タナチョーホールディングスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
基本給に対しては全員が喜んでいるイメージではないが、法定福利費などの福利厚生などはしっかりしているイメージです。
退職した際にいただいた退職金...続きを読む(全101文字)

【良い点】
女性は少人数なので働きやすいと思う。体育会系の社員が多いため、その雰囲気が苦手な肩にはお勧めできません。続きを読む(全58文字)

【良い点】
体育会系のノリや、男性社会に慣れてる方、ハートの強い方、多少の暴言や脅しみたいな物に慣れてる方にはおすすめです。続きを読む(全62文字)

【良い点】
基本給は安いですが、払うべきものはしっかり払ってくれる印象です。
退職した後、頂いた退職保険なども自分が思っていた額よりしっかりもらえていて。...続きを読む(全208文字)

【良い点】
基本給は安めですが、保険や残業代、法定福利費はしっかりとされている印象です。
ボーナスの面も、しっかりもらっていると思っていました。
【気にな...続きを読む(全178文字)

【良い点】
高校3年時に就職斡旋にて、地元にゆかりのある企業で、上京出来る企業を希望して、進路指導を受けていた所、学校より紹介され、当時の社長が学校まで来...続きを読む(全177文字)

【良い点】
当時は基本的に、学歴、年功序列制度だった為、高卒の自分はどれだけ頑張っても端から給与額には大卒者と比べると、3～4万の差があった為、当時はそこ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
当時、早期退職者には、退職金が出たので、転職を考えていた頃だったのでタイミングが良く辞めさせていただいたのだが、その後別用で訪れた際も社長自ら...続きを読む(全208文字)

【良い点】
ルート営業は退屈かと思っていたが、新たな商材や素材を提案するため、常に新鮮でお客様の反応もそれぞれある為、事前の準備が必要になる事から飽くなき...続きを読む(全177文字)

【良い点】
法人営業といっても新規開拓はほぼ無く、既存の取引先とメーカーからの新規取引先の紹介で取引先を構成しており、基本的には既存の取引先と良好な関係が...続きを読む(全190文字)

【良い点】
残業はそんなにないと思う。シフト制だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期休暇は基本取れないと思う。空港なので年末年始なども一年...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
個人への仕事量が多く、非常にプライベートとのバランスを取るのは難しい。
小さな子供がいる家庭は夜遅くまでの勤務が厳...続きを読む(全189文字)

【良い点】
平日の休みは取りやすかったです
土日祝日は基本的に出勤ですが、閑散期であれば事前申請で休むこともできました
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全271文字)

【良い点】
夏休みが付与されました。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日は何時に仕事が終わるかわからないので予定が入れられず、プライベートとの両...続きを読む(全202文字)

【良い点】
仕事量を自分で調節することができるので、働きやすいと思います。リモートワークも週3回可能となっています。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
身体が弱い人にはお勧めできません。
休みは身体の回復を優先して遊びに行けません。
特に下半身はキツくなる人が多いと...続きを読む(全82文字)

【良い点】
役割を全うできれば、一定の役職以上であれば裁量労働なので自由に時間が使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、プロジェクトや時期...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時配属された拠点では土日出勤は当たり前で、代休もあまり取らない雰囲気があった。また土日の出勤は当日急に決まる事も...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってライフワークバランスが取れていた印象です。外れのところで働いていた職員は悲惨な状況でした。続きを読む(全71文字)

【良い点】
平日に休める。役所とか行きやすいので、そこは良いと思います。逆に言えば、それだけです。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日はほとんど...続きを読む(全84文字)