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三井ホームのインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報

三井ホーム株式会社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容、就活への影響や参加後の感想、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。三井ホーム株式会社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。

三井ホームの インターン

三井ホームの インターンの評価

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総合評価
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総合評価
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選考難易度
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業界理解
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業界理解
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総合評価
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総合評価
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業界理解
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三井ホームの インターンの概要

26卒 夏インターン
課題・テーマ 住宅提案ワーク / 営業体験ワーク
会場 名古屋の貸し会議場、大阪、名古屋
参加人数 学生26〜50人 / 社員2〜4人
報酬 なし
プレゼンの有無 100%がありと回答
交通費の補助 0%がありと回答
選考優遇 100%が有利になると思うと回答

三井ホームの インターンの内容(77件)

22卒 夏インターン

2020年8月開催 / 2日 / 総合職(2日間)
2.0
22卒 | 早稲田大学 | 男性
顧客におすすめな家づくり

初日は、まず、班の中でアイスブレイクがありました。人事が同じ部屋に常にいるため、なかなか本音ベースで話すことはできませんでした。 その後は、ワークの説明があり、実際に取り組みました。初日の作業に引き続き、発表の準備を行いました。パワーポイントではなく、模造紙にかいて発表する形式だったので、マーカーなどで色遣いにこだわった記憶があります。私自身はここにはあまり貢献できませんでした。

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公開日:2021年5月17日

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22卒 夏インターン

2020年8月開催 / 2日 / 総合職
5.0
22卒 | 南山大学 | 男性
お客様に扮した社員様との会話を通じて、そのお客様にとって最良な住宅を設計し、そして二日目にはそれを参加者全員の前でプレゼンをする。

企業説明を午前中に行った後、社員分するお客様役の人と3回程度話し合いを行う機会をもらえ、その情報に沿ってある程度まで設計図を組み立てました。どれだけの情報を聞き出せるかが肝になってくると思います。午後からはすぐに発表だったので、それまでに設計図の完成やプレゼンの練習を済ませる必要がありました。プレゼンでは参考資料も複数事前に用意できたので、その準備の時間も必要でした。

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公開日:2020年11月16日

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三井ホームの インターンに参加してみて

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
26卒 / 非公開 /
夏 / 2日 / 営業体験
いいえ
26卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 2日 / 2daysインターンシップ
はい
26卒 / 非公開 /
夏 / 2日 / 2daysインターンシップ
はい
22卒 / 南山大学 /
夏 / 2日 / 総合職

今まで全く知らない業界だったのですが、少し知識を得ることができ、三井ホーム株式会社のことも深く理解できたので、全く知らなかった時と比べると志望度は上がりました。人事の方から高評価をいただけたという点も、志望度が大きく向上した理由の一つになっているかもしれません。

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いいえ
22卒 / 早稲田大学 /
夏 / 2日 / 総合職(2日間)

家だけに軸をおいて働きたくないと感じたからです。 確かに、大きな影響力はありますが、家はすべて家で完結します。他の事業との関連性はなにもありません。これからシュリンクしていく日本という戦場のみでかつ、大きな買い物である家に固執することはプラスではないと判断しました。 さらに、コロナのなかで対面で行うには、感染対策も徹底されていないと感じました。 これは、企業に対する不信感につながりました。

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三井ホームの 本選考への優遇・早期選考があるか

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
26卒 / 非公開 /
夏 / 2日 / 2daysインターンシップ
いいえ
22卒 / 南山大学 /
夏 / 2日 / 総合職

インターンが合計で6,7タームほど開催されるし、かつ東京、大阪、名古屋など多くの地点で開催されるため、インターンシップ参加者の合計数がすごいことになりそうだからです。

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はい
26卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 2日 / 2daysインターンシップ
はい
26卒 / 非公開 /
夏 / 2日 / 営業体験
いいえ
22卒 / 早稲田大学 /
夏 / 2日 / 総合職(2日間)

セカンドインターンに参加することができれば、本選考に有利になると思います。もし参加ができなくとも、社員の方と話せる機会を設けていただくことは鹿野です。プラスはあってマイナスはないと思います。

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参加後の就職にどう影響したか

26卒 / 非公開 /
夏 / 2日 / 2daysインターンシップ
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

26卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 2日 / 2daysインターンシップ
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

26卒 / 非公開 /
夏 / 2日 / 営業体験
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

22卒 / 南山大学 /
夏 / 2日 / 総合職
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

昔から旅行などが好きだったため、旅行業界やエンターテイメント業界などを見ていました。しかし新型コロナウイルスが流行し、それらの業界がダイレクトに被害を受け、本選考も開催されるかどうかわからなくなってしまったため、現在は広く浅く業界を見ています。その中で気になる業界を見つけたらその業界のベンチャー企業も見ていって、さらに幅を広げようと思っています。

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参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

特に何も変化はありません。ただあえていうのであれば、ディベロッパー業界に少し興味を抱きました。ハウスメーカーのインターンではありましたが、地図に残る仕事という点ではディベロッパーと一致していますし、インターンを通してそんな仕事のやりがいを感じることができたためです。ハウスメーカーではなくディベロッパーの理由は、地図に残る建物の規模の大きさが段違いに異なるからです。やはり規模の大きな仕事をしたいため、ハウスメーカーではなくディベロッパーに興味を持ちました。

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三井ホームの インターン当日の感想

参加して学んだこと

26卒 / 非公開 /
夏 / 2日 / 2daysインターンシップ
26卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 2日 / 2daysインターンシップ
26卒 / 非公開 /
夏 / 2日 / 営業体験
22卒 / 南山大学 /
夏 / 2日 / 総合職

今まで全く興味のなかった住宅業界のことを知ることができ、自分自身の知識の幅を広げることができました。やはりその業界やその会社が自分に合うかどうかは、実際にインターンシップに参加したり社員と会話をして初めてわかるものだと思うので、興味のない業界・職種でも一回は触れ合うことが大切だと思います。

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参加して大変だったこと

26卒 / 非公開 /
夏 / 2日 / 2daysインターンシップ
26卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 2日 / 2daysインターンシップ
26卒 / 非公開 /
夏 / 2日 / 営業体験
22卒 / 南山大学 /
夏 / 2日 / 総合職

1グループ7人構成であり、かつテーブルの設置の仕方がなかなかグループワークに向いたものではなかったため、全員で医師の疎通を図ることに苦労しました。また、建築学部の人がいるとは言っても、それ以外は本当に建築に対して無知な人ばかりであるため、建築学部の人が時にはうまくリードしないと、チームとしての成果物が大変なことになりそうな感じもしました。

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印象的なフィードバック

26卒 / 非公開 /
夏 / 2日 / 2daysインターンシップ
26卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 2日 / 2daysインターンシップ
26卒 / 非公開 /
夏 / 2日 / 営業体験
22卒 / 南山大学 /
夏 / 2日 / 総合職

お客様役だった社員様から「お客様ヒアリングの際には、制限時間が限られて焦っているのはわかるけど、でも何よりもその時間をお客様に楽しいと感じてもらわなえればならない」「だから、一方通行の質問ばかりではなく、きちんとお客様にも話させてあげないといけない」と教えていただきました。

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三井ホームの インターンの選考対策

直近のインターン選考フロー

22卒 夏インターン
顧客におすすめな家づくり
選考フロー :
  • エントリーシート
  • 最終面接
実施時期 : 2020年8月開催 / 期間 : 2日間 / コース : 総合職(2日間)

参加人数 : 36人

参加学生の大学 :

東大早慶が5割・マーチの方が5割くらいな印象でした。ボリューム層はマーチだと思います。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ

22卒 夏インターン
お客様に扮した社員様との会話を通じて、そのお客様にとって最良な住宅を設計し、そして二日目にはそれを参加者全員の前でプレゼンをする。
選考フロー :
  • エントリーシート
実施時期 : 2020年8月開催 / 期間 : 2日間 / コース : 総合職

参加人数 : 42人

参加学生の大学 :

各チームに名大1人、名市大1人、名工大1人、南山大1人、淑徳大1人、中京大1人と言った感じで、バランスよく分けられていました。また各チームに必ず1人は建築学部の人がいます。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ

26卒 夏インターン
営業体験ワーク
選考フロー :
  • 説明会・セミナー
  • エントリーシート
実施時期 : 2024年7月開催 / 期間 : 2日間 / コース : 営業体験

参加人数 : 30人

参加学生の大学 :

名古屋の私立大学が多かった。1部で関西から来ている子もいた。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい

インターンES

22卒 インターンES

総合職
22卒 | 非公開 | 女性
Q. インターンシップに参加したいと思ったきっかけを教えてください。(200字)
A.
一から住まいを作るというという体験をしてみたいと思ったからだ。私は今まで何かを一から作るという経験をあまりしたことがないため、その面白さや難しさを直接体験したいと思っている。また、私は昔から御社の住宅のデザイン性の高さに強く惹かれており、あのような一目見ただけでも素敵だと思えるような住まいを自分の力とアイデアで作り上げる体験を是非してみたいと思ったため、応募しようと決めた。 続きを読む
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公開日:2022年2月8日
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22卒 インターンES

技術職
22卒 | 非公開 | 非公開
Q. インターンシップに参加したいと思った理由200字
A.
スタートアップセミナーに参加した際、貴社ならではの住宅に興味を感じたためです。営業の○○さんが、住宅完成までの「自分が担当した住宅でお客様が喜んでくれるのがとても嬉しい。」と仰っていて、私も同じように人々と喜びを分かちあいたいと思いました。さらに、貴社の住宅はデザイン性に富んでいながら、お客様のことを第一に考えていて、素晴らしいと感じました。以上から、インターンシップへ参加を強く希望します。 続きを読む
good_icon 0 good_icon 3
公開日:2021年12月24日
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インターン面接

22卒 夏インターン 最終面接

2020年8月開催 / 4日 / 事務系総合職
22卒 | 大阪大学 | 女性
Q. 今回のインターンシップへの志望動機を教えてください。
A. A.
住宅事業について理解を深めたいためです。私自身、これまで5回の転居を経験してきたなかで、色んなスタイルの住居を見てきました。そして、住む家と生活や心の豊かさの関わりを実感し、人々の暮らしをより良くできる住宅事業に関心を持つようになった。その中でも貴社の、少子高齢化、リモートワークの普及などの社会変化への対応や、環境に配慮したSDGsの取り組みを実現している点に魅力を感じ、実際に人々と環境に寄り添った住宅を提供するための業務を体験したいと思い、志望しました。 続きを読む
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公開日:2021年9月7日
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22卒 夏インターン 最終面接

2020年8月開催 / 2日 / 総合職
22卒 | 東北大学大学院 | 女性
Q. 三井ホームのインターンシップの志望動機を教えてください。
A. A.
家を1から作ることに興味があったからです。多くの人にとって基本的で最も安心できる、くつろげる居場所となる「家」という場所を、自分で作ることができる仕事に魅力を感じました。○○を専攻しており、「○○を与えられる仕事」を軸としている身として、ハウスメーカーの業務を理解し、自分がしたい仕事ができるか確かめたいと考えました。 続きを読む
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公開日:2021年8月14日
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三井ホームの 会社情報

基本データ
会社名 三井ホーム株式会社
フリガナ ミツイホーム
設立日 1974年10月
資本金 139億70万円
従業員数 2,059人
売上高 2601億900万円
決算月 3月
代表者 池田 明
本社所在地 〒136-0082 東京都江東区新木場1丁目18番6号
平均年齢 40.0歳
平均給与 723万円
電話番号 03-3346-4612
URL https://www.mitsuihome.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130676

三井ホームの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。