ワールドビジネスシスコムのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員時は、時給換算1500円いかないです。
そういった面ではもう少しあげていただいてもいいかと思います。続きを読む(全74文字)

【良い点】
入社後のギャップは、特にありませんでした。
ほとんどの方が話しやすく、上司も話しやすい方が多いように思うため、
風通しはかなりいい会社ではな...続きを読む(全118文字)

【良い点】
私の上司の方は話が通じる方だったと思います。
仕事は頑張っていればそれなりにちゃんと振ってくれました。
ミスをしたときやタスクを抱えてすぎて...続きを読む(全346文字)

【良い点】
男性でも育休がとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休で休んだ男性の補充がなく、現場への負担が大きい。
私のいた部署では休みが...続きを読む(全84文字)

【良い点】
常駐先が県内で一番大きい業界だったため、勉強ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先の業務は現場まかせのため、退職・異動者...続きを読む(全131文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
その部署の責任者に、子供の発熱、けが、事故でも休むと戻ってくるように言われたり、スポーツのけが...続きを読む(全217文字)

【良い点】
資格取得をすると一時金がもらえる。
子供の扶養手当が金額があがった。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得後三年以内に退職すると...続きを読む(全87文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
業務をできるようになった人はどんどん退職していく。
また、異動が頻繁にあるため、それを機に...続きを読む(全112文字)

【良い点】
賞与は年3回ある。年々金額も増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署の責任者の判断となるため、あたりが悪いと評価されない。続きを読む(全76文字)

【良い点】
全くなし
【気になること・改善したほうがいい点】
現場にどうしても必要な人材だったが、現場を知らない上層部の勝手な意向で、50代にもかかわら...続きを読む(全220文字)

【良い点】
新人研修 & OJT（実務教育）

入社後の新人研修があり、基本的な業務スキルや社会人としての基礎が身に付くような教育が行われています。

...続きを読む(全368文字)

【良い点】
研修は動画を見るだけです。見て、自分で勉強するだけです。営業会社なので、ソフトの内容は最低限度だけ教えられます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
ユーデミーやLinkdIn等が導入されていて、希望者は受講できますし費用負担などもありません。強制されることもなく、やりたい人がやれる制度で...続きを読む(全218文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
開発系に配属されればスキルは身につくと思うが、多くは運用のためキャリアとかスキルを身につける点では期待できない。続きを読む(全76文字)

【良い点】
単なる開発業務だけでなく、要件定義から設計、構築、運用まで一貫して携われる体制が整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
SESなので良いプロジェクトに配属された場合はスキルアップが見込める可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
これは当たり前だ...続きを読む(全153文字)

【良い点】
勉強会みたいな制度があったのでそれは良いと思いました。シェアの時間を作ったり同期で交流したりなどがありました。続きを読む(全61文字)

【良い点】
四国を拠点に全国に向けて、公共、医療、製造、流通などの幅広い分野において、システム開発、基盤構築、保守運用サービスを展開している富士通全額出...続きを読む(全477文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司の判断が大きいように感じます。どれだけがんばっても上司との相性というか、上司の判定が悪ければキャリアアップに...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プランナーとして必要なスキルは実務を通して学ぶことができる一方、座学で学べることは少ない。他職種の知識などは自己...続きを読む(全126文字)