日本エアロスペースのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
伊藤忠グループの健保に入ることができスポーツクラブの利用の補助がありますので格安で利用することが出来ます。またコーポレートカードを無料で作れ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
会社のマネジメントがかなり悪い。
また、管理職の方々もレベルがかなり低く、朝令暮改が多い。
営業のレベルが低く、自分たちが売っている物につい...続きを読む(全242文字)

【良い点】
年収は普通だと思いますが、基本給は少なめです。
羽田事務所だとシフト勤務手当や羽田勤務手当といったものがあるため、本社のスタッフよりも多少給...続きを読む(全189文字)

【良い点】
オフィスが青山の一等地にあるので優越感がある。前の狭いオフィスから引っ越しして成果だった。20代の若い社員が活躍できる会社だと思う。責任は重...続きを読む(全253文字)

【良い点】
給料が高いのでただしボーナスが高いだけで月給は他社と比べるとかなり安いかもね。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず月給を高くした方...続きを読む(全220文字)

【良い点】
給料が高い。ただそれしかメリットがないのが事実。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず将来性を感じさせない。
オンリーワンニッチワン...続きを読む(全158文字)

【良い点】
伊藤忠グループの中では年収が高いと
言われています。新卒者でも基本給が
高いので残業すればそれなりの額をもらえます。ただし手当は残業代しかつ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
社内の風通しがよく、若い人でも意見を言える環境にある。給与体系は伊藤忠グループということもあり、かなり良いと感じた。他社では扱うことの出来な...続きを読む(全208文字)

女性が多い会社であり、事務職であってもきちんと立場が守られている環境である。給与は総合職・管理職と比べ格差が大きい気がするが、平均賞与は同規模の会社とし...続きを読む(全169文字)

海外とのやりとりあり、顧客が官公庁で固めの仕事というイメージで入社を決めました。
顧客がほぼ固定化されているルート営業だったので、主な仕事は官民顧客の...続きを読む(全257文字)

【良い点】
休みはきちんと取れます。不可抗力で休日出勤する場合も申請すれば代休が貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によりけりですが...続きを読む(全125文字)

【良い点】
人間関係には気を遣っているようで、優しい方が多かったです。ストレス等は感じにくそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人一人が担当...続きを読む(全220文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
3日以上の連休は特別な理由がないとほぼ取れなかった。また、土日祝日の休みも同様に理由(例:...続きを読む(全161文字)

【良い点】
担当業務の都合がつけば有給休暇やフレックス制度などを利用できるので、私生活とのバランスは取りやすい方だと思います。続きを読む(全63文字)

【良い点】
店長次第ではあるが休みは比較的取りやすい
毎週でなければ土日も休みをとることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間を減ら...続きを読む(全134文字)

【良い点】
年収は業界平均と比べるとやや控えめな印象でした。大きく不満を感じるほどではありませんが、昇給のスピードは緩やかで、長期的に見ると大幅な年収ア...続きを読む(全126文字)

【良い点】
繁忙期閑散期のメリハリがとても良くあるので閑散期は仕事以外のことに打ち込めるので良いと思います。反面、繁忙期はとても忙しいので、残業時間が増...続きを読む(全194文字)

【良い点】
業界の中では有休取りやすいほうだと思う。サービス残業とかも無いと思うが、店舗次第な面も、、？
【気になること・改善したほうがいい点】
リモー...続きを読む(全86文字)

【良い点】
残業はほぼなく、基本定時で帰宅が可能ですが配属された地域によっては残業や土曜日出勤もあるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全106文字)