プレイス＆アビリティの本選考体験記一覧 -志望動機・面接の質問と回答- （全10件）

【選考形式】個人ワーク、逆質問など【選考の具体的な内容】自分が大切にしている言葉であったり価値観を表した四字熟語やことわざを考える時間が20分ほど設けられました。【対策の参考にした書籍・WEBサイト】なし

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】ミーティングアプリに入室後、時間ちょうどに開始された。【学生の人数】5人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明。【面接の雰囲気】1次選考に比べると質問されている時間は終...

【選考形式】グループワーク【選考の具体的な内容】トランプが配られ、価値観ババ抜きをした。「仕事を行う上で最も大切だと考えている価値観」を5つ取り上げ指定の紙に記入する。一言理由もそれぞれ必要だった。【対策の参考にした書籍・WEBサイト】なし

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】3人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部採用責任者【面接の雰囲気】和やかな印象だった。時期の問題もあるが、学生側も面接に慣れていない人・面接...

【面接タイプ】対面面接【実施場所】大阪支社【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、案内され席に着席。待機していた場所でそのまま面接だった。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】〇〇支店長【面接の雰囲気】ほとんど雑談だった。すごく話し...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】社長【面接の雰囲気】今までの面接とは違い、一問一答形式での面接であった。深堀りもあったが、質問の量の多さが...