この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
頑張れば頑張った分評価が上がりやすいです。管理者との年齢も10歳ほどしか離れていない為意見を反映しやすい環境だとは思います。
仲がいい人は休み...続きを読む(全194文字)
株式会社プレイス&アビリティ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社プレイス&アビリティの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社プレイス&アビリティで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
頑張れば頑張った分評価が上がりやすいです。管理者との年齢も10歳ほどしか離れていない為意見を反映しやすい環境だとは思います。
仲がいい人は休み...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
頑張れば頑張った分評価が上がりやすいです。管理者との年齢も10歳ほどしか離れていない為意見を反映しやすい環境だとは思います。
仲がいい人は休み...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大学生ノリのまま社会人になった人しかいない。酒、タバコ、金、女という感じです。仕事と遊びの区別がついていない。そう...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
とにかく社風、社員同士が仲良いです。
かなり激務ですが社風の良さは
自慢の会社であると感じました。
年齢も20代のメンバーがほとんどであり
プ...続きを読む(全176文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年9月15日【良い点】
とにかく休みやすいのでその点はすごく迷いました。有給はもちろん、欠勤でも嫌な顔をされたりすることなく休みを頂けるので子育て中の方はとても働きや...続きを読む(全197文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年11月1日在籍時期:2014年頃
投稿日:2022年1月5日在籍時期:2017年頃
投稿日:2019年2月23日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休日の日数はとても多い印象です。
GWや夏季休暇、年末年始の大型連休は他社よりは長い期間休みがあります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
四半期ごとに表彰があり、そこでは賞金が貰えるなど、モチベーションにはなる。
生成気を出せば新卒関係なく役職が上がる制度
【気になること・改善し...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
説明会で言っていた通りで、人の良さはとてもいいです。
年齢層がとても若いので、大学生のサークルみたいな雰囲気で和気あいあいとしています。仲の良...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
評価制度については、実力主義なので、年齢関係なく結果を出したものは役職につける。
インセンティブは多い方だと思う。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
辞めるとなった時は、とても親身に相談に乗ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
働く時間が長すぎる。
毎日9時出社から終電前まで...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
男女関係なく実力があれば、管理職に着くことが出来る。
今の女性で取締役の方もいる。
産休と育休はしっかり取れているイメージ。続きを読む(全68文字)
6月入社制度というところが魅了であると感じた。4月からの2ヶ月間を個人の時間に当てて良いと聞いたため、新卒の扱いが丁寧であることが魅力のポイントだと思う。続きを読む(全77文字)
SNSと採用を絡めた事業がコンセプトのため、人材会社の中でも珍しい事業を行っていることから将来性について考えることが難しいと感じた。続きを読む(全66文字)
会社説明会に参加し、教育体制が整っていると感じた。代表の言葉が引用されており、何にでも挑戦できる環境だと言っていたため、キャリアアップもしやすい環境だと思う続きを読む(全78文字)
選考を通して明るい方や気さくな方が多い印象。続きを読む(全22文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若干パワハラ気質のある上司・パワハラ気質はないものの問題ごとには蓋をしようとする上司が多いため、困り事を相談しやす...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
これも人間関係の相性や運による部分が大きいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり言いやすい人に言ってしまう人が多いと思います。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
パートは社長に会えませんね。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は20代の若い方ばかりですね。まだまだ社会人経験不足みたいなものを...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
社員同士のコミュニケーションが多く、一緒に仕事を進めていくことに対して全員が他人事にならず親身に考え最適解を模索するような環境。
困っているこ...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
役職・部署関係なく、接してくれる環境があります。
比較的に人間関係は良好で、コミュニケーションをとりやすい環境があります。なにか困った際や聞き...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
大企業で一流の大学を出ている人たちばかりなので、人柄に癖のある人は本当に少ない。
ただ管理職になる理由はない
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
人数がらすくないので、人間関係は基本的に良いと思います。出張多いですが、どこも受け入れてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
管...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
周りの社員の人はベテランの方が多く、優しかった。分からないことは教えてくれる。プライベートもあまり詮索されず、働きやすかった。続きを読む(全69文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
クライアントとの関係性は良いと思われる。社員同士の仲も良く、コミュニケーションは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
面倒見の良い方が多いイメージを持つ。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、どこの部署にも癖のある方が数名はいるため、その方と密に関...続きを読む(全98文字)
会社名 | 株式会社プレイス&アビリティ |
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フリガナ | プレイスアンドアビリティ |
設立日 | 2009年6月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 40人 |
売上高 | 427億円 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 刑部斉 |
本社所在地 | 〒105-0012 東京都港区芝大門1丁目10番11号 |
電話番号 | 03-5730-3700 |
URL | https://www.place-ability.jp/ |
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