ＮＥＣライベックスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
給食業界ということもあり働いてる人が社員パート含め女性がほとんどだったので女の人には働きやすいのではないかと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全147文字)

【良い点】
学校給食の調理員にて毎日定時に上がれていた。また、たまにある研修の他には休日は自由に使えるのでとても良かった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全130文字)

【良い点】
自分がいた調理場はみんな仲が良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
調理というよりは永遠に衛生管理といった感じなので調理をしたい...続きを読む(全117文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は同じ業界とそれほど変わらないと思う。仕事内容と年収は、釣り合っていないように感じる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
面倒見が良い人も少なからずいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和の雰囲気がある。給食という閉鎖的な空間もあるのか、凝り固まった...続きを読む(全138文字)

【良い点】
残業がないので、仕事後に自分のやりたいことをする時間はある。
そこで副業をしたり、自分の趣味の時間に当てたりしている人が多い。
【気になるこ...続きを読む(全216文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
栄養士採用で入社したが、仕事でそれを活かす場面がない。毎日同じことの繰り返しで身になること...続きを読む(全105文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業規模はどんどん縮小している。それなのに人が辞めてるため、人員不足で個人の負担が大きい。続きを読む(全77文字)

【良い点】
女性の割合が高いので女性の方が働きやすいと思う。現場で上に立ってる人も女性が多い。子育てしながら正社員として働いてる方が多かった。
【気にな...続きを読む(全115文字)

【良い点】
学校給食の調理員で勤務地が遠い場合は始発で出勤しなければならないぐらい朝が早いが、その代わり15時代には帰れ仕事終わりにプライベートを充実さ...続きを読む(全111文字)

【良い点】
オフィスが綺麗、社内が綺麗なのでモチベが上がる。育休制度、産休制度もある。男性も育休を取るなどしている続きを読む(全57文字)

【良い点】
福利厚生についても一定水準が整っており、安心して働ける環境が整備されている会社でした。各種社会保険はもちろん、交通費支給や休暇制度など基本的...続きを読む(全223文字)

【良い点】
一般的な福利厚生はほとんどあります
コンプライアンスにも厳しいので、いい方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません続きを読む(全78文字)

【良い点】
以前は社内運動会があったと聞いております。ただ、今は無くなったようです。特段、目立つものは無いという印象ですが、可もなく不可もなく、大手企業...続きを読む(全93文字)

【良い点】
福利厚生で一番良いと思うのは、家族も利用できるサービスの多さ。
リゾート施設の割引とか、子供の学費の補助とか、家族みんなで恩恵を受けられるか...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれと言って秀でた福利厚生ごあるわけではない。ただ、人間ドックなどどの補助はあったので助かっていた。続きを読む(全72文字)

【良い点】
住宅補助や資格奨励金などあり、一般的な福利厚生等はあるため、どんどん使うといいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の教...続きを読む(全102文字)

【良い点】
住宅補助費は年間600,000円から800,000円ほど出るので、NTTグループの恩恵をとても受けている。続きを読む(全59文字)

【良い点】
派遣社員としてホテルなどに配属され、その派遣先のシフトに合わせて休日が決まる。私の配属先は他の人とかぶりすぎなければ希望休は毎回通っていた。...続きを読む(全162文字)

【良い点】
帰社などがないこと、ある意味フリーランスに近いとも取れますが、マージンは取られてしまうので給料は控えめになってしまいます。
【気になること・...続きを読む(全96文字)