定年まで営業の道を進むことになることもある。結果を出し評価され出世できれば、マーケティングに関わることもできる。続きを読む(全56文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ソニーコンスーマーセールスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全9件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソニーコンスーマーセールス株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にソニーコンスーマーセールス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ソニーコンスーマーセールスの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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ソニーコンスーマーセールスの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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ソニーコンスーマーセールスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
グロービスが見放題。研修も常日頃から多く行っていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
強制参加の研修のレベルが低く、時間の無駄と感...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
会議体での教育カリキュラムもしっかりしているし、通常は先輩つきそいのOJTで丁寧に教えてもらえる。教えないという先輩はたぶんいない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
カメラのフォトマスター検定は、みんなが取得を必須としております。取得のための勉強会や研修があるので合格率は高めでした。
また、検定の費用は合格...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
家電製品に対する資格取得の補助がある。自身のスキルアップにも繋がるし受かれば受講料も支給してもらえるのでとれるものならとっておけば得します。仕...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
ごくごく基礎的な情報(社内マナーなど)は導入されたように思える
【気になること・改善したほうがいい点】
成長に合わせて何かを取得でき...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
未経験でもやる気があればどんどん仕事が任せてもらえる。
教育にも力を入れているので社内研修などには積極的に参加するとスキルアップにつながる。
...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
研修や自己開発システムは各種整備されており、社内、社外の研修が選べて、スキルアップが可能。各種資格取得時の補助もあり、会社としても、関連資格...続きを読む(全174文字)
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パワーポイントでPOPや資料を作成することが多いため、基本的操作は身に付く。また、資格取得に関しては業界に関係するものが推奨されている。特に家電製品アドバ...続きを読む(全172文字)
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ソニーコンスーマーセールスの 他のカテゴリの口コミ
店舗での販売価格を一から自分で考えるため、指示待ちではなく自分で動きたい方はやりがいはあると思います続きを読む(全50文字)
あくまでも実力主義のため、数字での結果が必要。続きを読む(全23文字)
ソニーグループのため、住宅補助などは整っている。自動車免許が必須のため、内定期間中での取得が必要。また、ソニーグループで使えるポイントを毎年付与されるため...続きを読む(全88文字)
土日、年末年始に出勤が必要になることがある。年末は店舗に出向き、評価を上げるために自らが販売の最前線に立つ方もおおい。続きを読む(全59文字)
ネットショッピングが増えており、これからの世代は店舗に行くことが減るため、店舗に呼び込めるかが最も大きな課題。続きを読む(全55文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
マネジメントになると給料は高い。マネジメントの若返りも進んでいる。ただ人が減っていくなかで一人当たりの仕事量は年々増えているため、非常に激務となる続きを読む(全79文字)
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【良い点】
転勤すると家賃補助がでる。転勤費用で25万、転勤手当(住宅補助)が転勤のエリアによってもらえる。妻帯者がいると単身の場合は手当などももらえる。...続きを読む(全234文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ソニーマーケティングジャパンに出向してキャリアを積むことができる。グローバルキャリアプログラムもあり活躍したければ手を挙げれば挑戦できる風土。...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
行動をしっかり評価する点。特に若手は評価しよういう意志を感じる点
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が大幅に改悪され、近い将来100...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自主性をもとに働くため、転職活動しながら働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
給料体系の改悪、組織のスリム化による将来のキャリアの制限続きを読む(全80文字)
サービス(専門サービス)のスキルアップ、教育体制の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格を取得できた場合は社内で評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得に関しては会社からのプレッシャーが強い。
休日に受験...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
キャリア開発に関しては、会社は多くの機会を提供しており、特に若手社員に対する支援が手厚いです。
定期的な研修があり、自己成長を強く推奨する文化...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
スキルアップには寛容と見せかけ、PJや部署に関係のない資格に対しては排他的な姿勢を取られるので、結局隠れてコソコソと勉強をするしかない。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
・入社する前にプログラマー志望ではなくても約300時間の研修動画を見なければならなくて、意味ないじゃないかと思った。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後の研修制度は充実しており、ビジネスマナーや業務に必要な知識などをしっかりと学ぶことができます。その後も、定期的に研修や勉強会などが開催さ...続きを読む(全148文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップできるとは言えない。店長手当など無いので(前はあった)モチベーションや、向上心的なものは徐々に無くなっ...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
チューターの当たり外れがある。
外れた人は何人来てもやめるし、あたりの人は割と続いてた印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
チュータ...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・良くも悪くも携わる案件が定期的に変わり上司も変わるので、評価がリセットされる。
・タイミングが合えばすぐ昇格できる。
昇格のハードルが低い
...続きを読む(全170文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良いところはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
出世志向の方は他社に行きましょう。退職者が多くて一向に組織が大きくならず、ポ...続きを読む(全403文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
実際に研修店舗へ行き、てすとがありました。自分ができるところ、苦手なところを把握でき、同期と励まし合いながらテストを行い合格した時の達成感はと...続きを読む(全85文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ソニーコンスーマーセールスの 会社情報
会社名 | ソニーコンスーマーセールス株式会社 |
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フリガナ | ソニーコンスーマーセールス |
設立日 | 2003年4月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 1,000人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 向田茂樹 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1丁目7番1号 |
URL | https://www.sony.jp/CorporateCruise/CareerOpportunity/socs/ |
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