁夫 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目11番3号 |
電話番号 | 03-5500-6500 |
URL | https://www.daiwaliving.co.jp/ |
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