回答者:
若い方が多く、仲の良さそうな雰囲気でした。実際に職場見学をさせていただいた時も、和気藹々と話をしている社員の方々を見ることができました。続きを読む(全68文字)
株式会社プレイス&アビリティ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社プレイス&アビリティの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社プレイス&アビリティで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
若い方が多く、仲の良さそうな雰囲気でした。実際に職場見学をさせていただいた時も、和気藹々と話をしている社員の方々を見ることができました。続きを読む(全68文字)
選考を通して明るい方や気さくな方が多い印象。続きを読む(全22文字)
【良い点】
個人の裁量が大きい仕事だと思う。ある程度は自由に仕事できるので、やりたいことがある人には良い環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全121文字)
【良い点】
お客様との距離が近いので、大変やりがいのある仕事に思います。
自分がオススメした商品を気に入って頂きリピートして頂いたときには、本当にこの仕事...続きを読む(全178文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年11月29日【良い点】
お客様からは一人の人間として頼りにしていただけることがあって嬉しい。もっと役に立ちたてればよかったが難しかった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全141文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年8月8日【良い点】
幅広い年代の方と交流出来る点。
スタッフから感謝されたり、仲の良いスタッフさんがいるとその人のために頑張ろうと思える点。
【気になること・改善...続きを読む(全106文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2018年8月29日【良い点】
頑張り次第で資格が取れ手当がつく。基本的に販売や営業なので頑張れば結果がついてくること。ややこしい手続きもできらようになると達成感を感じる。
...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成長できる環境だと思います。
若手社員が多く、年齢や入社年次に関係なく挑戦できる環境があることも魅力だと感じます。実際に会社としても、若手社...続きを読む(全491文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
テレアポからの提案で新規やリピートのクライアントを作っていく。結果を出せれればとてもやりがいのある仕事と思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全123文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ベンチャーなので福利厚生自体は多くないのですが、基本的なものはあります。こまることはない思いますを
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月給はとても高いが賞与はなくインセンティブで稼げるようになるのは3年目からくらいだと思います。インセンティブの基準が厳しいので1年目は月給だ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
土日はしっかり休めるのですが平日は残業が多めなので頑張りたい人にはとっても向いてる職場だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全125文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手のうちから裁量を持って仕事を任せてもらえる環境で、成長スピードが早いと感じます。
採用支援を通して企業様の課題解決に携われるため、ただ求...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
辞める時の対応は良かったです。たくさん辞める人がいるからかな。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞める方は多いです。私もそのひとりでした。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
働きやすいです。営業は女性の方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気のあるキャリアウーマンが多く、憧れる人はたくさんい...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
業務で得られるスキルや経験は他社にはない、良いものだと思いました。得られるスキルは大きく成長の幅が大きいと思いました。続きを読む(全65文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い方が多いです。気にかけて下さります。辞める方が多い分、ケアをしてくださる先輩もいらっしゃいました。続きを読む(全57文字)
HANASAKAの文化があり、人を大事にする精神が根付いている。続きを読む(全32文字)
インターンを通じて、社員一人ひとりが働きやすい環境づくりにも力を入れている印象を受けた。制度面だけでなく、個人の成長や働き方を支える環境が整えられていると...続きを読む(全81文字)
若手から活躍でき、和気藹々とした雰囲気の会社。続きを読む(全23文字)
「データを通じて実世界に影響を与え、新しいアイデアを生み出すことで、意義ある進歩の原動力になる」という存在意義を掲げていて、データで社会課題を解決するとい...続きを読む(全133文字)
若いうちから仕事を任せてもらえる、挑戦しやすい社風だと感じました。また、年齢や役職に関係なく、周囲と協力しながら仕事を進める雰囲気があると思います。説明会...続きを読む(全137文字)
銀行・信託業務のバックオフィスを担うため、正確な事務処理や専門知識を身につけることを重視する環境だと感じました。続きを読む(全56文字)
グループを支える立場として協力しながら仕事を進める文化があると感じました。続きを読む(全37文字)
技術者・研究者が多く在籍しているため、真面目で落ち着いた誠実な社風です。データの正確性とコンプライアンス遵守を最優先する文化が定着しており、社員同士でお互...続きを読む(全106文字)
誠実な対応や挨拶など社会人としての基本を大切にしており、お客様から感謝される仕事を目指していると伺った。また、資格取得や自己啓発を積極的に支援し、社員一人...続きを読む(全99文字)
一度不祥事を起こしてからかなり古い企業体制というのはなくなりつつあるというのを聞き、風通しがよくなっている。続きを読む(全54文字)
| 会社名 | 株式会社プレイス&アビリティ |
|---|---|
| フリガナ | プレイスアンドアビリティ |
| 設立日 | 2009年6月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 40人 |
| 売上高 | 427億円 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 刑部斉 |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1-28 |
| 電話番号 | 03-5730-3700 |
| URL | https://www.place-ability.jp/ |
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