全日警のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全65件） 3ページ目

【良い点】
シフトは1ヶ月単位で決められるので先の休みはある程度わかりやすくなっている。また、上長に希望を申し出て希望休を取れることもある。ただし休日に臨...続きを読む(全162文字)

【良い点】
1回目の賞与は貰えないが、「3ヶ月勤続」として3万円、「6ヶ月勤続」として5万円貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進はすぐにで...続きを読む(全91文字)

【良い点】
自分の好みの職場に行かせてくれるので、落ち着いた場所、案件がしょっちゅうあり飽きない場所、など選べる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全98文字)

【良い点】
女子の仕事は決められている。覚えることが少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
夏休みなどの付与が全く無いので子供と遊びに行くのが不便...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
「残業代は1分単位」と最初は言われるが、規定のぶんしかくれない。交代が遅くなって帰れなかったり、説教されて帰れなか...続きを読む(全90文字)

【良い点】
大勢で仕事するので、色々な時間のシフトがある
【気になること・改善したほうがいい点】
インフルやコロナになっても有休で休まねばならない。
誰か...続きを読む(全125文字)

【良い点】
残業が多い分、給与は必然的に高くなる。体力があるならそれなりに稼ぐことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はあまりされない...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく休みが少ない。また、24時間勤務明けが休みの代わりになることもあり、それほど休んだ感じがしない。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
求人サイトでは高月収を謳っているが、実際には基本給が低く、どれだけ残業するかによる。また、人手が足りていない部署に...続きを読む(全110文字)

【良い点】
配属先にもよるが、年配の隊員は良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業時間が多すぎる。
どこに配属されるかで残業時...続きを読む(全87文字)

【良い点】
自分次第。新卒にとっては手厚い研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職以外は教育制度がないこと。本社の人にももっと教育した...続きを読む(全89文字)

【良い点】
研修ですが3日やりました。ボルト送りやインパクトを使った研修。
そして自社、派遣さきの会社説明と言った感じです。普通です。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)

【良い点】
今まで勉強会の類は全然なかったが、最近IT系の勉強会をやりだした。夜の時間帯かつオンラインなのがよい。続きを読む(全57文字)

【良い点】
勉強会などは手厚く実施されているので、そこまでひどいというわけではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
強制参加のものもあったので、...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やっていることはルーティン業務が多いため、自分自身が成長している感覚はほとんどない。
また上司や勤続年数が自分より...続きを読む(全116文字)

【良い点】
人柄も明るい人が多く活発な職場だった。営業として勝気な人が多かったので、営業スキルを身につけて転職の通過点として考えている人も多いように感じる...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年に何回かスキルアップ研修があるが、同じ研修をしても時給によってもらえる額が違うので少し不公平さを感じた。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
努力のしようが無く、実質的な年功序列。使えない社員でも長く居ればデカい顔ができる。若い人が辞めていくのはそのせいだろう。続きを読む(全80文字)

【良い点】
入社時の研修期間は社会人教養だけでなく、技術的な内容の研修も実施され大変勉強になります。その後も先輩方による講習会が実施され、交通費も支給され...続きを読む(全183文字)

【良い点】
教育体制はしっかりしていると思う。
特に、新卒は最初に一ヶ月以上の研修を経て現場に配属。ビジネスマナー、介護基礎などをみっちり研修してくれる。...続きを読む(全538文字)