ファランクスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
個人の裁量にある程度合わせてスケジュールを調整できるので、
残業もそこまでなくプライベートも充実させることができます。
また深夜対応や休日対応...続きを読む(全214文字)

【良い点】
一人一人のベンチャー精神は強く、入社時点で目標として「一人で起業する」といった社員が多くいました。そのため、本来の業務とは別にそういった話を社...続きを読む(全160文字)

【良い点】
成果主義という部分が大きいため、成果が出れば極論常に定時上りでも問題がない会社であったかと思います。その点はバランスがとりやすかったです。
【...続きを読む(全186文字)

【良い点】
結果主義、実力主義であるため実績があれば年収も上がる点は良い。
これは新人（新卒・中途）でも同様の制度であり、
結果が出れば新人の中でも金額に...続きを読む(全187文字)

【良い点】
望めば好きなことをさせてくれる物もあれば、仕事内容の幅がそもそも少なくその内容があるかないかでやることの幅が変わってきます。
面白みは起業した...続きを読む(全187文字)

【良い点】
年収は他よりは高いです。1-3年ほどいる分にはかなり多い額だと思います。
定期的に面談があるので上司にしっかり話して給与の相談をしたほうがいい...続きを読む(全192文字)

【良い点】
何でもやらせて貰えるので、成長したい方にはすごくいい会社だと思います。
ただその分やることが増えてそれを上司に言えないと助けがこなかったりしま...続きを読む(全201文字)

【良い点】
未経験でアルバイトからでも経験を積みたいと思い入社を決めました。
営業の方も楽しい方ばかりだったので、働きやすかったです。
【気になること・改...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業事務の一部の業務としてクレーム対応を担っていたが、全サイトクレームを一人で対応していたため、精神を疲れてしまっ...続きを読む(全205文字)

【良い点】
ほぼ定時で帰宅できていたし、有給も取りやすかった。
悩み事も相談しやすい環境だったので、溜め込まずになんでも相談できた。
【気になること・改善...続きを読む(全195文字)

【良い点】
週末や休日に実施される研修やアカデミー制度は、社員のスキル向上や成長を促進する素晴しい取り組みだと考えます。これにより、仕事とプロフェッショナ...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修などは、全くと言って良いほど無いので、ほぼ自力で学習するしかない。
学習意欲がなければ何年いても成長することはない。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ITスキルを身につけたい人にはおすすめしない。古い作りのシステムばかりで、最新の技術を身につけることは基本的にはで...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒社員がすぐに現場に配属されないところ。　長い教育制度はいいと思うが本人の適性を見て欲しい。
一時金ではなく資格...続きを読む(全92文字)

【良い点】
教育体制についてはしっかりしている方だと思われる、新卒は3ヶ月の社会人研修がある、配属については自分は希望の部署に配属していただいた。キャリア...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
案件の変更を希望してもあまりかなわずキャリアアップのプランを実現するのに通常よりもかなり時間がかかってしまう続きを読む(全74文字)

【良い点】
場合によっては色々な案件を受けることができて刺激にもなるし、自分の得意なことを見つけるにはいいかもしれない。また、自分の好きなゲームやタイトル...続きを読む(全206文字)

【良い点】
e learningなど様々な教材が整っており、やる気があれば様々な機会を得ることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語のプ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
社内の風通しが良く接点がほとんどない先輩であっても知識や経験を共有してくれるので、成長しやすい環境だと感じる。
入社後に本社で2か月の研修制度...続きを読む(全157文字)

【良い点】
資格をとると、資格内容によって一時金が支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格やキャリア開発は自主性に任せる形です。
その...続きを読む(全136文字)