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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣社員としての入社であっても、3か月間にわたる研修期間が設けられており、業務に必要な知識やスキルを基礎から丁寧に教えていただきました。未経...続きを読む(全320文字)
パーソルキャリア株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パーソルキャリア株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にパーソルキャリア株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
派遣社員としての入社であっても、3か月間にわたる研修期間が設けられており、業務に必要な知識やスキルを基礎から丁寧に教えていただきました。未経...続きを読む(全320文字)
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【良い点】
キャリアについて年に2回上司と考える時間が必ずあるのでそのあたりは手厚いと思います。研修についてはコンテンツはあるので自身がどれだけ積極的に...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
かなり細かく評価制度があったと思う。上司との1on1もけっこうな頻度で行われたため、状況を常に把握してもらえてる感があった。
【気になること...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
案件次第ではあるが、やりたい技術があればその案件に入り学べる。
ただしゼロからでは入場もできないのでイニシャルコストは多少必要。続きを読む(全70文字)
大手でありながら若手の裁量が大きい。キャリアオーナーシップを掲げており、部署異動なども活発に行える。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
研修制度が整っており、人材開発部で常に多くの研修施策などが走っており、その時の課題に応じて研修やサポートが受けられる環境。
また、ジョブトラ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
2ヶ月間OJTトレーナーが着いてくれて、毎日1on1を行うため安心感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社3週目でお客様の前...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
キャリチャレで希望部署にいけた人はキャリアアップ・スキルアップが叶い社内に留まり、叶わない場合は入社3年前後で転職する方が多い。一方、社外か...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
社内教育体制がきっちりしてるので、学んだ事を素直に実行すれば必ず成長できる。あとは、スピード感がすごいので、ついていけるかどうか。続きを読む(全71文字)
繁忙期はあるものの、全社的に働き方改革が進んでおり、有給取得の推奨や残業削減の取り組みが行われていると伺いました。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
派遣であっても担当営業との面談が定期的に設けられ、キャリアの方向性や困りごとを都度解消しながら業務に取り組めた点は非常に良かったです。研修も...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
やりたいことはやらせてくれる会社でした。自分の行動もあたたかくみ守ってくれていて、同行も上司がしてくれました。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自身の部署だけかもしれませんがマネジメントラインのキャリアへの考えが通り一辺倒であり、とにかく深く考えず、長くい...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価者たるMGRは予算管理/アセット管理/事務決済/トラブル対応へ専念していき、メンバーの日常業務相談はほぼUL...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
新卒入社後、営業職は研修制度が充実しており4カ月ほど研修があったのち、現場配属された。
その後も、伸ばしたいスキルや目標設定をかなり細かく行...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
eラーニングやスキルアップ支援制度があるため、無料で教材を使用することが出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教材が無料とは言...続きを読む(全94文字)
若手のうちから挑戦を後押ししてくれる企業風土はあるようです。続きを読む(全30文字)
自分がやりたいことをかなり気にして聞いてくれる印象続きを読む(全25文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上長に左右されます。上長に恵まれないとキャリアアップは見込めないかと思います。ただ、上長のほとんどが会社の言いな...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
良くも悪くも大手企業なので、自分で相当頑張らないと、外の世界に出ても通用するスキルは身につかないイメージです。またこれも大手企業ゆえに、分業...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
キャリチャレやグループ会社への出向ができること(希望が通れば)。入社後の研修は非常に充実しており、大企業ならではだなと感じた。基本的なビジネ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
新卒で入社するには非常に良い会社だと思われる。
社会人として基本的なポータブルスキルは一通り身につけられる。
数字に対する意識も上司からFB...続きを読む(全227文字)
上司との定期的な面談や「i-design」などの取り組みを通じて、中長期的なキャリアビジョンを明確にし、実現に向けたサポートをして頂ける環境にある続きを読む(全73文字)
研修が充実しており、入社後も成長し続けることができると思いました。続きを読む(全33文字)
充実した研修制度がある。上司も目を掛けてくれる方が多い模様。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
休みを取得しやすく、ワークライフバランスを保ちやすい職場環境です。21時になるとPCが強制的にシャットダウンされる仕組みがあり、長時間労働を...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
お子さんが居る方も多く働いているため、休み自体は取りやすい印象。
有休は1年で5日以上取得が義務づけられており、取得していないとアラートが出...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
担当営業と距離が近いので、その人にあった対応がとれる。秘書のような動きでサポートすることも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
一...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
産休・育休は取りやすいですし復帰もしやすいです。時短時間の相談やバックアップ体制もしっかりとしている、
昇進も男女関係なく完全に成果主義で、...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
部署によって違いはありますがリモートワークが週に3回かつフレックス制なのでプライベートとバランスは取りやすいです。中抜けも比較的柔軟ですし子...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
年収については賞与次第でかなり幅があります。月額のインセンティブは少ないかつ月給はあまり高くないので業績と賞与でかなり年収に差が出るかと思い...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
とにかく良い人が多そうだと思い入社を決めました、この点はギャップが全くないです。かなり人には恵まれている。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
この職場は、女性にとって非常に働きやすい環境が整っている印象です。そもそも女性社員の割合が高く、職場全体で女性への理解が深い雰囲気があります...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界一位の企業との間に明確な差を感じており、市場シェアやブランド力、営業力などで優位性を保たれている可能性がある...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社に制度は一応整っているものの、実際には昇給しにくい運用になっている印象を受けます。年収は低めで、努力してもな...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
配属先によっては、姿勢によっては自社のみならず勤務先企業の方からもさまざまな知見を得ることができること。自身の希望によって、どんな仕事に就き...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
配属部門次第ではあるがハード、ソフトどちらのついていくと思うので技術者としては自然と成長できると思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
定期的に勉強会や情報共有の機会があり、業務に直結する知識を学べる環境が整っています。そのため、自身の努力次第でスキルアップしやすく、成長意欲...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員全員あまりにも忙しすぎて手が回っておらず、教育もほぼなかったが、わからないとすら頻繁に言えない状況。しかし自...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
入社時研修やマニュアルが整備されており、未経験でも安心して業務を習得できる環境でした。電話応対を通じて傾聴力や要点整理力、正確な情報伝達力が...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
新しい技術を積極的にという感じではないです。プロジェクトによるとは思います。人によっては、新技術をどんどんやりたいというのはあるかもです。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
建設業に大切な資格の講習や資格取得のインセンティブがちゃんとある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の資格しかインセンティブ無し...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ITコンサルティングを上流から経験できること、大企業の案件を複数経験できることは大きい点だと考える
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
新入社員は3種の神器と呼ばれる、公害防止管理者水質1種、下水道技術者検定2級、浄化槽管理士の3つの取得をまずは目指す。周りの先輩方を見ると、...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
大きい組織なので、研修や学習プログラムの裾野は広く、時間さえ確保すれば様々学ぶ機会はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際...続きを読む(全144文字)
| 会社名 | パーソルキャリア株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | パーソルキャリア |
| 設立日 | 1989年6月 |
| 資本金 | 11億2719万円 |
| 従業員数 | 5,285人 |
| 売上高 | 1268億9442万5000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 瀬野尾裕 |
| 本社所在地 | 〒106-0041 東京都港区麻布台1丁目3番1号 |
| 電話番号 | 03-6213-9000 |
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