この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
説明会で言っていた通りで、人の良さはとてもいいです。
年齢層がとても若いので、大学生のサークルみたいな雰囲気で和気あいあいとしています。仲の良...続きを読む(全182文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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プレイス＆アビリティの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全5件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社プレイス＆アビリティの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社プレイス＆アビリティで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
プレイス＆アビリティの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
4.3
- 福利厚生
-
2.7
- 成長・将来性
-
2.7
- 社員・管理職
-
3.2
- ワークライフ
-
2.4
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
2.7
- 退職理由
-
2.5
プレイス＆アビリティの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.5
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
3.5
- 入社後のギャップ
-
3.4
- 入社難易度
-
3.3
- おすすめ度
-
3.3
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プレイス＆アビリティの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社長の人柄。会社を大きく一緒にしようといわれて頼られている感じが嬉しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約が上がると称賛される...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
年齢が近いため、社員間の仲が良く、基本的に和気あいあいとした雰囲気。参加不参加は自由のチームでのごはん会などが定期的に行われる。
【気になるこ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
入社理由はやりたいことに挑戦させてもらえる環境があると感じたことです。実際に入社してみて、他社では経験できないような仕事を任せていただけました...続きを読む(全227文字)
全5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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プレイス＆アビリティの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
評価制度については、実力主義なので、年齢関係なく結果を出したものは役職につける。
インセンティブは多い方だと思う。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
四半期ごとに表彰があり、そこでは賞金が貰えるなど、モチベーションにはなる。
生成気を出せば新卒関係なく役職が上がる制度
【気になること・改善し...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
休日の日数はとても多い印象です。
ＧＷや夏季休暇、年末年始の大型連休は他社よりは長い期間休みがあります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
辞めるとなった時は、とても親身に相談に乗ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
働く時間が長すぎる。
毎日9時出社から終電前まで...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
男女関係なく実力があれば、管理職に着くことが出来る。
今の女性で取締役の方もいる。
産休と育休はしっかり取れているイメージ。続きを読む(全68文字)
サービス(専門サービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ
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【良い点】
法令遵守への意識が高く、ガバナンスが効いている。それでいて、自由闊達な雰囲気も失われていないのは好感がもてた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全218文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場の管理職は希望を言うと話は聞いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーチンワークが多かった。自分の成長にあまり期待できない...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
週休二日と書いてあるにも関わらず当たり前のように日曜日だけが休日となる。そもそも毎日やらなくてはならない事があり、...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
面接等で聞いていた話との大きなギャップはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は案件による。
何事も案件依存。休みのとりやすさも...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップまでの道のりが遠すぎることやホスピタリティを感じない販売をしている上司が多いこ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
愛知県で取引先が多いところだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり目標をずっと追うところが大変だと感じる人はいると思います。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成長できるという評判。そのとおりだし、なにより多様な優秀な人たちとリレーションが構築でき、人生がよくなる。続きを読む(全59文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
関西に住んでると誰でも知ってる所なので働きたいと思った
【気になること・改善したほうがいい点】
有名なところだと言っても内情までがそういう訳で...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
「すべての人の夢の実現に貢献する」という経営理念に共感し、転職を決意しました。入社すると、活発で明るいメンバーが多くて、風通しの良いという印象...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
とりあえずどんな客がくるのかと働く人のレベルが同じだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか図太い人が多い勤務先です。割...続きを読む(全87文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
プレイス＆アビリティの 会社情報
| 会社名 | 株式会社プレイス＆アビリティ |
|---|---|
| フリガナ | プレイスアンドアビリティ |
| 設立日 | 2009年6月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 40人 |
| 売上高 | 427億円 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 刑部斉 |
| 本社所在地 | 〒105-0012 東京都港区芝大門1丁目10番11号 |
| 電話番号 | 03-5730-3700 |
| URL | https://www.place-ability.jp/ |
NOKIZAL ID: 1582870
