スプリーダムのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は東京都の最低賃金で現場にて作業をするようになってようやく手取り18万円くらい（ただし、交通費を含んでの金額...続きを読む(全249文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
友人からの勧めで異業種から転職してきましたが、どうやら昇給条件に含まれているとのことです。続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社してすぐに現場に行くことになりましたが研修などもなくすぐに行くのであまり異業種からの転職はオススメできません。...続きを読む(全131文字)

不満足を上げれば切りが無い最低の会社。
研修を売りにしているがただの自己学習で何も教えてくれない。
講師の態度も最悪、かつて大手にいた事を自慢するだけで技...続きを読む(全484文字)

【良い点】
IT業界であるがために、現場は男性より需要はあります。
そのため選り好みしなければ割と早く現場が決まり、給与アップが目指せます。(基本給+現場...続きを読む(全163文字)

【良い点】
自分の方向性を決めるような現場に入り、同じような案件を複数取り扱う会社へいきたいと思ったからです。
契約が終わるまでその現場にはいましたが、退...続きを読む(全274文字)

【良い点】
現場に依存します。
エンジニアの数は多数いますので帰社時に他現場の話を聞くことができます。
ベストなワークライフバランスを保てるかどうかは現場...続きを読む(全283文字)

【良い点】
年収は担当営業の人間性に依存します。評価は自社でというより、あくまで顧客の評価に依存します。出向がメインのため、担当営業から見える評価があると...続きを読む(全284文字)

【良い点】
ありませんね。
まず、営業の人間が人事部を兼任してることもあり、管理職が人手不足。
加えてそこそこ長くやってるらしいのですが、ITの知識にそも...続きを読む(全253文字)

【良い点】
ありません。
まず、給料が低すぎます。
（確か手取りで14万くらい？）
住宅手当てなどもないから一人暮らし出来る人なんているんですかね？
お金...続きを読む(全261文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
クラウドやデータ解析などを取り入れようと専門の部署がある。扱っている部署では業務を通じてスキルアップできるが、実際...続きを読む(全111文字)

【良い点】
各種資格取得に向けて勉強するための教材や資料は揃っていた。業務後や休日に自社へ通う習慣が社内であり、そこで教育担当の社員や先輩から教わることも...続きを読む(全199文字)

【良い点】
資格取得等、学習制度に力を入れているようです。資格取得のためのプロジェクトや、受験費用を負担してくれる制度があります。上手く利用されていらっし...続きを読む(全121文字)

【良い点】
勉強会、説明会などの名で頻繁に社内でセミナーが行われている為、自分で情報を拾って学べる人には有意義だとおもう。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全127文字)

【良い点】
良くも悪くもコールセンターなので特にステップアップなどはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者になっても良い給料ももらえ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
OJTはないと聞いていましたが、教育を担当してくれる先輩の社員さんが一人ついてくださいました。教育を担当してくださった社員の方はとても丁寧に教...続きを読む(全146文字)

【良い点】
やる気があれば、リーダー職やマネジメント職に就くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用制度が確立していないため、経...続きを読む(全113文字)

【良い点】
教育体制、研修制度は充実している方だと思います。キャリアアップしたい方には積極的に正社員への転換も進めている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全251文字)

【良い点】
良い点をみつけるのは非常に難しいですね。在籍期間が長ければ長いほど退化します。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはできませ...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
望めば昇進も考えていただけるが、上司が忙しそうな印象なので、しっかり対応していただけるか不安をもつ。続きを読む(全70文字)