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株式会社クレヴァシステムズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

クレヴァシステムズの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クレヴァシステムズの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社クレヴァシステムズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

クレヴァシステムズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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クレヴァシステムズの 学生による会社の評価

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年収・評価
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クレヴァシステムズの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

株式会社クレヴァシステムズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年2月17日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
薄利なSESビジネスに徹すれば、当面の見通しはつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
以下に本気で取り組み、形を示さないと、将来は描...続きを読む(全186文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社クレヴァシステムズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2012年8月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 研究・開発(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    正直在籍当時は将来性をあまり見込めなかった。
    向上心のない人間には非常に楽に感じるかもしれないが一般的な人間には不安を感じる会社である。新規事業はER...続きを読む(全155文字)

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    株式会社クレヴァシステムズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2012年5月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 19年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    年収は不安定です。
    得意分野も特にないので派遣先次第。
    いい客先に入ればブラックではないけど。
    SIもやろうとしているけど実現できるのだろうかは疑...続きを読む(全178文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年2月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    以前は大手企業から請負の仕事をたくさんもらい仕事もたくさんあったようですが、それもほとんど無くなり、客先常駐の仕事が多くなりました。成長性や将来性はほと...続きを読む(全154文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年10月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    多くの同業他社と同様に不況の煽りを受けていますが、頑張っていると思います。
    企画室が立ち上がり、自社サービスの運営も試みています。
    グループに属して...続きを読む(全159文字)

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    株式会社クレヴァシステムズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年7月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    既存事業に関しては維持を良い意味でも悪い意味でも維持を行っている。
    一般的なものだが、案件の切れ目で希望を踏まえ次案件をさがす感じ。
    Web系を中心...続きを読む(全171文字)

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    株式会社クレヴァシステムズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年6月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    可もなく不可もない独立系SIerですので、成長性も将来性も、この業界そのもののそれを考えてみれば、おのずと答えになる思います。HPを見てもおわかりの通り...続きを読む(全174文字)

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    7件中7件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    クレヴァシステムズの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社クレヴァシステムズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内の雰囲気が良く、人柄の良い方が多いので、年齢や立場を超えて気軽に会話ができます。困ったときにも話しやすく、チームで協力しながら仕事を進め...続きを読む(全181文字)

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    株式会社クレヴァシステムズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    クレヴァシステムは、社員一人ひとりのライフスタイルに寄り添った働き方を大切にしており、女性にとっても非常に働きやすい環境が整っています。産休...続きを読む(全488文字)

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    株式会社クレヴァシステムズの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年8月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自己推薦性なので就業年数を気にせず昇給することができます。やる気と実力がともなっていれば若いうちから昇格してリーダーとして責任のある仕事をす...続きを読む(全242文字)

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    株式会社クレヴァシステムズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年2月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    健康組合がしっかりしているので保険制度は整っていたように思います。
    特色ある福利厚生は特にありませんが、ベネフィット・ワンなど日常使いしやす...続きを読む(全162文字)

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    株式会社クレヴァシステムズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年2月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新入社員には里兄・里姉制度というものがあって相談役がいるので何かしら困ったことがあれば相談しやすい環境になっていると思います。
    里兄・里姉は...続きを読む(全159文字)

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    株式会社クレヴァシステムズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年2月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    本社にいれば繁忙期でなければ基本的に希望した日にちで取得することができます。
    現場に出ている人は基本的にお客様に確認してお客様からOKがでれ...続きを読む(全168文字)

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    株式会社クレヴァシステムズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2020年2月15日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業務が忙しくなければ基本的に定時で上がれます。無理やり飲み会に参加させようとする風潮も特にないので自分の時間を作れると思います。
    有給もよっ...続きを読む(全189文字)

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    株式会社クレヴァシステムズの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2019年9月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    安定した収益をあげているせいか、この規模の会社の中では、収入はましなほうかと。
    評価制度は、かなり細かい。いくつもの観点でしっかり点数評価し...続きを読む(全194文字)

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    株式会社クレヴァシステムズの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2019年9月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    管理職は、確立した評価制度のもと、部下との面談・コミュニケーションはとれていたように思える。

    社員はみな人柄が良い。帰社日などを通じて、仲...続きを読む(全194文字)

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    株式会社クレヴァシステムズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2019年9月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    チーム体制で、一から学ぶことができる。
    案件は、大手・大規模な案件に携われることが多いので、ステップアップはしやすい。
    周りから、技術セミナ...続きを読む(全196文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社シー・エス・エスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ホールディングスとして、M&Aで子会社を増やしているため、この後事業内容は増えていくのでは、と思う。続きを読む(全56文字)

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    日本IBM株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2002年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 24年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    当時は新しい技術に関われる機会が多かった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    プロジェクトによっては、古い技術に塩漬けになることもあり、...続きを読む(全83文字)

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    株式会社ProVisionの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 品質管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    AIについて学んでいるが実際に案件としてあるのかは分からない。営業にAI人材が存在している既成...続きを読む(全107文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    商材が多いため、景気に左右されないでいる。例えば、コロナ禍はECサイトなど販促系の売り上げは下がったが、チャットやコールのコミュニケーション...続きを読む(全185文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    企業の大きさとしては大きい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業績としてはあまり上がらない印象、どこに配属かによってかわる。運次第な...続きを読む(全83文字)

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    三菱総研DCS株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    銀行からの受注案件が主な収益源ですので、銀行がなくならない限りは大丈夫かと。また自社開発の製品や研究もやっているので手広くやっている印象。続きを読む(全75文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    当時は安価なアウトソーシング事業を主としていたように思います。
    コスト競争になってしまうため、成長性が見込めるかというと不安がありました。
    ...続きを読む(全98文字)

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    楽天カードパートナーズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    楽天経済圏が強みです。楽天カードではありますが、他事業での取り組みを知る機会が多々あり、いい刺激が貰える環境です。続きを読む(全63文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 人事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    毎年、国内事業は成長し続けている。業界トップだが、1人あたりの生産性は低い採用は絞った方が良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    海...続きを読む(全123文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日本情報産業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2001年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 男性 25年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    独立系としては割と大きな規模で、安定感がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今はどうかわからないが、学歴比重のスタンスは見直した...続きを読む(全84文字)

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    クレヴァシステムズの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社クレヴァシステムズ
    フリガナ クレヴァシステムズ
    設立日 1991年10月
    資本金 2億8407万円
    従業員数 295人
    売上高 24億1331万2000円
    決算月 3月
    代表者 加藤徹郎
    本社所在地 〒105-0014 東京都港区芝3丁目24番21号
    電話番号 03-5443-3551
    URL https://www.crevasystems.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1353125

    クレヴァシステムズの 選考対策

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。