この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
この会社に入社するならエンジニア職以外がおすすめ。エンジニアで入社したところで結局強引に客先に飛ばされるだけです。正直扱いは酷い。ややブラックな面があり、...続きを読む(全292文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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プログレス・テクノロジーズの制御設計(電気・電子)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全2件）
プログレス・テクノロジーズの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 2.5
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
2.3
- スキルアップ
-
2.5
- 福利厚生
-
2.3
- 成長・将来性
-
2.2
- 社員・管理職
-
2.4
- ワークライフ
-
2.7
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
2.1
- 退職理由
-
2.3
プログレス・テクノロジーズの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.2
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プログレス・テクノロジーズの 全ての評判・口コミ一覧
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的にアウトソーシングなので、仕事のやりがい、面白みは派遣先に依存します。
ただ会社としてはエンジニアに対してのサポート体制は充実しているので、業務を...続きを読む(全175文字)
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プログレス・テクノロジーズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
- 回答者：
-
- 30代後半
- 男性
- 8年前
- セールスエンジニア・サービスエンジニア（電気・電子）
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
全社員が生き生き楽しく仕事をしていました。社長が常に社員や会社の事を考え大変素晴らしい会社でした。とても良い。給与が高く、実力主義が励みになり...続きを読む(全483文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年12月21日- 回答者：
-
- 20代前半
- 男性
- 1年前
- プログラマ（その他のシステム・ソフトウェア関連職）
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
女性従業員向けに配慮はされていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトに女性が居なかったため具体的な事例は知らないが、...続きを読む(全110文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年11月13日- 回答者：
-
- 20代前半
- 男性
- 今年
- その他警備・清掃・設備管理関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
基本的にルーティンワークなので、問題がなければ大変なことはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
スケジュールは多少余裕を持って...続きを読む(全102文字)
- 回答者：
-
- 30代前半
- 男性
- 5年前
- キャリアカウンセラー
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
お客様に感謝されるときは非常にやりがいを感じます。女性社員にもきちんと評価されるのでそこらへんはいい会社だなと思いました。数字目標は苦労します...続きを読む(全182文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
プログレス・テクノロジーズの 会社情報
| 会社名 | プログレス・テクノロジーズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | プログレステクノロジーズ |
| 設立日 | 2005年6月 |
| 資本金 | 2億6000万円 |
| 従業員数 | 465人 ※2018年10月現在 |
| 売上高 | 39億5000万円 ※2018年3月 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 小西 祐一 |
| 本社所在地 | 〒135-0064 東京都江東区青海1丁目1番20号 |
| 平均年齢 | 30.6歳 |
| 電話番号 | 050-3816-8594 |
| URL | https://progresstech.jp/ |
NOKIZAL ID: 1577395
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