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レバレジーズ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

レバレジーズの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全227件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、レバレジーズ株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にレバレジーズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

レバレジーズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.0
やりがい
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4.4
年収・評価
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スキルアップ
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4.2
福利厚生
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3.9
成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.3
退職理由
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3.2

レバレジーズの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.9
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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3.1
成長・将来性
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4.0
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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2.5
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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3.8
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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レバレジーズの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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227件中1〜25件表示

レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年12月13日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

新規事業に対してとても積極的であり、多角化もされているため、今後さらに伸びてくると考えている。続きを読む(全47文字)

レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

介護看護といった、これから伸びる領域の他、様々な分野に進出しているため。続きを読む(全36文字)

レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年11月25日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

レバレジーズは複数領域に事業を展開しており、市場全体の成長性は堅調だが、どの領域も競合が増えているため、今後は差別化の精度が重要になると感じた。続きを読む(全72文字)

レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社設立されてから20年ずっと成長し続けており、将来性があると感じている。できる限りこの会社で働きたいと考えている。続きを読む(全64文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年11月15日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    医療・IT・人材など複数領域での事業ポートフォリオを持ち、毎年多数の新規事業を生み出す成長モデルが強みです。続きを読む(全54文字)

    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年11月6日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    医療や福祉など社会的にニーズの高い事業だけで事業展開しているため、安定性はあると思う。続きを読む(全43文字)

    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 Webマーケティング(SEO・SEM) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    日本の社会課題と連動した事業展開をしており、事業の安定性が高いと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にありません。このまま...続きを読む(全113文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年10月31日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    国内での活躍はもちろん、最近は海外大学生の採用にも力を入れていると伺ったことから今後はその勢いで海外まで力を発揮することから将来性は高いと思う。続きを読む(全72文字)

    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年10月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    説明会の際に、介護、医療の需要は将来増加するため将来性は高いと聞いた。続きを読む(全35文字)

    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年10月10日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    IT・医療・SaaSなど多角経営で成長継続。M&Aで拡大を続けている。続きを読む(全35文字)

    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    2.0

    投稿日: 2025年10月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    会社の規模感はかなり大きいが、非上場企業であり、ベンチャー企業であるため、安定性は高くない続きを読む(全45文字)

    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新規事業部も年々増えており、新しいことにチャレンジしたい方や横のキャリアを広げたい方には勧める。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にない続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年9月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会

    もともと人材業界のイメージが強かったが、今は介護事業など様々な事業に着手しており、今後も新規市場の開拓を進めていくと思う。続きを読む(全61文字)

    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年9月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    選考

    色んな部分に分散投資をしているため将来性は良いと言える。日本は、分食品は食品、不動産は不動産、金融は金融といった形で分散投資ではなく集中投資をする企業が多...続きを読む(全338文字)

    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年9月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    企業規模・多様サービスの拡大が進行中で、今後の成長余地も大きい。続きを読む(全32文字)

    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年8月31日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    座談会

    コロナのときでもITと人材はむしろ伸びたくらいなので、人材不足の現代では将来性があると思います。続きを読む(全48文字)

    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年8月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    ITや医療分野などの成長領域で安定感があるが、人材業界は大手の競合が多く、大きなシェアを取るのは厳しそう。続きを読む(全53文字)

    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年8月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    一番大きな事業は人材だが、その他たくさんの事業が設立され続けており、今後も成長していくと感じる。続きを読む(全48文字)

    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年8月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    人材、メディア、エンジニアリングなど幅広い領域で事業を展開しており、成長余地は大きいのではないか。一方で、事業領域が広いがゆえに、自分のキャリアの方向性を...続きを読む(全104文字)

    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年8月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    日本を背負う企業になっていくのだと思うのでここはいいと思う続きを読む(全29文字)

    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年8月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    座談会
    選考

    医療や介護など必要となる仕事の人材紹介をおこなっており,これからも必要な仕事であるため将来性はあると思う続きを読む(全52文字)

    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年8月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    スピード感を持って様々な事業領域に参入している。続きを読む(全24文字)

    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年8月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    成長余地は大きいが事業拡大に伴う人材育成が課題続きを読む(全23文字)

    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年8月4日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    社会課題に対して、あらゆる領域で事業展開をしており、成長性は非常に高い。続きを読む(全36文字)

    227件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    レバレジーズの 他のカテゴリの口コミ

    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育休や産休など男性社員も取れているようです。また、妊娠されている方は、リモートでの対応がすすんでいます。チーム編成に関しても配慮が見られます...続きを読む(全181文字)

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    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社内SE 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自由な社風なので人によっては色々なことを挑戦させてもらえる。
    ハングリー精神が重要。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有能な方でもハ...続きを読む(全103文字)

    この投稿でわかること
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    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社内SE 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    割と自由なので成果を出しやすい。
    それが評価につながる。
    能動的に動くことが大事な社風であると感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全107文字)

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    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社内SE 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自由な社風が好きな人を求めてる人は良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社規模の割に杜撰な管理体制だと感じることがある。
    どこの...続きを読む(全106文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社内SE 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    辞めることをとやかく言われない。
    引き止められはするが強制感はないのでやめやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人が辞めるリスク...続きを読む(全107文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社内SE 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    割と休みやすい。
    休みにくいと感じたことがないため良いと思った。
    しかし、タイミングは重要。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    タイミ...続きを読む(全94文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社内SE 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性管理職が今まで経験した会社の中でも随一だった。
    女性がかなり活躍しているイメージ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にはないが...続きを読む(全152文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業をする必要がない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務の量が適切ではない。終わらない量の仕事があり、人手が足りなくても増やすこ...続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務内容に無駄が多い。また、待遇が変わることがあり、不満が多い。非正規と正規社員の間に壁があり、不快。続きを読む(全71文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    数字を追うことが好きな人にとってはやりがいを感じられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やっても無駄な仕事が多く、数字を取ることが...続きを読む(全85文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

    デジタルプロセス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまり仕事にやりがいが感じない、役職に就く人はこの会社をどうしていきたいのかわからない。親会社みたいな会社になり...続きを読む(全113文字)

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    株式会社gumiの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 ゲームプログラマ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ビットコインをはじめとする暗号資産に賭けたいならありです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ビットコインをはじめとする暗号資産に賭けす...続きを読む(全80文字)

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    日本オフィス・システム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ①マルチベンダーと②ワンストップサービスにより、顧客のあらゆる課題に幅広いソリューションで対応できる
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全115文字)

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    株式会社日本総合研究所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    金融系のSIはいずれ事業会社の内製化に集約されるため、日本総研として存続するかわからないが、何かしらの形で仕事は...続きを読む(全96文字)

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    株式会社Cygamesの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ゲームプログラマ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    「最高のコンテンツ作り」という理念を掲げつつも、現場への浸透度は低く、実態は過去のヒットタイトルの遺産に依存して...続きを読む(全218文字)

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    合同会社イグニスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時はソーシャルネットゲームという柱がありつつもマッチングサービスやふるさと納税サービスなど新規事業にチャレンジし結果も出していたので今後も...続きを読む(全98文字)

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    株式会社エヌエスピージャパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    技術力の高い社員が多く、お客様からの信頼を得ていると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的にレベルが高い仕事になりますの...続きを読む(全120文字)

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    株式会社アビリブの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    市場としてAIや競合他社が多く、差別化がかなり難しくなってきている。
    一人一人に求めるスキ...続きを読む(全113文字)

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    ベンチュリーコンサルティング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 サーバ設計・構築 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    SEのため技術面(とくにインフラ)も重要だが、外部研修を利用し人を育て上げる能力の育成に力を入れている。
    役職を上げていくためにはある程度の...続きを読む(全318文字)

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    日本トーター株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    取引を行う相手が基本的に地方自治体となる点、業界自体がなくなることがないので経営が傾くことがほぼない。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全131文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    レバレジーズの 会社情報

    基本データ
    会社名 レバレジーズ株式会社
    フリガナ レバレジーズ
    設立日 2005年4月
    資本金 5000万円
    従業員数 1,455人
    売上高 649億円
    決算月 3月
    代表者 岩槻 知秀
    本社所在地 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目24番12号
    電話番号 03-5774-1632
    URL https://leverages.jp/
    採用URL https://recruit.leverages.jp/recruit/graduates/
    NOKIZAL ID: 1200638

    レバレジーズの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。