この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
自分の部署では、有給の申請をしにくい雰囲気も皆無でしたし、残業もほとんどありませんが、配属先によっては激務のようです。人間関係も良好で、周りに質問はしやす...続きを読む(全151文字)
日本年金機構 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本年金機構の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に日本年金機構で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
自分の部署では、有給の申請をしにくい雰囲気も皆無でしたし、残業もほとんどありませんが、配属先によっては激務のようです。人間関係も良好で、周りに質問はしやす...続きを読む(全151文字)
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まず、国家公務員から日本年金機構の民間になったことで、寮が減ったのに対して、全国転勤をありにしたことで、寮が不足していてその対応を悪い物件しか案内してくれ...続きを読む(全184文字)
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社宅に入居できると、かなり安く住居費を抑えることができ、お金は貯まります。ただし、住居はかなり古く設備も旧型です。それが我慢できる人なら普通に暮すことはで...続きを読む(全211文字)
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・正規職員ではない、アシスタントや特定職員でも有給、子どもの病欠などは安易にとれます。
・アシスタント、特定職員はほとんど残業はありません。正規職員や課...続きを読む(全163文字)
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休暇は取りやすく、仕事の引継ぎができていれば、
連休も可。
有給休暇取得率も高く、管理職もちょくちょく休むことができる状態。
ただ、人手が回って来ず...続きを読む(全166文字)
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女性は育児休暇をとりやすいです。
夫婦とも機構の職員という人もいますので、職場恋愛もよくあります。
なので産んでしばらくして復帰する人もよくいます。
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福利厚生はあってないようなものです。健保の保険料も世間よりも上がってしまいました。一応健康保険組合なのですが、全国健康保険協会の保険料よりも高いのです。で...続きを読む(全150文字)
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福利厚生は国家公務員よりは劣るものの、育児休暇などがとりやすい環境で、女性にとっては働きやすい環境だとは思います。また残業などはあまりないのは良いところで...続きを読む(全158文字)
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休暇はちゃんと休める。労働時間は定時できっちり帰れる部署と忙しい部署とがある。福利厚生に関してはあまり不満はないと思う。ただ、夏季休暇はないので、有給を消...続きを読む(全168文字)
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正職員への登用制度有りということで、正職員目標で准職員で入社しました。
が、正職員登用人数は、准職員在籍数と比較すると、かなりの少人数。高倍率・・・
...続きを読む(全195文字)
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(あくまで契約社員の目線から)休暇申請は通りやすいです。もちろん繁忙期(課によって違う)などは避けなければなりませんが私は希望通りにとれましたし、退職前の...続きを読む(全165文字)
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福利厚生は全ての面でしっかりしています。
お子さんがいる女性には時間も融通して貰えますが、全体的に残業は求められます。
目標件数があるので、絶対残業で...続きを読む(全167文字)
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休暇は年末年始しかありません。夏季休暇がないためリフレッシュできません。
特別休暇も大半が無給です
有給休暇は課によってとりやすさととりにくさはだいぶ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
完全週休二日制であるため、仕事のメリハリはつけやすいと思う。基本的に土日祝日出勤はないため、週末はゆっくりと身体を休められるし、万が一休日出勤...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
積極的に女性の管理職を作ろうとしている流れのため、女性は働きやすいかと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
産休や育休もあるので、...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
賞与は確定でもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は民間に比べて低いです。何もせず賞与がもらえるため贅沢は言えませんが、もっと...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
課内研修を行う支店もあるし自分で学んで人に教えることもできる
【気になること・改善したほうがいい点】
通信での研修は内容によっては様々で意味の...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面白味はありません。お金を取る仕事であったりが好きな人はあるでしょうが、特にこれが楽しいという感覚はつきません。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
有給がとても取りやすいです
ライフサポート休暇という制度があり3日連続で取らねばならないものです
取らなければ支店が罰せられたら評価点数が下が...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
違う業種も経験してみたくなったため
【気になること・改善したほうがいい点】
都会では支店がたくさんあるが、地方の県ではあまり支店がないため通勤...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
事務センターの有期雇用職として勤務しました。1年ごとの更新で、所長面談があり、よっぽど出勤率が悪くなければ契約続行される印象です。時間休暇も取...続きを読む(全360文字)
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【良い点】
私の所属部署では正社員・有期契約職員ともに子持ちの方が多かったです。子育てに伴う休暇や早退にもおおらかでした。(直属の上司は男性でしたが、有期...続きを読む(全359文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
クレーム対応や接客、ミスをしないよう神経を使う事務処理の日々だった。仕事に面白みはないが、やりがいを感じることはご...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
夜勤手当が高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤手当が高い代わりに基本給がそんなにもらえないです。厚生労働省からのもので、看...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
グループの病院で受信すると、毎月3万円まで医療費が戻ってくるのはありがたかったです。勤務中でも病院なので具合が悪くなってもすぐ受診できます。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
職員は診察、検査代が無料です。グループ内の施設を職員価格で使うことができます。リロクラブの優待があるので割引でサービスを受けることができます
...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
治療費が割引になるところは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当が少なすぎる。資格を取ってもお給料が明確に上がるなどというこ...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度は良くない。昔ながらの制度と新制度が混同し、新しい事を取り入れても、それに変わるはずの旧体制が残ったままで...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅手当や通勤手当などがしっかり出る。
勉強会なども沢山しており参加するかは自由。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止されている。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
家賃補助は2.8万円程度だった。都内に住むには厳しいのではないか。上限はあるが、半年に一回、互助会での補助で映画やレジャーなどの費用を一部負担...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
公務員準拠であり不満はありませんでした。
昔は健保組合からのプレゼントや退職後のイベントのようなものがあったが、廃止されているが、それでも民間...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
クラブ活動や、保養所がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
互助会費という費用を必ず取られます。互助会を抜けることも可能ですが、とて...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
慶弔見舞金などありました。また、5年ごとに祝い金が支給されました。退職金も5年勤めたら出るのでおすすめです。続きを読む(全60文字)
会社名 | 日本年金機構 |
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フリガナ | ニッポンネンキンキコウ |
設立日 | 2010年1月 |
資本金 | 1011億100万円 |
従業員数 | 12,000人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 水島藤一郎 |
本社所在地 | 〒168-0071 東京都杉並区高井戸西3丁目5番24号 |
電話番号 | 03-5344-1100 |
URL | https://www.nenkin.go.jp/ |
採用URL | https://www.nenkin.go.jp/saiyo/ |
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