ウイングのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
社員、管理職共に気さくな方が多く、コミュニケーションを取る機会が多いので、別現場の業務知識や技術などを吸収できる点が良かった。

飲み会が多か...続きを読む(全182文字)

【良い点】
若手の間は一定の金額で昇級される。その額も他企業と比べると高い方だと感じる。ボーナスは春と秋で2回ずつ出る。また業績に応じて決算賞与もあるが貢...続きを読む(全180文字)

【良い点】
資格手当があり体系的な知識を身に着けやすい環境はあると思います。受験料は全額出ますし、合格した場合は一定額の資格手当が出ます。（例：ITパスポ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
新卒としては十分（基本給22万 + 生涯設計手当1.5万 + 通勤手当（上限3万））な給料が支払われます。
資格手当も申請を出せば受験料全額出...続きを読む(全282文字)

【良い点】
研修もほとんどないまま現地で覚えて！という感じに現地へ行かされました。現地では、色々な会社のスタッフが入り乱れている中、慌ただしい状況について...続きを読む(全209文字)

【良い点】
人がどんどん増えていて、会社事務所も増床を繰り返している。
仕事についても人が足りず断ることもあり、新規の客先も増えている状況のため、当分困る...続きを読む(全236文字)

【良い点】
友人に誘われて入社。紹介のため、それほど聞いていた話とは変わらなかった。
ただし、SIerにはよくある話だが、現場により色は結構違う。
現場に...続きを読む(全179文字)

【良い点】
会社貢献が認められれば、在籍年数や経験年数に関わらず評価され、給与にも反映されやすい。上昇志向がある人には向いていると思います。
【気になるこ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
人間関係は問題なかったです。今のメンバーはどうなのかわかりませんが、自分のいた頃は仲良く働けていました。また場所により、働きやすさは変わってく...続きを読む(全186文字)

【良い点】
言語としては主に、オープンソース系でJavaやRubyなどを扱っており
それ以外だとGenexusというツールを扱っています。
プログラムが得...続きを読む(全207文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のスキルアップの教育は全くありませんでした。プロジェクトに入り学ぶしかありませんでした。中途...続きを読む(全104文字)

【良い点】
制作における研修は基本的に親切で、技術的な面だけなら今後に活かせる内容があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人に社内イベントの...続きを読む(全126文字)

【良い点】
研修はしっかりしてるように思えます。
教えてくれる人は現場に出てた人なので実体験からいろいろおしえてくれたりもしました。
そこはよかったかなと。続きを読む(全78文字)

【良い点】
入社直後のプログラミング研修がしっかりした
【気になること・改善したほうがいい点】
プログラム未経験者とIT系の院卒で同じ課題のプログラム研修...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は無い。そもそもデザイナーの管理職がデザイナーでは無い。代表の縁故採用で急にポジションに着いた人です。現場...続きを読む(全346文字)

【良い点】
社員の教育に力を入れている。研修期間は8月までで、現場で役に立つかは微妙だがITの基礎的な部分を学ぶことができる。
linkedinラーニング...続きを読む(全279文字)

【良い点】
入社して3ヶ月は新人研修、7月に配属されてから翌年3月いっぱいまでOJTがあります。
1〜3年目までは若手育成の研修のプログラムがあると聞いて...続きを読む(全118文字)

【良い点】
新卒で入社してから3ヶ月間は外部講師による研修を受けられた(主に座学)。自分は文系出身だったので、プログラミング言語について基礎から学べたのは...続きを読む(全85文字)

【良い点】
富士通は研修や教育制度が充実しており、スキルアップやキャリア形成のサポートが手厚いです。異動や海外赴任など、さまざまな経験を積める機会も多いた...続きを読む(全198文字)

【良い点】
新卒社員への研修や教育体制は手厚いように思う。キャリアアップしている社員もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員への教育体制...続きを読む(全122文字)