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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ボッシュエンジニアリングの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員によるボッシュエンジニアリング株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にボッシュエンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ボッシュエンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
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ボッシュエンジニアリングの 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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ボッシュエンジニアリングの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

ボッシュエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
研究・開発(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

完全フレックスで服装も客先に出る時以外は完全に自由(タンクトップやハーフパンツは除く)、有給もプロジェクトが逼迫した状況でなければ、自由に取得することが可...続きを読む(全295文字)

ボッシュエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年01月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
研究・開発(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

顧客先の一つの自動車メーカーに依存している割合が大きい。仕事量が定まらないので近い将来に関しても不安に感じた。業務内容も勤務地も一定でないので、成長もなか...続きを読む(全159文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ボッシュエンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

ボッシュエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年07月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ下で、緊急事態宣言等にかかわらず、常にリモートワークに切り替わったため、ほとんど会社へ行くことがなく、安心して働けます。
上司からも積極...続きを読む(全212文字)

ボッシュエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年07月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃の半額(会社の近くであれば最大5万、少し離れると3万まで)を家賃補助としてもらえます。その場合は借り上げ社宅として借りることになります。ま...続きを読む(全201文字)

ボッシュエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年11月22日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
14年前
研究・開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業務が基本的にOEMの開発業務の委託であることから、顧客のプロジェクトの内容によっている。従って、自分たちの持っているスキル、経験を活かせるとは限らない。...続きを読む(全157文字)

ボッシュエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年08月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

賞用は会社業績連動(3ヶ月-5ヶ月)で半年遅れで支給される。昇給はあまり期待しないほうがよい(年間1%-1.8%)。
評価は上司により適当にやられている...続きを読む(全193文字)

ボッシュエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年04月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
研究・開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業界水準と比較しても悪くはないと思います。残業代もきちんと支払われます。ただし、残業時間に対しては非常にシビアで、残業が必要な場合は必ず上司の承認が必要で...続きを読む(全181文字)

ボッシュエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年01月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
研究・開発(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私が唯一オススメ出来るのは、家賃補助が多く出ることです。一般的な会社の倍以上出ると思います。その点は安心出来ました。ただし、一度入居したらよっぽどのことが...続きを読む(全150文字)

ボッシュエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年10月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
研究・開発(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

世の中の景気や自動車メーカーの戦略などによって仕事の多少がことなるので、事業としては不安定な部類に入るかもしれません。中途採用で面接を受けたときに、事業は...続きを読む(全241文字)

ボッシュエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年10月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
研究・開発(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

本社のオフィスを拠点に仕事を出来る人は大いにワークライフバランスの取れた仕事が出来るでしょう。一方で、自動車メーカー常駐となると全く異なります。規模がまだ...続きを読む(全279文字)

IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
その他のサービス関連職
社員クラス
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在宅ワークもあり、楽だった
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも面接でやりたいといったことができるといわれたのに全然違う部署にとば...続きを読む(全120文字)

三菱総研DCS株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
サーバ設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時は職級ごとに枠が決まっており、上がれるであろう実績を残しているとまわりが思う人が上がれないなど、不公平感が...続きを読む(全81文字)

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
離職票などの送付については早かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がほとんど機能しておらず、ボーナスや昇給がほぼ平に均され...続きを読む(全138文字)

株式会社電通総研の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
24年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアアップです。WEBアプリケーション開発に関わり、面白かったので、WEBのクリエイティブがやりたいと思い、転職しました。
【気になること...続きを読む(全108文字)

ジャパニアス株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく質をあげて売り上げをあげるのではなく、とにかく手当たり次第、人を雇って売り上げを作っていこうと考えに賛同で...続きを読む(全128文字)

株式会社KINSHAの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のサービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
改善というか、どうすることもできないですけど、
どうしても業務柄ほとんどをアルバイトなどの非正規雇用に頼ることにな...続きを読む(全139文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容に対して給料が安すぎる。全く評価されず、給料が下げられる。正社員から地域社員になるとボーナスが6割と下げら...続きを読む(全88文字)

株式会社ニーズウェルの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほとんど見込めない雀の涙程度
契約内容によっては賞与無しの方もいるらしいがその方が上長だと評価されない続きを読む(全74文字)

SCSK Minoriソリューションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ環境が嫌でした。評価や人事制度に納得できなかった。尊敬できる上司や先輩もおらず、ここにいても成長できる可能...続きを読む(全90文字)

株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同じ部署での在籍期間が長いため、環境に秋が来てしまう。自身の成長を考えると外の環境を見てみたいと考えた
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全80文字)

ボッシュエンジニアリングの 会社情報

基本データ
会社名 ボッシュエンジニアリング株式会社
フリガナ ボッシュエンジニアリング
設立日 2006年11月
資本金 1億円
従業員数 53人
決算月 12月
代表者 ブラックマン・ジョン
本社所在地 〒224-0003 神奈川県横浜市都筑区中川中央1丁目9番32号
電話番号 045-650-5610
URL https://www.bosch-engineering.jp/
NOKIZAL ID: 2968929

ボッシュエンジニアリングの 選考対策

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