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富士通アプリケーションズ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

富士通アプリケーションズの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士通アプリケーションズ株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に富士通アプリケーションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

富士通アプリケーションズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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富士通アプリケーションズの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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富士通アプリケーションズの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

富士通アプリケーションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年8月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

富士通グループ、大手企業ならではの収入・福利厚生面で魅力を感じ新卒入社。逆に中途で入ったという話はききません。ただし同じ富士通グループから色々な理由で転...続きを読む(全159文字)

富士通アプリケーションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年1月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

「富士通のJavaによるシステム開発専門集団」をうたっているので、Javaスキルが身に付くと思って入社した。
しかし、実際の業務ではStrutsを入れ...続きを読む(全158文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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富士通アプリケーションズの 他のカテゴリの口コミ

富士通アプリケーションズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年10月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収レンジは富士通本体と同じため、年齢の割に周りよりは貰える。また、半期ごとに評価を行いボーナスも算出しているため頑張ればボーナスは貰える。...続きを読む(全188文字)

富士通アプリケーションズ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年1月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手グループ企業のため、大規模案件にも携われるチャンスはありスキルが身につくと思う。また、優秀な先輩社員もおりその方々を中心に社内勉強会も開...続きを読む(全254文字)

富士通アプリケーションズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年8月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件は富士通や富士通グループ会社が取ってくるのに開発技術の提供を行うので大きい案件にも携われる。また、協力会社とも一緒に参画することもあるた...続きを読む(全181文字)

富士通アプリケーションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年4月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幹部社員で勝手にプロジェクトを決めているため、基本的に空き期間のないように調整はされるので社内ブランクの期間は少ない
【気になること・改善し...続きを読む(全187文字)

富士通アプリケーションズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
開発が多いので、開発したい人にとってはよいと思う。中には一次請けの案件もあるのでいろんな工程を経験することはできる。
案件としてはjavaが...続きを読む(全199文字)

富士通アプリケーションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年1月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 17年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育体制については不満な点はありません。
新卒入社であれば、関係子会社との合同研修を3ヶ月実施し、
その後本社での研修が2ヶ月程度あります。
その...続きを読む(全173文字)

富士通アプリケーションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

配属されるプロジェクトによって、作業が異なります。しかし、必要な書類等は会社内で閲覧することができるため、問題ありません。また、研修期間があり、その期間...続きを読む(全156文字)

富士通アプリケーションズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年8月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

今考えると愚かなことですが、先を見過ぎてしまったというところでしょうか。若いころ特有の焦燥感もあったのかもしれません。特に仕事や労働環境に不安はありませ...続きを読む(全176文字)

富士通アプリケーションズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年8月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業時間は会社で注意はしてくれます。ですが忙しいときはそんなこともいってられません。そのなかでもうまく休んでいる人はいるので自己管理・主張・行動が大事と...続きを読む(全161文字)

富士通アプリケーションズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年8月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事のやりがい、面白みは人それぞれだと思いますが配属されるプロジェクトによってかなり違います。右から来たものをひたすら左に回す感じのプロジェクトもあれば...続きを読む(全190文字)

IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

エイチフロンティア株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
飲み会が多く、社員同士仲良く交流したいという気持ちが高い上司が多いような感じがします。またまだ新しい会社だと思うので、体力があって、勉強意欲...続きを読む(全188文字)

株式会社BFTの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ネットワーク運用・保守 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は3ヶ月手厚くしてくださった。チームで進める課題が多かったため同期とのつながりは強くなったともう。続きを読む(全57文字)

富士通株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 品質管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルは磨けますが、自分から手を挙げるしかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
放任的な部署もあるので、まわりをよく観察してするこ...続きを読む(全84文字)

株式会社アールピーシーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験者に対するハードルが低く、頑張る姿勢があればどんな人でも活躍できる。といった前向きな社風が魅力的に感じた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全115文字)

株式会社GA technologiesの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。印象通り。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員にもう少し手厚いサポートをしてあげてもいいかも。
新卒が優遇される文化なので続きを読む(全79文字)

株式会社システナの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
体育会系かと思いましたが決してそんなことはなく、色んな人が働いていました。
職場は男女分け隔てない感じでした。続きを読む(全61文字)

TIS株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
SEの会社だと知りつつも、色々な職種を経験したいなと思っていたところ、公募があるから異動の融通効くよと人事の方か...続きを読む(全117文字)

ベース株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接が安い気がします、簡単な自己紹介で、雑談みたいな雰囲気で自分の学生時代の経験を喋って、面接が知らず知らず終わってしまった。オファーをもら...続きを読む(全503文字)

株式会社トヨタシステムズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
インターンシップ時などでは名古屋で働けると宣伝していたが、実態はトヨタの本社や、工場での勤務など僻地に飛ばされる...続きを読む(全162文字)

株式会社セルシスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月25日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社サービスを持ち、クリエイティブ領域に関わりながら専門性を活かせる点に魅力を感じました。
また、転職サイトや面接での説明から、意見や提案が...続きを読む(全257文字)

富士通アプリケーションズの 会社情報

基本データ
会社名 富士通アプリケーションズ株式会社
フリガナ フジツウアプリケーションズ
設立日 2004年4月
資本金 1億円
従業員数 287人
売上高 34億7000万円
決算月 3月
代表者 新垣強二
本社所在地 〒144-0035 東京都大田区南蒲田2丁目16番1号
URL http://www.fujitsu.com/jp/group/fap/

富士通アプリケーションズの 選考対策

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