この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
三井不動産グループなので福利厚生は充実している。総合職は住宅補助があり、会社がほとんど負担してくれる。産休育休も整っており、利用している女性社...続きを読む(全178文字)
三井ホーム株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
三井不動産グループなので福利厚生は充実している。総合職は住宅補助があり、会社がほとんど負担してくれる。産休育休も整っており、利用している女性社...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
研修が多くあるため、キャリアアップに役に立ちそうな研修はどんどん受けることができるようになっています。
設計系の場所にいながらエクステリアデザ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
残業はありますが、慣れると気にならない程度です。自分の時間は作ろうと思えば作れます。有給も取りたい時に相談次第ではとれます。
【気になること・...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
建築の設計という夢のある仕事ですが、ハウスメーカーなので出来ることは制限があります。施工が可能な箱に付き合いのあるメーカーの製品を選ぶ仕事なの...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
年齢によってどんどんと上がっていくイメージ。役職が付くと若干色が付きます。他の会社と比べると平均くらいだと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
フレックス制を採用しているので、出退勤の時間調整がしやすです。
仕事が落ち着いている日は、16時退社などしたりして仕事終わりに予定を入れたりで...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
産前産後休暇・育児休暇が取りやすい環境で、結婚してからも続ける人が多い。
復帰してからも子どもが12歳になるまで時短勤務が可能で、とても働きや...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
成長性や将来性はほとんど感じられない。
【気になること・改善したほうがいい点】
市場が縮小傾向にあるため、希望が持てない。
上場を止めたので社...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
入社理由は、大手であること 働きやすい環境だと思ったから。
実際に、女性の事務専任職や設計専任職で入社するとかなり優遇された職場環境だと思う。...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
評価制度は場所ごとに違いますがある程度ベースとなる数字が設けられています。それに達しない場合はかなりマイナスに見られて賞与に反映されます。
最...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
事務はしっかりと定時で帰ることができる。
事務以外でワークライフバランスは考えることができない環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全142文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業は売れないと社内で居心地が悪く、いまだに残業をつけずに働く風習がある。
営業に限ったことではないが、入社3年ほ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
建築関係の法律を仕事をしながら学べる。
サボりかたがうまくなる。
自分の仕事をいかに他人に押し付けることができるか。
後輩に統べてやらして自分...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
時短制度を使える。フレックス勤務が導入されて、自由な働き方ができるようになった。休みも取りやすく、働きやすい環境になっている。
【気になること...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ハウスメーカーということで大変女性が多く、時短制度も充実しており、他の社員さんも、産休や時短などに理解がある方が多いので仕事がしやすいかとおも...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社員さんへの研修は年間非常多く行われており充実しているのかと思います。男性だけではなく女性社員に対しても多く行っているようで良いかと思われます...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
人の三井というところで、人当たりはスマートで紳士的な方が他のハウスメーカーに比べ多かった気がします。社員さんへの教育は研修など頻繁にあり大変充...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
当時は設計を全て外注していて、管理するのが設計の仕事でありそれがクオリティの向上に寄与していたと考えられる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
当時は三井ブランドがあり、受注に関してはかなり有利に働いていたと思います。設計の自由度も高く当時はハウスメーカーの中でデザインも一味違うといっ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
総合職以外は残業が少ない。新人の研修制度はちゃんとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業以外は給料がとても低い。総合職はまだ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
営業と違って直接施主の対応をすることがないため、休日出勤はないに等しい。専任職の女性は育休・産休ともに取得しやすい環境にあり、復帰して時短で働...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
建築士取得のための補助制度や、一部の資格に手当てがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術者向けの社内研修はあるが、昔からのやり方...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
設計積算業務は繁忙期は辛い時もあるが、同職の仲間がいるため励ましあいながら乗り切れた。社風は人を大切にする企業で働きやすいと思う。他社と比べて...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
何人目でもどんどん産休、育休がとれる雰囲気にある。時短中もわりと定時に上がりやすい。女性がわりと堂々としている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
福利厚生は比較的しっかりしていて設計職であれば産休等も取りやすいと思う。セクハラやコンプライアンス等の問題を考える研修があり、以前より女性が働...続きを読む(全176文字)
会社名 | 三井ホーム株式会社 |
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フリガナ | ミツイホーム |
設立日 | 1974年10月 |
資本金 | 139億70万円 |
従業員数 | 2,059人 |
売上高 | 2601億900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 池田 明 |
本社所在地 | 〒136-0082 東京都江東区新木場1丁目18番6号 |
平均年齢 | 40.0歳 |
平均給与 | 723万円 |
電話番号 | 03-3346-4612 |
URL | https://www.mitsuihome.co.jp/ |
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